高考作文题目：急流勇退，是一种智慧
春节后上班的第二天，我的辞职获准!
虽然早就想过千遍万遍，但领导一宣布，心情还是极为复杂。
客户、员工、朋友、领导很是意外，有的甚至震惊!为什么?“被利诱?被委屈?疲惫?为理想?为追求?”领导不解。员工也说:“最想不到的是你会离开金瑞，你舍得吗?”的确，参与并见证了金瑞的孕育、诞生、成长全过程的我，对金瑞有着彻骨的深情，在股指期货即将推出、公司蓬勃向上之时，我却悄然辞职。
获悉我离职后的来信、来电挺有意思。北方的或当领导的朋友大多问：“升职了?”经济发达地区的朋友则问：“被猎头猎中了?”江西来的'几个问候让我啼笑皆非：“啥事?要不要兄弟帮忙摆平?”“要不要给你们集团领导打招呼，再安排一个什么工作?”
其实，我是非常有自知之明、而又知足常乐的人。当官?十多年前可能还会有一丁点儿想法;逐利?我常与没有考上大学的农村同学比，即便在大学同学中，也算是不错的;为名?虽然不才，谷歌一搜，也有一两万条，还怎样?坦诚地说，在江铜的25年，其中在金瑞的16年(含前身)，我一直怀着感恩的心，得到了历任领导的栽培和器重。虽然我的收入在同行中较低，但领导在现实的环境和条件下所给予我的，让我绝对知足。而对金瑞及金瑞的兄弟姐妹，我更是发自内心地感激。是金瑞这个平台，给了我做点事的机会，是金瑞全体同事与我一起夜以继日地打拼，成就了今天金瑞的市场地位，既然如此，为什么还要走?
为的是一种体验，为的是让我的生命历程更丰富!离职后，我提前听到了领导说“昌武对金瑞作出了不可磨灭的贡献，云云……”的“悼词”。我体会到了同事的真情，借着分别的酒兴，我们相拥而泣，有的员工含着泪花：“姜总，要我们做什么?”许多同行邀请我去走走;领导关心下一步去哪儿。还有，我可以十分放松地在家烧饭、带孩子，手机愿开就开，可以静下心来看看《高盛帝国》，还有我的员工送的阚治东写的《荣辱二十年》等喜欢的书。以前对“寂寞也是一种享受”不理解，现在尝到点味儿了。当然，还体会了坐在办公室无事的落寞，难得的是终于体会了一次“待业”及“再就业”的择业经历……特别是当别人认为不可能、舍不得的，我去做了，舍了，“归零”后的诸多感悟，不是我这代人谁都敢于或有机会去尝试的。
有一位好友说：“激流勇退是一种智慧。”
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