临危受命 不辱使命
XX镇XX村党支部书记——XXX
尊敬的各位领导、各位评委、同志们：
大家好。我是XX镇XX村支部书记XXX。XX村由原XX村、XX村合并而成，现有人口4305人，下辖13个自然村，103名党员，13个党小组。本村位于黑茨河西岸，南接谷河，西靠白莲沟，XX路穿行其间。土地肥沃，交通便利。
我村结合实际，借助现代化远程教育课堂，加大对农村专业技术人员的培训。利用建设界阜蚌高速公路形成的近百亩水面，发展养殖业，现有皖西大白鹅养殖公司一家，专业养殖户16户，分别养殖鱼、蛋鸡、猪等家禽家畜。目前，养殖业不断发展壮大，带动了一大批村民走上了致富路。
本村十分重视农田水利建设，现有机井35眼。开挖修整顺堤排水沟2000多米，拥有抗旱机械156台，基本上解决了靠天吃饭的大难题。本村主产优良小麦，为更好地发挥优势。采取村统一购置优良小麦品种、调整农业种植结构的做法，确保了小麦稳产高产。同时，深化多样化种植模式，加强技术指导，玉米、棉花、红芋、蔬菜等产量稳步提高。
时间回到2012年4月底，原XX村“两委”班子因违纪受到县纪委的处理。镇党委高度重视，审时度势、积极采取措施。5月9日，镇党委任命我为XX村支部书记，在宣布任命的党员大会上，一片哗然，众说纷纭，褒贬不一，有人说党委选对了人，有人说我吃错了药，说啥也不能接这个支部书记。尽管我心里不大情愿，但我深知，作为党员必须无条件服从组织决定，完成党组织交给我的任务。可谓使命光荣，任务艰巨，必须竭尽全力。
上任伊始，面临着挑战和期待，挑战是积压遗留的各种问题如何解决，且这些问题都作为信访案件到县市，并且要求镇给予答复，另外是一种不安定因素，有人想权，认为告状有功，得给个村官当，否则找难题、设障碍，达不到目的再上访。上级组织期待着XX村有个稳定可靠的班子，党员群众期待着有一个安定的环境。我理清思路，明白了任务，一是要稳定，二是要加强基层组织建设。
要稳定首先要正视和处理积案，XX自然村多年反映该村有52亩退耕还林地，8年未能享受一分钱的政策性补助，另有28家农户100多亩地农补一直得不到，原因是100多亩地被退耕还林项目占走了，而退耕还林的补助款都打在一个村干部的农卡上，弄清去向，顶着压力，在上任的一个月将群众应该得到打到其卡上。如今，该村所有信访诉求全部得到实际解决，信访人全部撤访，再没有一起信访、上访案件，所涉访人员积极主动配合村“两委”工作，为谷河北村的祥和安定打下了良好的基础。
要加强农村基层组织建设，关键是党组织建设，四个月半，在镇党委政府的正确领导下，本人认真履行党建职责，把基层党建工作作为一项基础性、根本性、全面性和经常性的工作，精心组织实施，取得了一定的成绩，在一定程度上提升党的执行力，推进了全村各项事业的发展，具体表现在两个方面。
一、履行党建工作职责，遵循制度务实执行。为了明确党建工作职责，确定本人我第一责任人，制定目标，认真执行。首先，认真学习党和国家的方针、政策和法律法规，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权力和义务。在大是大非问题上做到立场坚定、态度鲜明，对党的方针、政策和上级党委的指示坚决贯彻执行，坚持党性原则，自觉在政治上、思想上、行动上与党委保持高度一致。其次，对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题及时向党委请示、通气，坚持执行上级党委关于党建工作的决议、决定和要求，亲自主持研究本村的党建工作，组织落实、制定党建工作计划，坚持抓紧抓实村“两委”成员学习制度和“三会一课”制度，建立党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。
二、加强基层组织建设，提高干部能力素养。XX村现有“两委”人员6名，除了镇党委任命的两名外，其余四名均受到党纪处分，为使他们放下思想包袱，首先从思想上解决他们的认识问题，要他们知道村干部是为民服务的，不是与民争利的。因工作中不廉洁受到党的纪律处分是应该的，也是党组织给予改过的机会，要抓好机会，把握自我，重树党员干部在群众中的良好形象，为了克服他们思想有负担、精神有压力、工作难开展的局面。我本着不霸气、不俗气、可忍气但不能受气的工作态度，让他们放下包袱，并采取我在前、其在后、看我干、跟我干、共同干的工作方法，调动他们的积极性，激励他们的上进心。目前，全体村“两委”人员朝气蓬勃、斗志昂扬、工作踏实、顺利地完成了党委政府交给的各项工作，全村百名党员信心百倍，围绕支部核心，出谋献策，讲党性、比贡献、求上进，形成了良好的风气。
支部书记对我来说仅有4个月，所谓时间短、资历浅，但回想接受任命的当初，身在目前境况，我有种不辱使命感。
谢谢！
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