领导班子民主生活会制度
根据自治区党委办公厅印发的《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等有关党内法规，参照《来宾市委常委班子民主生活会实施细则》，结合工作实际，制定本制度。
一、按照市委的要求，局领导班子民主生活会原则上每年召开一次，具体时间根据市委通知要求，结合工作实际确定。遇到特殊情况，应当专门召开民主生活会，及时剖析整改。领导班子民主生活会由党组书记召集和主持。参加对象为副处级以上党员领导干部。
二、制定方案。局党组按市委规定和时间要求，制定和报送班子民主生活会方案，经市委组织部、市纪委审查同意后方可召开。
三、组织学习。按照市委有关学习方式和时间要求，在个人自学基础上，局领导班子组织党员领导干部集中学习有关文件精神，为开好民主生活会打牢思想基础。党员领导干部要准备书面发言材料。
四、征求意见。民主生活会召开前，局党组通过多种形式向各县（市、区）档案局、市直有关单位、本局干部职工和离退休老干部发放征求意见表，广泛征求对党员领导干部的意见建议。征求到的意见建议，涉及领导班子的，向领导班子通报；涉及党员领导干部个人的，如实反馈给本人。党员领导干部个人应
当就反映本人的有关问题，向组织作出说明。
五、谈心谈话。民主生活会前，开展主要领导与班子成员之间，班子成员与班子成员之间，班子成员与科室负责人之间的谈心谈话活动，交流思想，交换意见，既肯定成绩，又指出不足问题，提出方向。同时接受党员、干部约谈。
六、分析典型事例。紧扣民主生活会主题，从全市领导班子或党员领导干部存在的突出问题中，或者从群众反映强烈、社会影响较大的事例中，或从市纪委查处的典型案例中筛选若干典型事例进行剖析。党员领导干部要把自己摆进去，深入剖析典型事例产生的根源，主动认领，吸取教训，为撰写发言提纲、开展批评和自我批评打好基础。
七、撰写班子对照检查材料和个人发言提纲。由班子主要领导主持起草班子对照检查材料，紧扣民主生活会主题，认真查摆班子存在的问题，深入剖析问题根源，提出整改方向和措施。党员领导干部应按民主生活会主题，根据群众提出的意见、典型事例分析认领的责任、党组织指出和自己查找的问题，自己动手撰写个人发言提纲，查摆存在问题，进行党性分析，提出整改措施，按规定说明个人有关事项，并对班子存在的问题提出整改建议，对其他党员领导干部提出批评意见。主要领导应当对党员领导干部个人发言提纲进行把关。
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