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发布时间:2023-12-30 05:47:06 来源:
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公开选拔领导干部面试精选试题(含参考答案)
试题
1
:刘邦认为,自己在谋略方面不如张良,在军需后勤方面不如
萧何,
在军事指挥上不如韩信.
他之所以夺取天下的原因在于重用这
三位大臣。你认为刘邦得天下经验之谈对现代领导者有何启示?
时
限:
5
分钟
参考答案:
①作为领导者贵有自知之明:这是识才、选才、用才的前提。
②发现与使用人才是刘邦得天下的一个极其重要原因。
当前各国
以综合国力为基础的竞争异常激烈,
归根到底是人才的竞争。
人才是
事业之本,各级领导要重视人才,使人尽其才,才尽其用。
③我们今天用人目的、
标准与刘邦虽有本质不同,
但在识人与用
人上刘邦的做法有值得借鉴之处,
不过我们以马克思主义的人才观为
指导,在各方面都应该做得更好些。
试题
2
:孟子说:
“天时不如地利,地利不如人与。
”你认为这句
话对做好领导工作有哪些启迪
?
时
限:
5
分钟
参考答案:
①作为领导者应善于审时度势,
全面分析与掌握开展工作的时空
条件与人际环境。
②
“天时”
、
“地利”
等时空条件并非不重要,
而是要从实际出发,
选用有利的时空条件,抓住机遇,开展工作。
③加强克服沟通障碍,处理好上下级之间、各单位之间、单位内
第
1
页
部的各种关系,营造与谐的人际环境,对于做好工作来说,是比“天
时”
、
“地利”更为重要。
试题
3
:人都是有感情的,人们也最痛恨忘恩负义之人。曾对你
有恩的人有求于你,希望你能给他以法律允许以外的“关照”
,你怎
么办?
参考答案:
①法高于一切。法律面前人人平等,原则性不能动摇。
②但中国历来讲究“滴水之恩,当以涌泉相报”
,因此应该注意
原则性与灵活性相结合,法外施情,给予热情的帮助。动之以情,晓
之以理,使他理解直至支持你的行为。
试题
4
:张某平时勤于学习,钻研业务,能力很强,就是因为工
作太“较真儿”
,所以在单位处境一般。徐某能力平平,但很会“来
事儿”
,所以啥好事也落不下。有一天,两人闲聊起来,徐某对张某
说:
“现在的事,你不要太认真,差不多就行了。
”你认为,在现实生
活中,张某与徐某哪一个更明智些
?
参考答案:
①应该说,张某更明智些,因为他有事业心与责任感,徐某的所
谓“明智”其实是不可取的。
②张某业务能力强,
但不注意处理人际关系;
徐某只注意人际关
系,不追求业务进取,他们应当努力弥补自己不足的方面。
③提高业务水平与培养人际交往能力.
二者都不可偏废,
这样才
是真正的明智。
第
2
页
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/0e84736932b765ce0508763231126edb6f1a76f4.html
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