精选最新集团公司2020年上半年党建工作总结及下半年党建工作计划
集团公司2020年上半年党建工作总结及下半年党建工作计划 2020年上半年以来,全体公司依照省委、市委对新情势下加强党建工作的部署要求,以加强党的政治建设为统领,以助力企业发展为目标,以推动全面从严治党为核心,以夯实党建工作基础为关键,聚焦中心任务、坚定工作方向,围绕服务发展、提高工作水平,推动了党组织的向心力、组织力、战役力、凝聚力不断提升,为上半年各项工作的高水平展开提供了坚强的政治保证。 1、上半年工作成效 (1筑牢“主阵地”,让思想教育“实”起来。 牢牢掌握意识形态的领导权和主动权,围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造企业好形象的目标任务,加强宣扬引导、深化理论武装。1是领导带头,提高思想教育质量。制定《2020年度团体公司党委中心组理论学习计划》,每个月展开党委中心组学习不低于1次。党委领导班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理,带头学…,并通过建立完善基层党组织微信公众号等宣扬平台的方式,对学习内容展开专题研讨、专题宣扬,不断提高思想教育的质量。2是党员跟进,掀起理论学习热潮。各级党组织常态化坚持好“3会1课”制度,以集中学习和实践学习相结合的方式,引导全部党员适应新时期、新情势,贯彻新任务、新要求。上半年以来组织党员赴XX地展开重温入党誓辞活动、党建知识比赛活动等总计XX场次,全面掀起理论学习热潮,增进政治理论学习往实里走、往深处走。 (2畅通“主动脉”,让战役堡垒“强”起来。 团体公司党委以提升组织力为重点,完善基层组织建设、夯实基层工作基础。1是组织建设“无死角”。根据团体公司发展及业务调剂实际,基层各单位党委积极加强组织建设,对党组织重新调剂划分。上半年以来,基层各单位党委新划分产生了XX个党支部,并为各党支部配齐了支部班子成员,推动了基层党组织建设不断完善。2是制度建设“不留白”。围绕打赢疫情防控阻击战、加快推动复工复产各项工作,团体公司党委结合发展实际,制定了《关于印发的通知》《关于进1步加强党员干部政治理论学习的实行意见》《关于成立疫情防控党员干部先锋队的通知》等XX项党建工作制度,为夯实党建工作基础、增进党建工作与中心工作深度融会提供了制度保障。3是工作责任“再压实”。明确了团体公司党委领导班子成员的党建工作责任分工,组织基层党组织书记展开抓党建工作述职会议,为提升基层党建工作质量夯实了基础。 (3锤炼“主力军”,让模范作用“亮”出来。 1是围绕发展大局,加能人才队伍建设。坚持党管人材原则,针对基层单位业务工作展开中高素质人材不足的实际,上半年以线上招聘等方式,引进工程建设、技术管理、风险管控等专业人材XX名,为重点业务领域工作的展开提供了人材支持。对现有人材加强管理、优化配置,上半年共调剂人员XX人次,充分
激起了人材队伍的活力。2是加大培养力度,加强职工队伍建设。团体公司党委坚持以感情凝聚人、以待遇吸引人、以事业鼓励人的导向,在全面复工复产后,组织展开了职工技能大赛、“不忘初心,继续前行”演讲比赛等活动,增强了干部职工队伍的凝聚力和向心力。3是坚持党性锤炼,加强党员队伍建设。团体公司党委坚持在急难险重担务中锤炼党员队伍,自疫情发挥以来,成立疫情防控党员干部先锋队,总计XX名先锋队员分XX批深入社区、街道展开疫情防控政策宣扬、物质发放等工作,为大众展现了党员的先锋模范作用、筑起了生命健康防线。 (4把牢“主动权”,让管党治党“严”起来。 团体公司党委从净化政治生态、保护发展稳定的大局动身,全面落实从严治党主体责任,扎实推动党风廉政建设工作。1是压实从严治党主体责任。以党委中心组扩大会议、专题宣扬等情势,深入学习贯彻《党委(党组落实全面从严治党主体责任规定》,制定团体公司党委及基层单位党委《关于落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任的实行意见》,坚持层层压责、严字当头,构建全面从严治党1级抓1级、层层抓落实的工作格局。2是加大党风廉政教育力度。在复工复产的第1时间,为引导党员干部提振工作斗志、筑牢思想防线,组织XX名党员观看廉政警示教育片《XX》并展开党纪法规知识测试,在全团体内部营建了廉政教育的浓厚氛围。3是展开重点领域专项检查。针对招标投标、选人用人、竣工结算等腐败问题易发多发的领域,展开廉政风险点排查整治工作,对排查出的XX个风险点建章立制、全面防控,为企业高质量发展营建了风清气正的良好环境。 2、存在问题及不足 上半年的党建工作还存在以下几方面的问题和不足: (1党员教育管理力度需要加大。上半年,团体公司政工业务部门对基层党组织工作情况展开了专项检查,在检查中发现,各级党组织均存在1定程度的重业务轻党建、就党建抓党建的现象,部份分公司党委还存在“3会1课”展开不及时、内容较单1的问题,个别党组织负责人乃至出现未展开自学、未召开专题会议谋划党员教育管理工作的行动。这些工作短板反应出基层党组织管党治党的自觉性、主动性还不够,对推动全面从严治党工作的认识程度和重视程度还不够。 (2干部队伍建设力度需要加大。目前,团体公司正处于业务拓展、快速发展的时期,安全生产、招标投标、项目建设等重点领域的高素质专业技能人材还较为紧缺,以致于工作展开的质量和实效均遭到了1定的影响。部份基层党组织人材队伍建设的力度亟需加大,特别对1线干部、年轻干部的培养、提拔、任用方面,工作举措还不实、工作漏洞还较多,没有构成引才、聚才、育才、用才的良好格局,致使上半年以来团体各领域的专业技术人材流失较为严重。 (3廉政风险防范力度需要加大。团体公司党委能够严肃党内政治生活,自觉履行党的政治纪律和政治规矩。但是部份基层党组织还存在廉政制度履行不严、党风廉政建设风险点还较多的现象,并且廉政风险防范与业务工作展开还未
能深度融会。上半年以来,团体公司排查出廉政风险点总计