乡镇党建特色亮点工作6

发布时间:2021-01-31 20:36:47   来源:文档文库   
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乡镇党建特色亮点工作6

1. 如何突出特色亮点提升党建工作水平

推行制度约束机制,打造党员梯级管理品牌。将社区筹委会党员划分为主职党员、两委干部党员、组级骨干党员、无职党员和老年党员5个类别,为每类党员设置评议指标,发放党员梯级管理手册,公开党员承诺,实行量化积分考核,深入开展党员进社区,服务做奉献集中实践活动,引导全体党员根据自身岗位特长和实际能力主动进社区亮身份、作表率、比奉献。为有效畅通后进党员”“出口,试行了组织关系转接法,切实维护了党员队伍的先进性和纯洁性。实施党员梯级管理制度以来,党员意识明显增强,工作作风明显好转,党员和群众之间的距离明显拉近。

是创新党群连心载体,打造新市民畅言堂示范品牌。建立组级党员联系点新市民论坛两代表一委员工作室三级工作网络。深入开展两代表一委员与居民群众面对面、心连心我倾听、我行动等接待日活动,形成了党组织两代表一委员党员群众四级党群联系链;同时每个月由社区党组织牵头,在固定的时间和地点开展新市民论坛,以面对面形式与群众交流,了解民情、汇集民智、解决民忧。新市民畅言堂活动开展以来,共接待居民群众860多人,走访居(村)民 225户,及时解决群众反映的城市管理、环境绿化、卫生整治、社会治安、医疗卫生等民生问题110多件。

2. 什么是党建六个一

提高一个思想认识,即进一步提高对抓好基层党建工作重要性的认识。

要求各级党组织深刻认识抓好党建工作的重要性,从长远、大局的角度积极做好党建工作的筹划决策,突出解决各级党组织在市场经济条件下不适应发展需要、部分党员尤其是党员领导干部的思维长期停滞在传统的思维定式里,解决问题的措施、办法不多等难题。坚持发扬党领导下的民主集中制,及时破除阻碍发展的各种束缚,畅通发展道路,努力推动基层党建工作水平的不断提高。

清理一个工作思路,即理清基层党建工作思路。按照围绕一主题、抓住两条线、找准三个点、做到四创新、凝聚五颗心一二三四五工作思路,结合解放思想大讨论活动,各级党(工)委进一步深化对县情、乡(镇)情的再认识,认真查找自身存在的问题,深入分析,反复推敲,提炼出符合自身发展的党建工作思路,为加强党建工作找准方向。

找准一个着力点,即找准特色推进基层党建工作的着力点。要求农村基层党建要牢牢把握推进新农村建设这一主线,以促进农民增收为着力点,抓好十二项措施的落实;机关党建工作要围绕机关效能建设作文章,以提升服务质量,提高办事效率为着力点,狠抓六型机关建设;非公经济党建要按照为企业所需要,为业主所理解,为党员所欢迎的要求,以扩面和规范为着力点,不断探索非公有制企业党组织工作和活动的新方法、新途径;社区党建按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的原则,围绕和谐社区建设目标,以强化服务为着力点,强化各项协调服务机制。

把握一个工作方法,就是牢牢把握改革创新这一党建基本方法。牢牢把握改革创新这一法宝,与时俱进地抓好党建工作,以敢为人先的气魄,大胆探索,创新推行党组织设置方式,把支部建在产业链、协会和合作社上。

积极发挥农村致富党员的示范带头作用,不断推进农村基层党建工作,为基层党建工作拓展思路、开拓创新打下良好基础。 狠抓一项制度落实,就是狠抓党建工作责任制的落实。

进一步健全和完善党建目标管理责任制,一是健全落实党建工作领导责任制,建立党委会议研究党建工作制度,定期听取党建工作情况汇报,及时研究解决好党建工作中遇到的困难和问题;二是建立落实党政党员领导干部联系基层党组织建设工作制度,认真传达好上级党委的决策部署,与基层党组织一起认真研究加强组织建设的举措和办法,及时帮助基层党组织协调解决工作中的困难和问题,形成上下联动、横向互动的党建工作格局。 实现一个突破,就是实现基层党组织示范建设有新突破。

全力抓好基层党建示范点的建设工作,打造特色亮点;进一步加强便民服务中心、站、点服务平台功能建设;建立村党组织示范带动、农村党员创业激励、党员双带目标管理三大机制;加大将农村双百产业带头人培养为党员的力度,开展农村总支、支部、乡镇站所和10个县级涉农部门三级联创评比命名活动;在八个乡镇各选择1—2个示范点集中力量进行重点打造,努力做到示范点活动场所规范,党建氛围浓厚,党建工作思路清,制度措施有创新,组织生活有活力,全面推进全县基层党组织建设。祝你愉快!新年快乐。

3. 乡镇党委的六个好是什么

一、选配一个坚决贯彻党的路线方针政策、公正廉洁、团结合作、战斗力强的好班子,首先要有一个党性强、作风正,能力强的乡党委书记;

、建设一支精干高效、素质优良、群众拥护、好的乡级干部队伍;

三、选准一条符合本地实际的发展经济、共同致富的好路子;

四、建立一套行之有效的工作、管理和监督的好制度;

五、保持一种密切联系群众、艰苦奋斗、实事求是的好作风;

六、形成一个坚持两手抓、两手硬,促进物质文明和精神文明协调发展的好的工作格局。

4. 党建工作六个一内容是什么

党建工作六个一内容是指:召开一次党员大会、佩戴一次党徽、重温一次入党誓词、宣讲一次党课、分享一次学习心得、组织一次专题考试。

六个一是一个相互联系、内在统一有机整体,中国特色社会主义伟大旗帜和社会主义核心价值观是这个大思路的主题灵魂,中华民族优秀传统文化是它的深厚根基,加强社会主义意识形态建设是其战略重点,坚持中国特色社会主义文化发展道路是其内在保证,建设社会主义文化强国是其发展目标。抓好基层党建,要从思想深处重视主业、履行主责、当好主力,切实增强角色意识和政治担当,时刻牢记党要管党、从严治党之责;要抓好重点、突破难点,提纲契领,持续用力,按照两学一做的要求,做一名讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格基层党员。

(参考资料----党建网)。

5. 党建工作六个一目标要求的内容是什么

党建工作六个一目标要求的内容是:提高一个思想认识、清理一个工作思路、找准一zd个着力点、把握一个工作方法、狠抓一项制度落实、找准一个着力点。

1、提高一个思想认识,即进一步提高对抓好基层党建工作重要性的认识。

2、清理一个工作思路,即理清基层党建工作思路。

3、找准一个着力点,即找准特色推进基层党建工作的着力点。

4、把握一个工作方法,就是牢牢把握改革创版新这一党建基本方法。

5、狠抓一项制度落实,就是狠抓党建工作责任制的落实。

6、实现一个突破,就是实现基层党组织示范建设有新突破。

扩展资料:

党建,即党的建设的简称。党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应权用。

党的建设包括三个方面的含义:一是研究党的建设的理论科学;二是在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动;三是作为理论原则与实际行动两者中介的约法规章。

参考资料:

人民网:县委书记要做好六个一

6. 乡镇党委怎样抓好党建工作

党委书记作为本单位党建工作的第一责任者,对抓好党的建设负有重要责任。

如何做好党委书记工作,切实负起第一位的责任,一个很重要的方面,是要有一个好的思维方法和工作方法。通过几年来党建工作的实践,感到做好基层党委书记工作应注意把握以下几个问题。

一、要时时把握对党建形势的认识讲形势,分析形势,认识形势,这是我们开展工作的需要,是我们开展工作很重要的一个方法。形势清,任务才能明确,才能把握工作的方何,也就能把握局面。

在社会主义建设新时期,特别是十一届三中全会,在对社会主义发展形势认识的基础上,提出了党的一个中心,两个基本点的基本路线;十四届四中全会在分析党的建设面临的形势中,提出了加强党的建设的任务。作为基层党委书记,时时把握对形势的分析和认识,就能坚定信心,增强做好党建工作的紧迫感,认清自己作为本单位党建第一责任者的责任。

当前党委书记认识形势,一要认识党建的大形势。加强党的建设,已经形成了大环境,这是总的趋势。

从我们铁路党的建设来看,这几年党的建设工作由恢复性加强到建设性发展,到规范性深化,较好地发挥了各级党组织政治核心作用,为铁路深化改革,加快发展提供了强有力的思想和组织保证,这都是我们的主流。只要党的执政地位稳定,国家稳定,这种主流,这种总趋势是确定无疑的。

二要认识深化企业改革对党的建设的影响。国有企业改革方向是建立现代企业制度,作为企业党委书记必须看到,不管怎样改,只要党的执政地位不变,社会主义制度不变,公有制的主体地位不变,企业党组织政治核心地位和作用就不会改变。

十四届三中、四中全会决定、公司法又从法制上确定了企业党组织的政治核心地位和作用,使党组织工作有法可依,有章可循,加大了企业党建工作的力度,它说明了改革对企业党的建设的积极影响,它是保证企业党的建设大力加强的趋势,而且为企业党组织充分发挥政治核心作用开辟了广阔的天地,从机制上加以保证。三要认识本单位党建工作的实际。

党委书记的有效工作,重要的一点是要营造本单位党的建设的环境,要分析本单位党建工作的主要任务是什么,工作的优势在哪儿,劣势在哪儿,关键环节在哪儿,薄弱部位在哪儿。针对本单位党建工作的形势,制定工作目标、计划和措施,做到形势、方向明确,任务、方法清楚,信心足、干劲大。

一些党委书记之所以产生对党建信心不足,抓党建劲头不大,工作思路不清,方法不力,很重要的一个原因是对党建形势分析不透,认识不清所致,由此可见,时时分析、认识、把握形势,对做好党委书记工作至关重要。要把握好形势,就要善于分析形势的主流,就要认清形势发展的趋向。

二、要不断地学习,提高自己的理论素质和业务能力不断地学习,提高理论和业务素质,是做好党委书记工作的前提和起码的要求。没有理论,就难以看透事物的本质,认识问题就不会有深度。

党委政治核心作用的一个重要内容是要保证监督党和国家路线、方针、政策在企业的贯彻执行,党委书记作为党委的一班之长,必须带头学习理解,全面、准确、及时地贯彻党的基本路线。学好理论,特别是学好建设有中国特色社会主义理论是前提条件。

加强理论学习,增强理论功底,才能在各种复杂的形势面前坚定政治方向,不为和右的东西干扰和左右。学好理论,才能提高分析、认识、概括、解决问题的能力,工作才能提纲挈领,才能高屋建瓴,把握事物的发展方向和趋势。

党委书记缺乏政治理论素养,就难以运用正确的立场、观点、方法分析问题和解决问题,也就不可能发挥应有的作用,更谈不上成为真正合格的党委书记。没有理论功底,党委书记的思想和工作就不会有深度,就缺乏驾驭全面工作的能力。

没点子,无路子,就难以抓住工作主动权,甚至长期打不开局面。因此党委书记要做好工作必须首先学好理论,这样才能保证工作有高起点,用理论作指导,思考问题才会有理论思维方法,安排工作才能有长劲,有后劲,总结工作才会有理论概括,才会形成有自己特点的东西。

党委书记提高理论水平,在学习上要勤奋,贵在自觉,贵在坚持,要长期积累,抓住基本观点,掌握世界观和方法论,要克服急功近利思想。党委书记加强业务学习也很重要。

一方面要学习党务业务。党务工作本身也是一门专业,有它的内涵,有它研究的东西,有它的工作特点和规律。

我们干工作要靠知识,靠能力。知识就是力量,知识能转化为能力。

党委书记不懂党的业务就没法出主意,出点子,也就无力指导工作。另一方面要学习运输生产、经营管理、法律法规等知识。

这些知识党委书记必须明白,不明白对生产经营就说不上话,插不上手,就没有力度。不明白,就更谈不上参与决策。

党委书记做好工作,还要认真学习研究上级文件。研究上级文件,这是个研究政策的问题,吃透上级文件精神,工作就有方向性,因为党的组织是逐级领导,逐级负责。

只有对上级文件精神吃透了,工作才能融汇贯通,才能有所创造。三、要提高党委书记在决策中的影响力企业党组织发挥政治核心作用,很关键的一个方面是在重大问。

7. 关于新时期下如何抓好乡镇基层党建工作创新之浅谈

进入新世纪,乡镇基层党组织所处的环境、担负的任务、工作条件以及自身状况等都发生了重大变化。

在新形势、新任务、新机遇面前,乡镇基层党建工作大胆创新是应对时代变革、夯实工作基础、推动乡镇实施全面协调可持续发展战略必然选择和必由之路。乡镇党建工作必须走出一条创新的路子,创新才有出路,创新才有动力,创新才有发展。

要做到创新,要使乡镇基层党建工作真正实现与时俱进,通过自己抓党建工作一年多的亲身体会,也通过借鉴和总结外地好的经验,笔者认为,作为我们基层党建工作者,要抓好党建工作的不断创新,确实有必要做到以下六点:一、树立新理念。 乡镇基层党组织要坚持发展是第一要务,增强乡镇实施发展战略来整合共同利益、确定共同目标、组织共同奋斗的新理念;开展上一级党组织为下一级党组织服务、基层党组织为党员服务、各级党组织和党员为群众服务的新理念;坚持党的先进性要求,增强以改革的精神不断加强自身建设、创新活动内容、提高工作水平的新理念。

二、把握新特点。 要努力寻找乡镇党建工作与新形势、新任务、新目标之间的最佳切入点和结合点,对新形势下出现的各种新情况、新问题及时进行认真梳理和深刻剖析,把握特点找规律,从而发现、总结和归纳出一批党建工作中的亮点。

调查研究是谋事之基、成事之道。为此,要大兴调研之风,努力构建完善的调研机制,通过调研出思路、出对策、出成果,通过调研开拓视野,掌握脉博,形成科学的认识。

对于有创新的调研成果,要敢于放在实践中试验,并注意总结、改进和完善;对一些成熟的经验,要提升为加强党建的办法、意见和规定,指导基层工作,提高整体工作水平。 三、构建新格局。

要按照扩大覆着面、增强凝聚力的要求,调整工作思路,挖掘工作资源,开展党建工作。要不断总结探索乡镇党建工作的经验。

要结合改革的推进,同步调整党组织设置,健全党的组织,形成适应新形势、新阶段、新发展要求的基层党组织构架。 四、探索新机制。

基层党组织要灵活多样地开展工作,解放思想、探索创新,务求工作实效,力戒形式主义。进一步加强对基层党建工作的研究,从党的先进性时代要求出发,研究、制定和完善各类基层党组织发挥作用、体现成效的工作评价体系和责任落实体系,把乡镇基层党建工作的软任务变成硬指标,推动基层党建工作整体水平的提高。

要围绕服务群众这一重点,在完善党组织自身功能的基础上,切实形成有利于整合资源的党建工作新机制。要明确党建工作的领导责任,不断探索开展党的活动的方式方法和工作规律。

五、寻找新突破。 要围绕重点工作,寻求工作突破口,找准工作主攻方向,大胆实践,创造性地开展工作。

一抓重点,就是要抓主要矛盾。要从基层实际出发,围绕党建工作其他的重点、难点问题,大力创新,努力形成自己的特色。

二抓典型,要采取以点带面的方法,通过树立方方面面的典型,推动党建工作全面展开,促进整体工作上水平。要深入基层全方位地选树各个层次的典型,采取扶持、帮助、指导的办法,总结典型经验,提高典型水平,及时发现和解决典型存在的问题和困难,着力构建党建工作的先进群体,带动整个党建工作不断发展,使党建工作在典型的带动下不断创新、整体推进。

三抓规范,在工作机制上创新。要努力创新机制,防止和克服工作上的随意性和盲目性,促进党建工作的制度化、程序化和规范化。

要按照有关规定对党建工作进行科学分析和研究,形成系统的、完整的工作程序,用以指导和规范党建工作。要完善岗位职责规范,严明岗位纪律,真正在党建战线形成一套职责明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的工作机制,为党建工作各项任务圆满完成提供坚实保证。

六、谋求新作为。 乡镇基层党组织和党员要进一步把战略决策转化为本单位的具体目标,形成党员个人先进性的具体要求,以共同目标提升党组织的凝聚力和影响力,激活党员的积极性、创造性。

要高举和谐发展旗帜,坚持把发展作为第一要务,引领发展方向,组织发展力量,协调事业发展与人的全面发展,建立个人与团体、局部与全局的利益协调机制,通过保护、支持个人合法利益,激发广大党员的创造性,维护乡镇和谐稳定。要结合各项改革,改进党的工作方法和活动方式,使之与乡镇新体制、新机制相衔接、相配套。

8. 如何破解当前农村基层党建工作中存在的六大突出问题

如何破解当前农村基层党建工作中存在的六大突出问题 那么,该如何破解当前农村基层党建工作中存在的六大突出问题?一、要创新完善农村基层党组织设置。

及时跟进农村经济社会新变化,针对一些新的经济社会服务组织中党组织空白点、一些村改社区党组织运行不畅、一些跨村跨乡跨县的经济联合体党组织隶属关系不明等问题,在全面覆盖、有效覆盖上下功夫,加大在农民合作社、农业企业、农业社会化服务组织等建立党组织的力度,加大在农民工聚居地建立党组织的力度,合理调整党组织设置,理顺隶属关系。二、要选好用好管好农村基层党组织带头人。

下大力气解决村党组织书记人难选、无人选的问题,花心思、下深水,在村里的致富带头人、外出务工经商人员、复员退伍军人、在外工作的退休干部以及乡村医生、乡村教师和其他乡贤中,寻找人才、使用人才,注重选拔优秀大学生村官进乡、村班子,加强村级后备力量储备。要坚持把党性强、作风好放在首位,决不能抛开政治要求简单地、笼统地选能人”“富人”“头人

对党组织软弱涣散村和贫困村,要从机关选派优秀干部任第一书记。要着力抓好教育培训,坚持从严管理,健全和落实村干部小微权力清单、坐班值班、为民服务全程代理、经济责任审计等制度,督促村干部履职尽责、清白干事。

三、要从严加强农村党员队伍建设。着力解决队伍老化、青黄不接、疏于管理等问题,加大在80后、90后青年农民中培养和发展党员力度,严格落实三会一课、组织生活会、党性分析、民主评议党员等基本制度,积极运用现代信息技术教育管理党员,下功夫破解流动党员管理难题,稳妥慎重地做好处置不合格党员工作,保持农村党员队伍的先进性纯洁性。

加强对农村老党员、老干部、老模范的关心帮助,送去组织的温暖。四、要持续整顿软弱涣散党组织。

抓住主要矛盾、解决突出问题,对党组织班子配备不齐、党组织书记空缺或不胜任现职的,要限期调整、配备到位;对村级管理混乱、矛盾纠纷集中的,要把问题理清楚、把矛盾化解掉;对宗族势力干扰村务、黑恶势力活动猖獗的,要依法严厉查处;对仅靠乡、村力量难以解决的问题,要派专门工作组进驻帮助解决,形成常态化整顿机制。五、要加大基层基础保障力度。

着力解决基层党务工作力量不足、基层组织经费不到位、基层干部报酬待遇不落实、活动场所及服务设施不完善等问题,县一级配齐配强组织员,乡镇要选配好党委组织委员专职抓党务,同时配备一定数量的党务工作者。要健全以财政投入为主的稳定的经费保障制度。

要完善村级组织活动阵地及服务设施,建设好、管理好、使用好,使之成为服务党员群众的主阵地。六、积极推动农村发展和改善民生。

切实解决就党建抓党建、党建与发展两张皮的问题,坚持围绕中心、服务大局,紧密结合农村改革发展稳定来推进党建工作。农村基层党组织要切实担起推动经济发展的责任,担起推动改革的责任,担起促进民生改善的责任,努力成为推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护农村稳定的坚强战斗堡垒。

文章最后强调,解决农村基层党建的突出问题,既要从工作中发力,又要从规律上把握,对一些普遍存在的问题善于从顶层设计上来解决,对一些长期积累的问题善于从政策层面上来化解,对一些反复出现的问题善于从制度机制上来破解,切实增强系统性、预见性、创造性、实效性。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/1a516e0bd7bbfd0a79563c1ec5da50e2534dd131.html

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