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教学督导人员的工作职责

发布时间：2023-01-10 08:26:38 来源：文档文库

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教学督导人员的工作职责教学督导人员的工作职责【1】教学督导办公室是一个相对于教学行政管理部门的教学状况监控组织，是一个对全院教学工作进行监控、检查、评价和指导的职能机构。教学督导办公室的督导工作以严格教学管理、加强教学督导、保障教学质量为宗旨，以检查督促、总结经验、发现问题、指导整改为工作思路。主要职责：(一对全院教学工作的全过程和各主要环节进行巡视检查、监督指导、调查研究、质量评估，为全院教学工作提供监督指导和咨询服务。(二在调查研究的基础上，发现并研究学校教学改革于建设中存在的问题，有针对性地为学校教育教学改革与发展提出建议与咨询。(三深入教学第一线开展教学检查，对课堂教学、实践教学的各个环节进行分析评估，特别是对青年教师和外聘教师的教学态度、教学内容、教学方法、教学水平、教学效果及教书育人等教学情况进行检查、评价、帮助和指导,使其不断改进和提高。(四汇总督导反馈信息，研究并提出整改建议。(五积极探索督导工作的新思路，根据教育教学改革的需要，不断拓宽教学督导职责，
改进教学督导的方法和形式，充实教学督导的工作内容，在完成日常的“督教”工作的同时，要把“督教”、“督学”和“督管”三个方面有机结合起来。(六完成学院领导交办的其它各项工作。【2】一、教学督导室主任岗位职责1、在主管院长领导下，全面负责教学督导室工作。2、起草教学督导室工作计划，组织开展学院教学督导工作。3、定期向学院主管领导汇报督导工作情况，向有关部门反馈被督导对象的意见和建议。4、保持与教务处、人事处、学工处等单位及各系部的有效沟通，交流有关教学督导的资料和信息。5、完成院领导交办的其它工作。二、督导科科长岗位职责1、在教学督导室主任领导下，全面负责教学督导科工作。2、协调各有关部门和教学督导组，组织开展教学督导日常工作。

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