药店店长竞聘演讲稿范文
药店店长竞聘演讲稿范文1尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好!
丰富多彩的20_______已经过去我们又迎来了富有挑战的20_______。我又一次走上竞聘的讲台。首先感谢公司领导为我提供这个展示自我的机会。我是来自B店的________在新的一年里我要以锻炼为本学会成长;以修进为本学会求知;以进德为本学会做人;以适应为本学会生存在业务技能上精益求精在业绩成效上更进一步。我竞聘的岗位是N店店长一职。
我是_______年加入美锐大药房在报晓新村学习收银工作在明店长的细心指导下和同事们的帮助下我很快的适应了这份工作过了一个月的时间我被调到了平桥北区分店。除收银工作之外通过魏店长的精心指导我从那里学会了做报表对自采产品的进销存流程熟知向老员工学习销售技巧及业务知识不断的积累相关经验以及应急事物的处理。认真完成店长安排的任何事情贯彻执行公司下达的各项管理制度。在这近两年的时间里通过店长的用心指导我迅速掌握收银流程严格按照公司要求达到账目清晰有条有理。工作中店长用它历年来的经验指导着我使我学到了很多知识她的严格要求让我对工作有了更进一步的发展。
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下面是我个人对新店周围商圈做以分析：N分店接近平桥最大的亚兴购物广场对面是N菜市场入口人流量较大平桥区最大的县医院以及平桥区幼儿园、大别山商场、平桥区一小这些都是人流量比较多的地方我们要很好的利用好周围的资源加上美锐的品牌效应拉拢顾客提高店内客流量。平桥一部、二部、五部和大别山大药房在周边比较有影响力因为价格低已经让顾客对他们有了很好的口碑N分店首先就要打造价格低的形象深入人心。我认为此次竞聘N店是对我成长路上的一次更高的挑战如果这次能够顺利竞聘成功我将从以下几个方面工作做起尽快进入角色履行自己的岗位职责。
一、商品齐全。做好每次补货申请跟踪门店实时销售及时合理的进行补货备货每天关注海典机构库存对产品的结构、月销量进行分析补货时根据电脑库存和员工手工排查两种方式来减少误报和漏报品种。对于冷备商品的备货要跟踪消费人群留好顾客的联系方式合理进行备货。关注医院处方发现有新药品在市场流通时要及时和业务部联系为公司做好市场调查引进更多适合门店销售的产品。
二、价高退差。让顾客知道我们的药品价格最实惠。只要对手和我们药店药品一样的产品我们要做到比他们的价格更加优惠。
三、加强会员管理初期要做好会员卡的办理和宣传工作落实公司要求的给予会员的优惠政策对每一个办理会员卡的顾客都要
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告知可享受的优惠以及更加优越的服务待遇而不是简单办理要把会员管理工作做到细致会员对于稳定客流和提高销售起到至关重要的作用所以我们必须认真做好此项工作维系老顾客开发新顾客为公司争取更多忠实顾客。
四、免费服务要做到实处。我们要坚持每周做一次免费测量血糖,每天在店里免费测量血压免费供应茶水免费送货上门服务。
五、人员管理对于公司的规章制度要坚决按公司要求执行认真落实好各项行政管理工作。加强员工对专业知识以及服务意识的学习除公司组织的培训外对于店内引进的新品也要组织大家对新品的卖点和关联销售进行分享。对于销售过程的销售技巧也相互学习每个人都有各自不同的销售技巧学习之后将更加有利于门店销售业绩的提升。
药店店长竞聘演讲稿范文2
尊敬的各位领导、各位店长、各位同仁：大家上午好!
首先感谢公司给我这次竞聘的机会。对我个人来讲这不仅是一次竞争更是一次对自己的检验、学习和锻炼。
我今天的演讲内容很简单-个人一个故事五个意识。我叫______________大专学历20_年10月来_______大药房工作现在是白城文化东路营业员。我的工作学习经历很简单出生农家寒门没毕业就在_______大药房世光路连锁店实习并转正在此期间我学会了药品的基础知识和营销技巧并且提高了人际沟通能力
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和协调能力。20_______年8月调到东岭北街店通过在这里的锻炼和实习使自己对药店的日常管理能力有了很大提高。为了进一步提高自己的业务水平20_______年1月申请来到外俯白城在这里亲眼见证了_______大药房发展的的光明前景更坚定了我继续为_______大药房工作的信念。
“欲穷千里目更上一层楼”进入_______大药房的第一天我就给自己树立了争当店长的目标并以店长的职业标准来塑造自己两年时间把自己打造咸成为这样一个人
1、具备高尚的职业道德
高尚的经营道德、良好的个人品质、强烈的责任感是我工作的根本。
2、建立了良好的个人信誉
在日常生活和工作中我做到了信守诚诺”;言必行行必果”从而赢得店员的信任和好评。
3、具有积极的实干精神药店店长竞聘演讲稿不计较个人得失能吃苦耐劳工作认真细致条理清楚积极完成上级交待的工作。
当然工作中也有不愉快的时候。一天我正在学习店长考试的资料我带教的实习生问我两个问题我都没回答上他说”这都不会还带我呢”我当时尴尬极了从此我深刻认识到必须加倍努力学习、提高业务水平只有业务技能过硬别人才能佩服你、认可你。从此我会主动向他询问一些问题与他共同学习这样我的专业知识得到了快速提高对我这次通过店长考试帮助很大。青取之于蓝而
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青于蓝。如果竞聘成功我会在我们大药房现有的经营管理办法的基础上做好“5个意识”来管理门店。
1、时刻有危机意识：
在工作中必须有危机意识不能有丝毫懈怠。迅速处理好突发事件如火灾、停电、盗窃、抢抢劫等。
2、要有经营者意识：
开门迎客遇到各种各样的麻烦事店长要从经营者的角度去考虑问题摈弃本位思想在自己能力范围内一力承担趋利避害。
3、要有教练意识：
对店员授之以”;鱼”不如授之以“渔”教以方法和手段比如商品陈列的方法、商品组合销售的方法等并训练其举一反三的能力。有些新员工接待顾客时有恐惧心理店长应及时帮助他们消除这种恐惧心理。
4、要有超前意识：
对药品市场销售信息、竞争对手、对手销售动态保持高度敏感性及早准备并将信息反馈至总部以备参考。
5、要有成功意识：
店长乃一店之主每天面临着很多难题很容易出现沮丧的心情所以保持良好心态至关重要。须知成功不仅靠过硬的本领、良好的态度或者人脉和机遇更重要的是有坚持和不服输的心态即要坚持不懈不轻言放弃天行健君子以自强不息!无论这次竞聘结果如何
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我对会努力工作继续前进最后祝
