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2019嘉兴市高温补贴发放标准是怎样的？-

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2019 嘉兴市高温补贴发放标准是怎样的？
劳动者是生产力的保证，国家近几年对劳动者的保障制度越来越完
善，也制定了越来越多的政策来维护劳动者的合法权益，其中高温补贴就是劳动者享有的一种福利。我国各地由于天气的不同，高温补贴的发放标准是不同的。下面我们来了解一下 2017 嘉兴市高温补贴发放标准是怎样的。

一、 2017 嘉兴市高温补贴发放标准是怎样的 ?
嘉兴市 2017 年企业高温津贴发放标准为：高温作业工人每人每月
225 元，非高温作业工人每人每月 180 元，一般工作人员每人每月 145 元。与去年一样，今年高温津贴的发放时间仍为 6 月到 9 月，共 4 个月。企业如安排劳动者在 35℃以上高温天气从事室外露天作业，或者不能采取有效措施将工作场所温度降到 33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。

二、什么样的天气算高温天气 ?
根据 2012 年四部委联合颁布的《防暑降温措施管理办法》规定，地市级以上气象主管部门所属气象台站，向公众发布的日最高气温

35℃以上的天气都算高温天气。如果企业安排劳动者在 35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的，都应当向劳动者发放高温津贴。而且，防暑降温

饮料不能充抵高温津贴。与此同时，该办法规定日最高气温达到 40℃

以上时，应当停止当日室外露天工作。日最高气温达到

37℃以上、
40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间，累计不得

超过 5 小时，并在 12 时至 15 时不得安排室外作业 ;连续作业时间，不得超过国家规定 (重劳动、中等劳动、轻劳动分别为不超过 20、30、 40 分钟;并且在气温最高时段 3 小时内，不得安排室外露天作业。《办

法》中明确，日最高气温达到 35℃以上、 37℃以下时，应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。最重要的是，因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣工资。然而，很多人不知道的是，依据《办法》规定，在高温天气来临之前，用人单位就应当对高温天气作业的劳动者进行健康检查。对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾

病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者，要调整作业岗位。

职业健康检查费用由用人单位承担。

发放时间一共四个月。嘉兴市的高温补贴标准在全国处于较高水

平。我国各地进入高温的时间是不同的，有些地区在 5 月份就进入夏

季，企业也会在 5 月份就开始发放高温补贴，但无论如何，各地发放

高温补贴的时间不得少于国家规定的 6-8 月三个月。

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/6ae82ae014fc700abb68a98271fe910ef02daee4.html