编号：TQC/K944医院护理部主任职责(8完整版
the nature of the job, and ultimately effectively prevent the job wrangling due to job overlap, improve the vitality of internal competition, and better find and use talents.
Define the responsibilities, rights and obligations of the staff, so as to make the staff understand 【适用指导方向/规范行为/增强沟通/促进发展等场景】
编 写：________________________ 审 核：________________________ 时 间：________________________ 部 门：________________________
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医院护理部主任职责(8完整版
下载说明：本岗位职责资料适合用于界定人员责任、权力与义务，实现让员工自己明白岗位的工作性质，最终有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象，同时提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。
医院护理部主任职责（八） 一、在院长领导下负责全面护理工作，拟定全院护理工作计划，经院长或副院长批准后组织实施，监督考核，按期总结汇报。
二、负责拟定和组织修改全院护理常规、制度及流程，并严格督促执行。检查、指导各科室的日常护理管理工作。 三、负责开展全院性护理查房，深入科室，对抢救危重病员的护理工作进行技术指导。
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四、负责拟定在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核。
五、负责贯彻执行护士学校的教学及临床实习计划。
六、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广。
七、负责全院护理人员的调配，保证全院护理工作的顺利开展。并向院长提出护理人员的升、调、奖、惩的意见。对于护理人员发生的差错事故与各科室共同调查、研究处理。
八、审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。
九、掌握全院护理人员工作、思想、
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学习情况，提请总务科安排护士生活上有关问题。
十、主持召开全院护士会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。
十一、关注国内外护理专业发展动态，注意信息分析和利用。
十二、完成领导交办的其它任务。
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