批评与自我批评12篇
发布时间：2022-11-13 15:30:17 来源：文档文库
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个人批评与自我批评发言稿批评和自我批评是党的优良传统和作风，我们党依靠积极健康的批评和自我批评，不断增强创造力、凝聚力、战斗力，永葆生机和活力。批评和自我批评的武器要多用、常用、用够用好，使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任。开展批评和自我批评关键在“实”，也就是坚持实事求是原则；开展批评和自我批评，就要发扬勇于自我革命的精神，“勇”字当先，勇于刀刃向内，随时准备坚持真理，随时准备修正错误，通过批评和自我批评真刀真枪地解决问题。立查立改、即知即改，这是开展批评和自我批评的重要目标。党的领导干部要带头，积极鼓励和带动党员同志们进行批评和自我批评，把发现和解决自身问题的能力作为考核评价领与班子的重要依据，彻底落实执行。
以下为大家精心准备了开展党员个人批评和自我批评发言稿12篇：
个人批评与自我批评（一）
本人在党支部组织的正确引领下，公司领导的关心和指导下，不断提升自我业务能力，在工作上取得了一定的成绩。下面，通过回顾过去一年的工作和学习中的不足，对自我一一进行剖析。 一、 存在问题及原因分析
1. 思想解放程度不够。存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。跟着党组织学习的时候是党教一步学一步，没有主动争取，积极学习，将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度，没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自我理论水平不够高，看待问题、分析问题，解决问题不够客观，不够深刻有效。
2. 刻苦钻研业务的精神有所松懈。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。未能够利用空余时间多用于提高本职工作的学习方法和效率上。有时放松对自我的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求进的情景，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题，必须要改正。
3. 做事不够细心认真做事。不成熟、不稳重，主要表现为走马观花不认真
不细致。有的时候认为工作方法简单，只安于表面，处理事情简单直接，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够。有的时候对细节的把控能力不够，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从小节入手，以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自我对优良习惯的培养能力不足导致，还有侥幸心理，自我满足的思想存在。
4. 事业心拼搏精神不足。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。对于自身经验不足的情况，不主动寻找学习补足的途径，不够主动向有经验的同志请教学习，导致工作的水平一直处于中等层次。个人创新动能不够，对于产品、业务的理解不够深刻，不主动钻研提升效率的方法，不主动用创新思维指导自己。所以，业务成绩和工作效果的呈现不明显。
二、 今后努力方向及整改措施
1. 加强理论学习，提高自身的综合素质。认真学习上级文件和精神积极写读书笔记和学习心得，做到头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明。向优秀的党员干部学习，时刻高标准要求自己，主动做好本职工作，尽职尽责任劳任怨。
2. 提高思想认识，树立为社会主义事业发展服务的意识。在思想上，能够认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策，热爱本职事业。坚持以"三个代表'指导思想、科学发展观武装头脑，理论与实践结合。
3. 坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认认真真做事业，有效率地开展工作。改变工作作风，提高工作效率，确保自己能够始终保持积极进取的精神状态，尽心尽力尽职尽责，以高度的事业心和责任感做好本职工作，不拖拉推搪。时刻严格要求自己，树立爱岗敬业，勤奋务实，埋头苦干，增强业务创新思维。各项工作高标准、严要求，狠抓落实，尤其面对十四中当前的新形势，能紧紧围绕团队的整体思路，不断更新观念、改进工作方法，与时俱进，主动为公司争取更好的成绩。
4. 自觉保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。按照职业道德要求，始终自觉地维护公司的良好形象，恪尽职守，努力工作，自觉当好科学发展观的实践者，自觉加强对世界观的改造，树立正确的人生观价值观利益观和荣辱观，尤其是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。廉洁自律，牢记党和革命的优良传
统，我在工作和生活中，认真学习和贯彻党的组织纪律和法规，经常用《党员领干部廉政要求》来严格要求自己，不断加强个人的党性修养，节俭朴素，接受群众的监督和教育。
个人批评与自我批评（二）
一年多来，在党支部的正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上实践工作中都取得一定实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖思想，剖析缺点和不足，希望领导和同志们批评指正。 一、 自身存在的问题
1、工作不扎实，存在形式主义。主要表现在两个方面：一是有些工作没有深入实际进行调查，导致一些工作流于形式。二是对一些工作重视程度不够，在工作中被动应付较多，积极主动不够，只是一味照搬经验缺乏必要的创新精神，对领导交待的任务，不能高质量地完成，有时工作分不清轻重缓急，缺少计划，被动应付。
2、思想作风、学风怠慢。存在一些不合时宜的观念、做法，没能及时适应环境和形势的变化而改进工作方法。对于新问题、新情况研究不深入、不具体。特别是在新情况下，对于如何解放思想、实事求是地做好xxx工作的研究这些方面都做到不够。自己对学习特别是新业务知识学习有所松懈，出现不思进取的苗头，自以为自己所掌握的知识够用了，对新颁布的相关法律法规不求甚解。
3、理想信念不够坚定，缺乏政治敏感性和洞察力。政治理论学习不够，没有主动学习党的基本知识和党中央领导发表的重要讲话，即使是单位组织的学习，有时也是蜻蜓点水，存在着重业务、轻学业的现象，对进一步提高自身知识水平有所松懈，在这种思想支配下，自己的理想信念不够坚定。 二、 原因分析
1、忽视了理论知识学习，放松了主观世界的改造。在反思中，深深感到学习和运用理论方面欠缺很大，特别是在运用立场、观点、方法研究解决实际
问题方面，还有较大差距。思想上存在侥幸心理， 