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怎样向领导请假请假理由

最难说出口的是一些弹性相对较大的病假、事假，可准，可禁绝；或许有点私事不能向领导

阐明，一同不阐明他又不会赞同 别有目的的请假， 要给领导一个过得去的理由 职场与情场

相似，都是操控与反操控的重复纠结。领导的最大期望是操控部属，情人的最大期望是操控

对方。 所以， 向领导请假意味着权利的暂时真空， 而脱节情人的操控则意味着偷欢的某种可

能。 你看， 请假因而成了件麻烦事， 你需求权利的答应， 但不是每件事都能光明磊落向领导

说得出口的。比方，你想换岗，要去远在另一个城市的新单位面试。是否能够顺畅经过还不

必定，如若不成你 还要重返旧岗位，你当然欠好直接向领导阐明你已萌发去意。一般来说，

领导也不太喜爱听到这样的音讯。唐僧都不乐意孙悟空过分三头六臂，一翻筋斗云就要念紧

箍咒。所以，这样的时分，就得给领导找一个过得去的理由。你不在办公室呈现时，领导可

以拿你的理由向其他人阐明你形似正确的去向， 以示你还在他掌控之中。 严军去北京时， 就

为此咨询了各方人士。有专业人士向他主张，请病假吧，就说生了心肌炎。这种病表面上一

般看不出来症状，便是疲倦、发热、胸闷、心悸、气短、头晕，严重者可呈现心功能不全或

心源性休克。医师都会主张卧床歇息，总归便是不能上班。所以严军托关系从医院里开出了

病假条，拿去找领导请假，哼哼唧唧地说非歇息不行了，再这么继续作业下去真实不行了。

或许领导现已听闻了他的一些意向， 什么话也没说， 仅仅笑笑就签了字。 北京面试经过， 接

下来是三个月试用期，其间严军又续了一回病假。新作业供认满有把握后，他回原单位处理

辞去职务手续。见到领导后，他憨笑着供认前面请假是撒了个小谎如此。领导听了他的解说后也

没生气， 斤斤计较地笑着说： “你的那点作业我全把握， 只需我把握就好了。 我知道你请假是

为啥， 没拆穿你便是了。 ” 最怕的便是先斩后奏或是不管不顾 职场上， 请假这件事， 最怕的

便是先斩后奏或是不管不顾。容易不要去应战这种东西，道理很简略，假如你是领导你也怕

被部属视作无物，怕被他人当作一团空气。

过完年，毛丹的心思还没回到作业上，想着刚上班也没什么事，就在外面多玩了几天。玩归

玩，她心里不结壮，所以也没敢给领导打电话请假，想着悄然蒙混过关就行。可是，这种事

哪里是容易能蒙混曩昔的？等她回来上班，领导就找她说话了，超假五天，是很严重的职场

失踪作业，要严肃处理。毛丹一听这话简直快溃散了，她仅仅不断地解说是车票买不到，春

运太拥挤了。可是领导说，这些都不是理由，你彻底能够打电话来请假延期，哪怕是只发一

条短信呢？你的问题在于你彻底没把上班当回事。你觉得没事就能够不来了，可是你忘了还

有职场上的规矩需求恪守。 与毛丹相相似的， 是另一个初入职场的年轻人小马。 小马有个女

朋友在外地，两人还处于热恋期，胶漆相投，一日不见就如隔三秋。某次，领导出外开会一

周，小马觉得时机来了，悄然上路去探望女朋友了。他怕搭档知道报告，就说谎说自己患病

住院，还把手机也关了。没想到，刚好单位里忽有急事找他，遍寻不见，电话直接打到了领

导那里。领导传闻部属忽然人间蒸发，几天不见人影，适当抓狂，会期未完就仓促赶回。小

马甜美方罢， 一脸懵懂走进办公室， 直接撞入到领导的一团怒火傍边。 小马不管不顾去约会

失掉了作业， 尔后他一改原先早上闹钟怎样闹都不醒的常态， 连周末都是早上七点准时醒来。

尽管对他来说不上班了天天都是周末，醒来干吗？上上网，处处贴贴简历，请朋友们引荐职

位，愁一愁下个月的网费怎样付，无非是寻觅新饭碗而忧愁。他现在才理解，尽管有作业不

自在，幸福感有限，但失掉“饭碗”后的苦楚却比幻想中大百倍。 走以情动听的道路总比撒

谎好，在请假进程中最重要的仍是交流

向婷平常是一个好职工，准时上下班，能不请假也从来不请假。跟她的一些搭档比较，她几

乎能够算得上是劳模了。 可是这个劳模最近也有点犯难， 为的便是请假的作业。 春节的时分，

她到老公的远方老家春节， 预先把本年的年休假一同给休掉了。 原本她计划本年就安耽作业，

什么也不想， 比及公司安排团体活动的时分再出去玩玩。 可不想还没到年中， 她最要好的朋

友得了抑郁症，来向她求助，期望她能陪着一同去外地散心几天。这让向婷很尴尬。一边是

最要好的朋友患病了， 一边又无法向老板开 口请假。 她心里很清楚抑郁症不是一个简略的小

缺点，并且又发生在自己最要好的朋友身上，在这个十分的时刻，她应该义无反顾地挑选朋

友。所以她打定主意要向老板请假。 至于怎样请假，她也考虑了好久。年休假现已休完了，

并且间隔年休假才过了不到几个月时刻，假如找不到很好的理由，老板必定不会赞同的。况

且平常，向婷都没有请假的习气，关于请假她真的一点不内行。为此，她还问了自己的老公

和搭档，他们给出的主张是假造一个理由请假，究竟朋友得了抑郁症这个理由太牵强了，万

一老板不信任反而画蛇添足。可是向婷心里仍是很没底，假如假造的理由被老板识破了，会

给老板留下不诚实的形象。 最终， 向婷仍是决定向老板率直全部。 她想老板也有爱情， 走以

情动听的道路总比说谎好。事实上，老板一开始是很不信任向婷的请假理由。但之后，向婷

把整个作业的细节都跟老板说了一遍，老板逐渐信任了，最终居然也批了她的假，整个进程

比她料想的顺畅许多。现在她知道了，其真实请假进程中最重要的仍是交流。

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