说说你最大的优缺点?
这个问题问的概率很大,通常不希望听到直接回答的优点缺点是什么。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。
你认为你在学校属于好学生吗?
如果求职者学习成绩好,就说:"是的,我的成绩很好,所有的成绩都很优异。当然,判断一个学生是不是好学生有很多标准,在学校期间我认为成绩是重要的,其他方面包括思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力也都是很重要的,我在这些方面也做得很好,应该说我是一个全面发展的学生。 如果求职者成绩不尽理想,就说:"我认为是不是一个好学生的标准是多元化的,我的学习成绩还可以,在其他方面我的表现也很突出,比如我去很多地方实习过,我很喜欢在快节奏和压力下工作,我在学生会组织过**活动,锻炼了我的团队合作精神和组织能力。"
有经验的招聘者一听就会明白,企业喜欢诚实的求职者。
4、说说你的家庭。
企业希望听到的重点在于家庭对求职者的积极影响。企业相信,和睦的家庭关系对一个人的成长有潜移默化的影响。
5、你觉得自己那方面能力最急需提高?
推荐答案:强调一些客观的内容,具备高度性、前瞻性的东西,如全行业的一些知识等等。
6、你觉得在你以前的工作中(包括兼职工作)有什么体会、收获?
提示:千万别说体会到了工作的辛苦、钱不好赚之类的话,面试不是抱怨、诉苦。
推荐答案:强调自己以前工作中实在的收获,包括技术方面、做人方面等的收获。从侧面
说明自己的工作业绩是比较好的,人际关系也处得不错;领导比较欣赏你。
招商银行招聘面试常见问题
一、你有什么爱好呢?有空的时候喜欢做什么?
问题分析:除了缓和气氛外,还想通过喜好判断其个性。
回答示范:说实话,我没有一个特别明显的爱好,有朋友来的时候去打打保龄,一个人的时候看看电视、在网上聊聊天什么的,平时学业忙,很难发展一个特别的爱好(这类回答暗示考生性格积极方面)。
二、你最大的优点是什么?
问题分析:考生所阐述的优点,是否为职位所需的素质(禁止撒谎)。
回答示范:我的优点是表达能力强,而且乐于表达自己的观点。在学校上课总是踊跃发言,还参加过演讲比赛;在工作岗位上,敢于表达自己的观点。我认为敢于表达自己的观点是对工作负责的一种表现,如果我们爱一份工作,一定会献计献策让它更好(精选与所申职位最吻合的优点)。
三、你最大的缺点是什么?
问题分析:惟一对策就是真诚暴露自己的弱点,只要这个弱点不是所申职位的"致命伤"。
回答示范:我觉得我有时候会过分在意别人的感受,比如不会直接表达不同意见,觉得会让对方丢面子,其实这样做很不利于快速有效地开展工作。我希望自己能够逐渐学会更加爽快,对人对事更加直接。
四、你觉得你适合从事这个岗位吗?
回答示范:(以客服岗位为例)我觉得自己挺适合做客服的。客服需要很高的做事效率,既要快,又不能出错。在学校的时候,同学公认我做事麻利,集体活动一般都由我收钱,做记录。除了做事快,我的个性也很适合,我的朋友都说,即使是打电话,都觉得我是在笑着说话。我觉得做客服肯定要让别人觉得亲切才行啊。
招商银行春季招聘面试经验分享
一面:
群面,一组十到十二个人,分成AB组,总共面试一个半小时,真是认真负责。每个人要轮流进行自我介绍。然后分AB组进行小组讨论。讨论的方式很特别,我们六个人围在一块小黑板前自由讨论。并不像其他公司一样所有面试者对着面试官讨论。招行这种形式让面试者马上放松了下来,立马进入到了讨论的状态。看题时间是十分钟,讨论是十五分钟,总结陈词两分钟。AB组分别总结完后,互相提问。非常科学的面试方式,真正能考察面试者的能力。我群面有个小经验,就是不要想那么多面经的东西。讨论的时候真正投入进去,真正为最后的结果考虑的时候,我自然而然地就找到了最适合自己的角色,表现得也会比较好。我在杭州场,群面的淘汰率大概是百分之五十。
二面:
二面在一个酒店里,每人大概二十分钟左右。面试问题参考宝洁八大问。大家多多准备能展现自己优势的小例子。热情一点,自信一点,不要紧张就可以啦。过了二面后会收到性格测试的通知,按岗位每个人都不一样。Be yourself就可以了。大概有二分之一到四分之三的人进入终面。
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