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三严三实专项整治工作情况汇报

发布时间：2019-02-09 07:06:55 来源：文档文库

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三严三实专项整治工作情况汇报

【篇一：医院“三严三实”、“四风”专项整治情况汇报】

xxxx中医院

查处发生在群众身边的“四风”和腐败

问题专项工作情况汇报

根据《xxxx查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作实施方案》要求，我院结合“三严三实”专题教育、“三好一满意”活动，在全院范围内开展了“四风”专项整治工作，现将工作情况汇报如下：

一、加强组织领导，制定实施方案，确保工作取得实效

为加强组织领导，我院成立了查处“四风”和腐败问题专项整治工作领导小组，由院长任组长，各职能部门和科室负责人任成员，并制定下发了《xxxx中医医院关于查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作实施方案》、《xxxx中医医院关于深化“三严三实”专题教育开展诚信行医、不参与有利益输送形式的收诊转诊等损害群众利益行为专项工作实施方案》《xxxx中医医院深入贯彻医改惠民政策、严格控制新农合医疗费用不合理增长工作实施方案》等文件，要求各科室认真组织学习，并贯彻执行。

二、充分动员，提高认识，统一思想

1、召开工作动员会。为确保活动顺利开展，我院先后召开了“四风”问题专项工作动员会、深化“三严三实”专题教育开展诚信行医、着力解决损害群众利益行为专项工作动员会，xxx

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院长主持会议并作重要讲话，全院党员干部共计400多人参加了动员会，提高了职工对该项工作的认识，统一了党员干部的思想意识。同时还组织中层干部召开了专题工作会议，对工作进行进一步的布置，中层干部70多人参加了会议。

三、深入开展排查分析，广泛征求群众意见

我院着重针对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的“四风”问题开展自查，认真对照中央21项专项整治任务开展排查：1、文山会海、检查评比泛滥 2、门难进、脸难看、事难办 3、公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费 4、超标配备公车、多占办公用房、新建滥建 5、 “三公”经费开支过大 6、 “形象工程”和“政绩工程” 7、侵害群众利益行为 8、“会所中的歪风” 9、培训中心的腐败浪费 10、奢华浪费建设 11、 “裸官”问题 12、干部“走读” 13、“吃空饷” 14、收“红包”及购物卡 15、党员干部参赌涉赌 16、领导干部参加天价培训 17、党政领导干部企业兼职 18、群众办事难 19、乱收费、乱罚款、乱摊派 20、落实惠民政策缩水走样 21、拖欠群众钱款、克扣群众财物。

同时结合医院实际，从以下方面进行排查分析：一是坚决不参与有利益输送形式的收诊转诊病人行为；二是诚信服务，合理检查治疗、合理用药；三是打击商业贿赂，拒绝收受“红包”；四是依法依规执业，杜绝无证行医；五是规范质量管理，完善诊

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疗制度；六是公开收费标准，规范收费行为；七是尊重患者权益，促进医患和谐。

对照“四风”问题，通过以下方式广泛征求群众意见：一是发放征求意见表、问卷调查表，向中层干部、职工征求意见；二是召开社会监督员座谈会、离退休老干部座谈会，发放问卷调查表征求意见；三是在网站设立留言专栏，通过网络留言、电子邮箱听取意见；四是结合中医药文化下基层活动，向农村群众发放问卷调查表，进行走访、座谈征求意见；五是由医院客服部向门诊和住院患者发放问卷调查表，进行入院病人访视，开展出院病人电话回访，受理投诉等渠道向群众征求意见和建议；六是设立意见箱，收集群众意见。

该项工作开展以来，累计召开意见座谈会4次，参加座谈人员超过120人次、发放调查问卷500多份。通过各种形式征求各类人员提出的意见建议共计22条，立行立改问题8个，经认真梳理、归纳，共形成三类意见建议：

1、“四风”方面的意见和建议6条。如：开会多，存在形式主义；个别领导下基层不够，建议多深入科室接地气等。

2、群众反映的问题、意见和建议10条。主要集中在反映医院诊疗流程、环境方面的问题。

3、医院工作的意见和建议6条。如：绩效工资分配问题；后勤保障问题；班子成员分管工作的意见和建议等。

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四、针对发现问题，开展专项整治情况

（一）整治文山会海。通过统筹安排、合理计划,进一步压缩医院各种会议数量、会期和参加人员规模。简化会议程序，减少出席会议干部人数，严格控制会议发言时间，提高会议效率。严禁以文件代替工作，精简文件篇幅，避免朝令夕改，减少文件发放，减轻科室负担。

（二）建立领导班子联系制度，定期深入基层接地气。根据班子成员分工和特点，建立联系制度，每个班子成员负责联系几个科室，深入调查研究阻碍学科或科室发展的瓶颈问题和实际困难，推动学科（专科）的发展和瓶颈问题的解决，通过基层蹲点、联系科室、解决困难。

（三）改善就诊环境和流程，全面启用城南新院。我院老院区业务用房紧张，门诊诊室不足，住院病床紧张，就诊环境拥挤不堪，为有效解决这一问题，我院于2015年5月全面启用城南新院，极大地改善了患者就诊环境。新院以国家三级中医医院的标准规划建造，门诊开设有46个专科诊室及2个名老中医工作室，检验、影像、医技功能配套齐全，住院环境舒适、设施完善，配备了中心供氧、中心吸引、中央空调、24小时热水等综合系统，病房环境宽敞明亮，配备有电视机、陪人床、独立储物柜、免费无线上网等设施。新院设有营养食堂、便民商店和近200个停车位，为患者带来了极大的便利。

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（四）坚决纠正医疗活动中损害群众利益的行为。严肃查处自立分解项目收费、重复收费、重复计费等多收费、乱收费行为，以及挂床住院骗取新农合资金行为、“开单提成”和收受回扣等医药购销商业贿赂行为。下力气解决大处方、分解处方、滥检查、收受索要红包、服务态度差等行医中的不正之风。

五、下一步工作打算

（一）进一步深化认识，深入整改。要求班子成员和各科室高度重视，针对发现的问题，认真剖析研究，及时落实整改，对暂时不具备整改条件的意见建议或需要统筹解决的，要积极研究思路和办法，及时向群众说明，承诺整改时限。

（二）进一步完善长效机制。把解决基层和群众反映的突出问题与完善机制有机结合起来，及时将解决问题的成功做法和经验上升为制度，并不断完善已有的制度。

xxxx中医医院

2015年12月10日

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【篇二：三严三实整改方案落实情况报告】

“三严三实”专题教育整改落实情况报告

一、总体情况

“三严三实”专题教育开展以来，*****公司把深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为专题教育的首要任务，做好了专题党课、专题学习研讨、强化整改落实和立规执纪这四个“关键动作”。

公司党委自6月伊始，坚持领导带头，扎实开展专题教育问题自查，全面对照“不严不实”问题清单，深入查摆问题。公司领导班子、班子成员和公司各级领导干部结合教育实践活动整改落实，上级巡视、审计指出问题的整改，召开专题会议认真研究制定整改方案，列出了问题清单，建立了整改台账、明确了整改时限，制定了公司领导班子专项整治方案，并立即着手开始整改。建立整改跟踪监督机制，按照“三严三实”具体化、制度化、常态化、长效化的要求，明确领导干部行为规范，建立、完善民主生活会、党风廉政建设连带责任追究和干部管理监督等制度。

公司党委针对员工关心的*****企业改革进程、薪酬待遇、教育培训和职业成长等问题，加快了人力资源综合配套改革步伐，加大了员工思想政治教育与技术培训力度，在基层开展劳动技能竞赛和技术比武，积极开展先进选树，启动了公司“先

进典型库”、劳模工作室和创新工作室的建设工作，营造比学赶超的良好氛围。针对部分党员党性观念有所减弱，模范带头作用未充分发挥的问题，全面强化党员干部培训，开展党员集中轮训、中干培训等，推进“党支部书记讲党课”，切实提升基层党组织负责人党务理论水平。启动了公司纪念建党94周年暨抗战胜利70周年系列活动的序幕，开展***参观学习、发放党员政治生日卡、重温入党誓词等活动，深化党员的理想信念教育、提高党员党性觉悟。加强宣传学习，向干部党员发放 “三严三实”专题教育书籍六百余册，组织观看了《***》、《杨善洲》等优秀影片，在全公司党员干部中营造出“大家学、齐心学”的良好氛围。邀请***市委党校教授进行专题教育，进一步坚定了广大党员干部在新形势下的理想信念。针对公司安全生产基础尚不够牢固、过程控制有待优化的问题，专门召开了安全讨论会，分析了在安全生产方面存在的问题，开展了安全管理专项整治活动，进一步夯实安全管理基础，努力实现本质安全。

经过查摆、梳理和汇总，*****公司部分领导干部查摆出的主要“不严不实”问题集中体现为以下几点：一是对政治理论学习不够深入、系统。二是在在工作上遇到难题时，满足于过得去，未能把工作做实、做深、做细。三是对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，

照搬照抄，沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。四是在关心群众方面不够仔细、耐心。到基层不够，浮在表面，查找问题不够深入，怕得罪人。在工作中有时缺乏耐心，囿于工作任务繁重，在关心帮助员工，与他们谈心、交流、沟通的时间较少。

针对存在的“不严不实”问题，公司党委和领导班子制定了整改措施：一是切实加强领导干部的政治理论学习，深入细致了组织各级领导干部开展好了四个“三严三实”专题学习讨论，扩大学习层面和内容，认真撰写、检查公司各级领导干部的专题发言，专题学习过程中开展深入讨论，力求让政治理论入脑入心。二是开展中干读书班等学习培训活动，深入学习、解读十八届五中全会精神，要求公司各级领导干部在工作中严于律已，以身作则，注意思想的解放，观念的创新，真正做到率先垂范。三是要求公司各级领导干部“蹲下来”和员工对话，保持平和心态，做到 “有耐心、有爱心，有细心”，不急燥，始终要保持平等、公正的态度。四是要求公司各级领导干部沉下心来，进一步务实创新，增强工作实效。不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。通过实现学习方

式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要求大家始终围绕*****公司的中心工作，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

二、整改落实工作成效

（一）在严以修身方面

公司党委要求公司各级领导干部自觉践行“三严三实”和“忠诚干净担当”的新标准和新要求，严守党的政治纪律，增强忠诚意识，严守党的组织纪律，增强执行意识，坚持批评与自我批评，自觉接受党内生活锻炼。

（二）在严以用权方面

公司各级领导干部能够坚持科学决策、民主决策，做到了用权不任性，关键是坚持了民主集中制，带头执行“三重一大”议事程序。无论是班子领导还是班子成员，找准了自己行使权力的位置，严格按领导班子内部议事和决策机制办事，凡重大决策、重大事项、重要人事安排和大额资金使用都经过了集体讨论决定。公司各级主要领导带头执行好了末位表态，防止了个人说了算，防止独断专行，防止公权私用，确保权力规范运行。公司各级领导干部都以强烈的配合意识、服从意识，自觉养成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治思维和法治工作方式，把民主集中制坚持好、落实好。

（三）在严以律己方面

公司党委加强统一领导、统一部署、统筹协调，着力构建党政主要领导负总责、分管领导分工负责、各部门齐抓共管、共同参与的工作机制，将依法依规从严治企作为今后工作的重

要内容，与其他各项工作同安排、同组织、同检查、同考核。同时通过思想引导、制度约束等途径，让每一名领导干部都牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，带头学法、尊法、守法、用法，努力提高运用法治思维和法治方式解决问题、化解矛盾的能力，以点带面，带动员工自觉守法用法。

（四）在谋事要实方面

在本部和基层单位建立了**个道德讲堂，并组织开展多次“文明大讲堂”活动，营造文明道德氛围。开展“文明细胞”创评，以评选“文明科班”、“孝老爱亲员工”、“道德模范”等方式，建立起精神文明建设的激励机制。推进志愿者服务的常态开展，与****结对共建，继续发挥好企业与地方结对帮扶的共建作用，在重点工程项目驻地常态开展志愿帮扶、结对和服务活动，组织青年志愿者服务队进社区、进驻地，为群众提供志愿服务。

（五）在创业要实方面

公司党委要求公司各级领导干部静下心来，全面思考、对照年初提出的各项工作任务，认真梳理本单位或部门存在的问题，要针对问题从管理创新和技术创新上提出具体的意见和措施，逐条研究、逐一解决，加快推进以“互联网+金融”、“互联网+能源”为基础的产业转型升级工作。努力营造出了人人创新的氛围，以创新求突破，让创新激发企业活力。篇二：三严三实贯彻落实情况报告

关于贯彻落实

“三严三实”专题教育会议精神的情况汇报

2015 年5月8日，省卫生计生委组织召开委党组扩大会议暨三严三实专题教育动员部署会议，深入传达了三严三实专题教育活动精神，同时对三严三实专题教育工作做了全面部署。为抓好贯彻落实，xx党委积极行动，迅速组织党委成员专题学习，党委书记带头讲党课，党员干部对照“三严三实”内容进行深入自查，工作取得明显成效。

一、集中学习，深刻认识开展“三严三实”活动重要意义中心党委班子高度重视“三严三实”专题教育活动，会后立即组织党委班子成员集中开展“三严三实”党委中心组专题学习

，传达和学习了习近平总书记提出的“各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以

律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，传达了《全省“三严三实”专题教育工作座谈会精神传达提纲》、《李鸿忠同志在全省“三严三实”专题党课上的辅导报告》等上级文件精神，要求党委班子成员抓好学习贯彻，深刻把握、准确理解内涵，真正在工作、生活中加强作风建设，通过集中学习和自学，进一步推动活动深入开展。

二、讲好党课，吃透“三严三实”精神内涵

在班子成员先学一步的基础上，中心党委书记组织全体党

员干部讲了一堂“三严三实”党课，主要围绕“三严三实”的丰富内涵和重大意义、“不严不实”的具体表现及其危害、“三严三实”的实践要求以及如何扎实推进中心专题教育活动等四方面内容展开。他号召党员干部以“三严三实”的标准为基准，一条一条的衡量自己工作中、生活中存在的作风问题，并引用李鸿忠在专题党课上的辅导报告对党员干部提出要求，即：严以修身要做到“三修”，严以用权做到“三实”，严以用权要做到“三不”，严以律己要做到“三律”，谋事要做到“三实”，创业要做到“三要”，做人要做到“三一”。

三、狠抓贯彻，严肃对照查摆问题

中心党委要求党员干部要把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程，把聚焦问题、对准问题、发现问题、解决问题作为出发点和落脚点，紧紧盯住“不严不实”的问题和具体表现，认真分析原因，找准症结根源，开展专项整治，严格正风肃纪，以解决问题的实际成果来检验专题教育的成效。下一步将把查摆问题、整改落实，立规执纪作为重点来抓。坚持以问题为导向，出实招、谋实策，做到专题教育与日常工作有机融合、互相促进，两手抓、两不误，不断开创中心事业发展新局面。

中共湖北xx委员会

2015年5月18日篇三：2015年最新三严三实回头看整改落实情况自查报告

2015年最新三严三实回头看整改落实情况自查报告按照党中央的统一部署，根据上级党委的统一要求，xx镇深入开展了以解决“四风”问题为主要内容的党的群众路线教育实践活动。使大家经受了一次严格的党性锻炼和洗礼，受到了一次党的宗旨意识的再教育，达到了思想上有明显提高，政治上有明显进步，修养上有明显加强，作风上有明显改变，工作上有明显改进的效果。

一、教育实践活动基本情况

从党的群众路线教育实践活动以来，镇党委严格执行县委统一部署，立足于不同阶段的不同特点，创造性地开展工作，使整个活动“规定动作做到位，自选动作有特色”。截至目前，我镇严格对照中央、省委、市委列举“四风”表现的xx种形式，结合“四个剖一剖、六个查一查、八个照一照”要求，通过学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评两个环节后，镇党委多渠道多形式收集意见xx条。其中领导班子存在的四风问题xx条，经梳理形成班子“四风”突出问题xx条；征求到班子成员在“四风”方面的突出问题xx条，经梳理形成“四风”突出问题xx条；以村民集中诉

求大会为载体，收集群众反映强烈的热点难点问题124条，经梳理形成关系群众切身利益的问题86条。

针对领导班子及成员存在的“四风”突出问题，镇党委以高度的紧迫感与责任感，迅速制定“两方案一计划”，并研究制定推进整改落实措施。确保活动取得抓铁有痕、踏石留印的实效。

二、整改落实情况及主要成效

我镇坚持从实际出发，加强领导，精心筹划，严密组织，分步推进，宣传引导，狠抓落实，使教育活动具有特色、富有成效。

(一)坚持标本兼治，推动全面整改与专项整治双管齐下

1.全面整改，务求实效。

围绕我镇“两方案一计划”，明确了全面整改和专项整治的路线图、任务书、时间表。坚持一把手挂帅，带头整改，以“稳、准、狠”的决心和力度，解决存在的矛盾和问题。同时，强化党委的主体责任，把主体责任落实到每一个责任人，层层传导压力，强化一把手作为第一责任人的职责定位，落实“一岗双责”，始终把活动牢牢抓在手上，把责任扛在

肩上，以身作则，靠前指挥，不当“甩手掌柜”，做到在认识高一层、学习深一步、实践先一招、剖析解决突出问题高一筹，确保整改取得实效。党委班子列出整改落实清单，实行销号式管理。截止目前，xx镇党委班子应整改问题数x个，其中，已整改x个，占xx%;正在整改的x条，占xx%。

2.专项整治，有的放矢。

结合自身实际制定了《中共xx镇关于在党的群众路线教育实践活动中深化“四风”突出问题专项整治工作方案》，明确了专项整治重点任务，对文山会海、超标配备公务车、 “三公”经费开支过大等问题亮剑。

（1）文山会海、不求实效等问题得到有效解决。由镇党政办公室牵头组织对镇党委各类文件进行全面梳理、筛查，按照“谁起草、谁提出清理意见”的原则分别交由有关部门进行审查，在此基础上，党委委员会认真研究论证审核，列出梳理清单，正式宣布废止x件，继续有效或修改完善的xx件。

【篇三：开展三严三实和忠诚干净担当专题教育工作情况汇报】

镇深入开展 “三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育

工作情况汇报

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为认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果，按照中央要求和省、市、县委的统一部署，结合镇的实际情况，坚持高标准，严要求，一步一个脚印的开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作，并取得了初步效果。现将工作开展情况汇报如下。

一、基本情况

全镇参加本次专题教育活动的共有 --个党委（其中：村级党委 --个、村级党总支 --个、镇直机关支部 --个、个自然村党支部，参加活动党员 --人（其中：流动党员名，年老体弱、长期卧床不起的名）。

二、“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作开展情况

（一）认真筹备，切实加强组织领导。

我镇于年 --月日召开党委会议，专题研究“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作前期筹备工作，成立了以党委书记任组长，党委副书记和人大主席为副组长，镇三套班子中的领导干部和相关站所负责人为成员的领导组；组建了以党委副书记任办公室主任，组织干事、宣传干事等相关同志为成员的办公室；在广泛深入调研的基础上，于 --月日形成了《镇深入开展 “三

严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实施方案》（初稿），同时形成了党委书记的动员讲话初稿。 --月日召开领导组第一次会议审定通过了以上方案。经领导组第一次会议审定通过的《镇深入开展 “三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实施方案》、党委 --书记的动员讲话稿、《开展“三严三实”和 “忠诚干净担当”专题教育活动领导组的通知》于 --月日经县委督导组审核批准通过，为开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作奠定了坚实基础。

（二）周密部署，及时召开全镇动员大会。

按照县委《深入开展 “三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实施方案》要求，在县召开“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作动员会召开后，镇党委于 --月日召开了由县委督导组成员、全镇机关所有干部职工、各党组织负责人参加的镇“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作动员大会。动员会议上，镇党委 --书记作了题为《在全镇深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育》的重要讲话。县委督导组 --组长也作了重要点评和指导讲话。

动员会上，党委 --书记结合实际，重点讲了三点意见：一是统一思想，充分认识开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育的重要意义；二是深刻理解，准确把握“三严三实”和“忠诚干净担当”的丰富内涵；三是突出重点，全力推动“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育有序开展；四是加强领导，确保“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育取得实效。

会议要求：全镇各级党组织和广大党员干部，务必要以高度的政治责任感，良好的精神状态，扎实的工作作风，高标准、严

要求、高质量地开展好“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作，以作风建设的新成效，开创加快发展的新局面。

会后，镇三套班子和副科级以上领导干部结合自身的分管工作情况，以高度的责任感和使命感，分别郑重的作了廉政承诺，设立了意见箱，公示了个人的职务及分管的工作和电话号码，接受广大群众的监督。

（三）精心组织，确保规定学习时间不减少。

镇于 --月日组织全镇干部及村党委（总支）书记、副书记、主任集中学习，党委 --书记带头讲党课，传达习总书记对工作做出的重要指示；诠释“三严三实”和“忠诚干净担当”的现实意义、科学内涵、基本要求；再次组织观看《以案说法，反腐倡廉》警示教育片，并鼓励各基层党组织各参学人员利用空余时间进行自学（集中学习时间达到天，自学时间达到 --天），镇副科级以上领导都认真撰写了一万余字的读书笔记、三千余字的心得体会和调研报告，目前共撰写调研报告、读书笔记、心得体会各篇。

（四）坚持不放手的抓好整改落实

镇三套班子及成员紧扣为民务实清廉主题，坚持一把手负责主持制定整改方案，针对查摆剖析出来的问题，尤其是在专题民主生活会上查找出来的问题，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓整改。党委班子将归纳出“四风”方面的问题，制定了条整改措施；政府班子将归纳出“四风”方面的问题，制定了条整改措施；人大班子将归纳出“四风”方面的问题，制定了条整改措施；所有整改由班子及成员按分管领域认领、主要责任人牵头

整改的明确整改任务和时间表，同时监督班子成员搞好分管领域的整改，明确领导干部个人整改任务个人承担，承诺整改时限，按时公布进展情况，不断提高领导班子及成员解决自身问题的能力。截止目前为止，三套班子的个问题，班子成员的个问题， --个专项整治问题已全面的整改销号完成，并进行了公示和测评，测评分值都在 %以上，整改效果明显，群众反映很好。

（五）跟踪问效，抓实“六个禁止”整改

为巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果，在前期开展的个专项整治的基础上，重点对突出问题进行持续深化整治，开展了“六个禁止”整改活动，严禁领导干部插手工程建设、严禁插手土地征用、严禁插手矿产资源开发利用、严禁违规使用扶贫和社保资金、严禁领导干部收受“红包”、严禁违反党的组织人事纪律。针对以上问题，出台了一系列制度规范，要求每位领导干部坚决贯彻中央、省委、市委和县委的决策部署，切实落实好镇党委主体责任和纪检监督责任，严格执行党政领导干部廉洁自律各项规定，坚持零容忍态度惩治腐败。强调把制度治党放在突出位置，贯穿专题教育全过程，推动党的建设规范化、制度化、科学化，强化制度执行力。

三、取得的成效在县委督导组的精心指导下，镇党委周密部署、全力实施、狠抓落实，确保了“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育工作开展的总体情况很好，有形有色，有质有量，取得了实效：

一是一些村和站所的自由主义、分散主义、好人主义、个人

主义得到有效的遏制。

二是干部职工服务意识有所提高，党性、品格、境界和素质得到进一步提升。

三是干部纪律得到加强，腐败的土壤得到铲除。

四是各项制度有效落实。

四、存在的问题和下步工作打算

（一）存在问题。

经过这段时间学习，取得了一定的成绩，但也存在一定问题，主要是：

一是思想认识不到位。“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育是一项长期的政治任务，要进一步树立长期受教育的思想，保持活动的深入推进。从前期情况看，任有个别党员，对专题教育的认识不够到位，思想准备不够充分，有应付的苗头。如有的能够克服困难，而不参加集中学习；有的撰写的心得体会不认真；

二是痕迹资料收集归类欠规范，氛围营造不够。

（二）下步工作打算。