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集团公司2021年党建工作思路

发布时间：2021-02-06 来源：文档文库

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集团公司2021年dang建工作思路
（一强化政Z建设。一是牢固树立正确的政Z方向。落实好“第一议题”制度，通过党委会、支委会和党员大会等途径，引导全体党员坚定正确的政Z方向。坚持加强党的全面领导，发挥好领导班子以上率下的模范带头作用，坚决贯彻落实重要指示批示精神和党中央重大决策部署。
二是严肃党内政Z生活。严格党的组织生活制度，贯彻民ZHU生活会、民ZHU集中制、领导干部请示报告等制度，坚决执行党组织决定，不断提高党的组织生活质量。持续巩固提升巡视整改成果，强化对巡视整改成果的运用，着眼建立长效机制。
三是建强责任落实体系。坚持目标导向，印发工作要点、部署重点任务，运用督查调研、工作通报、述职评议考核等促进履职尽责。建立中心协调推进、督促工作落实机制，整合资源发挥统筹服务作用，构建上下贯通、各方联动、齐抓共管的大dang建格局。
（二）突出思想引领。一是创新思想教育方式。探索综合教育模式，依托“主题党日”和“学习强国”等载体平台，坚持“集中”+“分散”相结合，活用讨论法、演示法、情景体验等研讨形式，切实增强学习实效，着力构建资源共享、督学促学的党员教育新模式。

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二是持续抓好学习教育常态化。坚持用*思想WZ头脑，增强学思践悟，引导党员干部坚定理想信念。开展党员干部轮训，突出党组织书记政Z教育和业务提升，不断完善知识结构、增强业务能力、提高综合素质。
三是持续把握意识形态话语权。进一步强化党委主体责任，明细工作要点，强化监督考核。加强舆论引领，畅通党员、职工诉求渠道，强化事前管控；规范运营管理中心政工队伍管理，更好的服务运营安全生产工作大局。
（三）夯实组织建设。一是筑牢组织基础。严格执行“三会一课”等基本组织生活制度，调整优化党组织设置，严密组织体系。构建工作体系框架，分类梳理dang建基础工作，及时修订更新组织建设标准规范，固化操作流程，助推基层党组织标准化规范化建设。
二是强化党务队伍建设。建立党务干部成长平台，通过“选派参加培训、交流观摩、举办专题培训”等多种形式，大力提升党务工作人员履职能力，搭建党务干部专业发挥平台，拓宽党务干部发展渠道。探索党务干部激励机制，多种方式选优塑典，发挥示范引领作用。
四是巩固dang建品牌。坚持示范引领促提升，聚焦“dang建+创新”，以基层dang建品牌培树为着力点，巩固“创新案例”成果，推
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本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/48183922152ded630b1c59eef8c75fbfc67d94f8.html