善待你所在的单位读后感

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善待你所在的单位读后感
导语:读完一本书或一篇文章,会有许多感想和体会;对同样一本书或一篇文章,不同的人从不同的角度思考问题,更是会产生不同的看法,受到不同的启迪。今天,小编为大家带来《善待你所在的单位》一书的读后感,希望能给大家带来帮助!
篇一:善待你所在的单位读后感
读完这篇文章之后感悟很深,有些问题一直存在,只是我们一直没有静下心来思考。我们会经常抱怨工作中的不顺心的事,然而我们有多少时候会对实际发生的问题站在自身切身利益的角度去积极解决。单位是一个大集体,他让我们在社会生存不再是单打独斗,而是达到一个扬长避短的作用,形成一个有竞争力的团队。
单位是员工的生存平台。它给了我们工作的机会和生存空间。工作是我们获取经济收入的主要来源,它为我们提供了物质生活基础。试想,如果没有就业机会,没有工作岗位,没有经济来源,没有工资和福利待遇,我们的生活会变成什么样子?一个人一旦离开了单位,离开了工作岗位,恐怕连生存都会成问题,更谈不上自己的鸿鹄之志、远大抱负。因此,我们要懂得感恩,用实际行动努力工作回报单位。以自己的聪明才智、勤奋付出、良好心态、优异业绩共同支撑

我们赖以生存的发展平台,同心协力维护企业信誉,规避各类风险,拓宽市场份额,提升企业实力,确保这个平台的良好运转,否则,唇亡齿寒,企业衰竭之日,就是我们待业之时。
单位更是员工的发展平台。它为我们提供了展示才华、锻炼能力、发挥潜力的机会,让我们有广阔的空间实现人生抱负,成就个人价值。任何人脱离了这个平台,就如同演员失去了舞台和角色,尽管你有一定的实力和基础,终究难以施展自己的智慧与才华。作为单位员工,我们要常怀感恩之心,常思饮水之源,勤奋工作,积极进取,争创佳绩,努力维护发展建设好企业这个平台,只有这样,才是对感恩单位、成就自我的最好诠释。
单位是平台,学会感恩才会有前进的动力源泉。俗语说得好“大河无水小河干,大河有水小河满”。企业是员工求生存、谋发展的生命之河,只要企业这条生生不息的大河波澜壮阔,奔腾向前,才会永久滋润依附在它周边的千万细流,而这前赴后继的娟娟细流,正是我们为之奋斗的广大员工。企业不但提供给我们一个平台,而且以它那博大的胸怀接纳和包容了我们广大员工。我们所从事的工作岗位,就是企业送个每位员工最珍贵的礼物。在汶川大地震中,最感人的教师谭千秋,在灾难来临危急时刻,他以出色的行动,用自己的生命挽救了自己的学生。他曾这样说过“生命本来是

一趟没有意义的路程,但是工作让生命变得有意义。把握好每一分钟认真工作,不虚度,不良费,这就是工作的意义,也是人生的意义!
每当我们在各自的工作岗位疲于奔波,无暇休息的时候,你也许会觉得工作压力大,作息无规律,工作太累,周边环境不尽人意,生活质量不能尽善尽美,有时让人难以接受。也许你有理由厌倦和反感,但却没有理由借口抛弃工作。当一个人完成学业,长期待业在家,工作没有找落,你会深深羡慕有正常工作的上班族,会觉得能有一个自己的工作岗位就是人生莫大的幸福。作为单位员工,我们都有自己的工作岗位,是工作给了我们愉悦生活和物质保证,是工作增添了人们的生活乐趣,提升了人们的智力思维,历练了人们的生存经验,培养了人们征服自然,改造世界的强大动力,它是每个人生命中最珍贵的礼物,唯有懂得珍惜,我们才对得起这份大礼。
篇二:善待你所在的单位读后感
从大学毕业进入单位已经整整十一年,回首在三中度过的这人生中最重要的时光,诸多感慨。三中的一草一木都是我心中最美的风景,三中的每一间教室都是我最钟情的舞台,三中的每一张熟悉或者不熟悉的笑脸都是我最坚实后盾。十一年来我在这里战斗,也在这里成长,更在这里找到最真的自己,实现我人生的价值。今天读了刘局长推荐的《善待

你所在的单位》,我心中久久回味,有了更多的感触、感悟和反思。
我们的一生有三分之一的时间是在单位度过的,而这三分之一时间的分量却远远不只三分之一。所以若不能善待单位,就等于放弃了人生中大部分的幸福感、满足感、成就感。
作为女性,尤其是有了自己的家庭之后,更深刻地体会到单位带给我们的社会地位。正是因为有了单位这个稳固的生活舞台,我们才能更准确地找到自我,坚持自我。学校有优雅的环境,高素质的同事,我们每天与书香为临,以师生真情为伴,这些足以化解我们生活中琐碎的烦恼,远离慵懒庸俗的生活方式。在这里,我们找到了更真的自己,并有机会让我们做更好的自己,有机会把真善美传达到更远的时间和空间,让我们告诉自己,我很重要。
对于我们每个人来说,单位不仅为我们提供了衣食之源,为我们提供了生活基础,更重要的是,单位为我们提供了实现个人价值的平台。就像文中说的,“单位是你提升身价的增值器,单位是你安身立命的客栈,单位是你和你的另一半对峙的有力武器,单位是你在家庭和社会上的发言权。能够身在教育单位,肩负着培养教书育人的社会责任,我感到由衷地骄傲,也会给自己更大的力量去提升自己,让自己的能量发挥到最大。当然教育工作最大的秘诀是爱,我们在

这里拥有了更博大的爱的胸怀。单位让我们有信心告诉社会,我很重要。
于是,我深深地以为,单位于我就是另一个家。犹记得在单身的几年里,我每天将全部精力用于工作,享受着工作带来的快乐;我也每天在校园的小路漫步,感受着家的温暖安全。对于生命中这样一个存在,我们怎能不善待它?能不感激它?怎能不热爱它?或许有时我们会对单位有抱怨和不满,又有谁对家的感情不是复杂的呢?但是我们还是心甘情愿在这里挥洒汗水,释放激情,奉献年华。现代社会纷繁复杂,单位对每个人来说都是个避风的港湾,善待单位就是善待自己、热爱生活的表现。我们要给单位和领导更多的理解,多站在领导的立场上想一想;我们要给同事更多的包容,齐心协力开动教育的大船;我们要珍惜我们的工作,不把工作推给别人,沉下心来,专心提高业务,用爱心和责任心对待本职工作;我们更要心怀感恩,感谢单位给你提供的社会大舞台,感谢那些让你独挡一面的人,感谢那些跟你一起战斗的人。
在单位这个大家庭中,需要每个人树立自己的主人翁心态,以单位为家,与单位共荣辱。让我们在时间的长河中,践行爱岗敬业,提升自己的职业自豪感和使命感,争当以德树人的楷模、以学育人的典范和以行化人的表率,树立胶州教育的良好形象。

最后借用一句话,与各位教育同仁共勉“不抛弃忠诚,不放弃责任,不忘记感恩,不丢掉敬业”篇三:善待你所在的单位读后感
近来,好友推荐了一篇哲理性经典文章《善待你所在的单位》。全文无华丽的辞藻,却令人久久回味;无声嘶力竭的呐喊,却字字震撼人心;无长篇大论的说教,却句句引人共鸣。读之,不由自主的联系起自己的工作单位。如果将单位比做一条船,满载大家的全部期望,那么我们大家就要同舟共济、齐心协力才能到达胜利的彼岸。作为单位的一份子,无论处在何种岗位,都应将主人翁的意识溶于血液、铭记于心。在工作中充分弘扬正能量,与单位肝胆相照,荣辱与共。只要单位各位同仁尽心竭力谋求单位的发展,那么单位锦绣前程的最终收益者会是我们每个人。善待单位,让工作充满阳光
善待单位是一种心境,它能让我们乐于面对工作中每个阶段面临的各种境遇;善待单位是一种素养,能让我们在与人交往过程中能更好的影响身边的人;善待单位是一种良药,能在我们的工作中催生更多美好的回忆;善待单位更是一种境界,只有真正怀着善待单位之心的人才能体会到工作的美好。
一个人工作的进步,离不开同事、朋友的帮助,在社会化大生产的今天,个人的力量越发显得渺小,缺少了同事

的鼎立协助,我们将在工作中碌碌无为、一事无成。一个人工作的进步,离不开领导的关心,如果没有领导的赏识和鼓励,我们即使是“千里马”也会无人知晓。一个人工作的进步,最主要的是离不开单位,没有单位,我们就得不到优越的工作环境和良好的发展机会。因此在日常工作中,我们要常怀善待之心,并把这种善待的意识内化成自己的一种行为。对单位、对领导要多一些感激,对同事多一些理解和包容,善待他们,我们就会觉得工作和生活是那么的美好。善待单位是一种高尚的人格。我们要感谢单位给予的压力,因为没有压力就没有动力。单位给某一个人或者是某一个群体压力,那是信任、那是关照、那是给予成功、成才、成长的机会。工作中时常有人高叫“压力山大”,殊不知那是单位给予的一种认可吗?正因为单位觉得你或者你们有能力才将压力给予的。我们要感谢单位给予的批评,因为批评可以带来更多的“激励”。殊不知被单位批评的人就是单位在乎的人,如果不在乎,批评你干啥?批评你说明你还有成长的机会。我们知道知错能改善莫大焉,不要一被单位批评或者处理了就自暴自弃。时常有人说:看,我又被单位批评或者处理了,怎么老是我!其实,真正被单位批评的人说明单位还在关注着你爱护着你,如果单位真的对你不管不问,那你才是真正的危险了。
善待单位,能使我们的工作充满阳光。有这样心境的

人,就会慢慢发现自己就会变得更谦和、可敬和高尚,能使自己更加热爱生活、热爱自己的工作岗位,使我们不再是为了金钱、为了名誉、为了地位而被动地工作,而是自动自发地工作。只有这样,我们才能享受生活、享受工作,渴望为单位努力工作。
善待单位,让敬业成为常态
善待单位,就是发自内心的感恩单位;善待单位,就是毫不犹豫的主动付出;善待单位,就是不折不扣的完成任务;善待单位,就是让敬业成为常态!
我们知道,敬业就是敬重自己的工作,把工作当成自己的事情,具体表现为忠于职守、尽职尽责、一丝不苟、全心全意、善始善终等职业道德,其中糅合了一种使命感和责任感,它使我们对自己所从事的职业怀着一份热爱、珍惜和敬重的心情,并心甘情愿地为之付出和奉献。
其实善待单位,就是要踏实做好本职工作。因为人的能力和潜能只有在不断的工作中才能发挥出来,人的成就只能从工作中才能取得,人的梦想只能从工作中得以实现。每个人都希望能从事自己喜欢的工作,但是现实生活中能如愿的却很少。但是一旦走上工作岗位,我想踏实做好工作是第一位的,不论是否喜欢。现实中,有许多人总是抱怨自己的岗位不好,没有他人的好,要求单位给予换岗。那真的换岗,你就能做的好?在单位提出这个问题的时候,许多人又不敢

给予肯定的回答。那你还有什么好抱怨的呢,自己的本职工作都做不好,你就确信你一定能做好其他岗位的工作?如果你真的是金子,不用你抱怨,单位能看的到。
善待单位,就是要勤奋做精本职工作。社会不断发展,知识不断更新,学习是永恒的主题。许多岗位是相同的,但是不同时期对岗位的要求是不同的,因此,只有勤奋学习、不断总结才能适应工作的需要,才能做精本职工作。面对广电网络日新月异的发展变化,就必须不断地更新知识,在实践中锻炼才干,从而推动自己工作的良好发展。善待单位,让肩上扛好责任
善待单位,我们主动扛起工作的责任,自己的工作自然而然变得愈加灿烂;我们的前景,因为懂得善待单位,而变得充满希望;我们的人生,因为有了这一切的一切,而变得更加辉煌!这一切,都需要把责任扛在自己的肩上!善待单位,就要把责任作为一种坚定的信念。任何人都希望实现自己的人生价值,要把这种意愿变成现实,尽职尽责地对待工作中的每一件事非常重要。履行职责的过程中是否具有强烈的责任心,对待工作的态度会截然不同。有责任感的人,就会自然而然地去遵守规章制度,自觉地努力做好本职工作,在工作的过程中不但丝毫没有怨言,而且还充满着自豪和荣耀。没有责任担当的人,我想任何单位都不会喜欢。当一项工作需要某人担当责任的时候,总是找各种理

由来搪塞敷衍的人,这种人要不得。这种人也说不上是善待单位,当一个人总是说这个是他人的事,自己一点担当也没有的时候,没有单位会善待这样的员工。
对于每个人而言,只有选择责任、承担责任、坚守责任,才能真正成为对社会有用的人!对于一名广电员工来说,只有勇于把责任挑在肩上,才能做一名对广电网络发展有用之人。
最后借用一句话与大家共勉“不抛弃忠诚,不放弃责任,不忘记感恩,不丢掉敬业”。且行且珍惜!

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/071e035ef02d2af90242a8956bec0975f565a460.html

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