党委书记2019年度基层党建工作述职评议考核反馈意见整改方案

发布时间:2020-04-17 15:05:30   来源:文档文库   
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2019年度基层党建工作述职评议考核

反馈意见整改方案

为切实抓好县委对XX党委书记2019年度基层党建工作述职评议考核反馈的5个方面意见的整改,现制定如下方案。

一、整改的目标任务

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕新时代党的建设总要求,坚持问题导向,聚焦县委反馈意见指出的问题,制定整改措施,压实整改责任,确保县委点出的存在问题得到有效破解,工作短板得到有效加强,基层党建质量和水平得到提升。

二、存在问题和整改措施

(一)部分党员领导干部对党建工作重视程度不够,抓党建最大政绩的意识树得不牢,对党建工作投入的时间和精力不够。

1.分解压实基层党建责任。抓实党委主体责任、书记第一责任、班子成员一岗双责,全面推行基层党建清单制管理,制定书记抓基层党建工作责任、问题、任务三个清单,把责任传递给所有班子成员,分解传导压力、全面夯实责任。

2.严格实行党建工作责任追究。严格落实关于健全完善基层党建工作责任落实体系和责任追究有关要求坚持有职必履、有责必尽、失责必究、追责必严的原则,对抓基层党建工作虚以应付、责任履行不到位、重点工作任务推进不力的,班子成员分解责任不落实的,加大责任追究力度。

3.定期专题研究基层党建工作。落实年内至少召开4次专题研究基层党建工作党委会要求,班子成员结合工作分解责任,定期汇报抓基层党建工作一岗双责落实情况,集体研究讨论重要工作任务。

(二)部分党务干部业务不熟、学习不够、工作不实,专职不专责,不会抓、不敢抓、抓不好现象突出。

1.加大党务工作者业务培训力度。结合党员集中轮训工作,按照“3+X”培训模式,在做好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党章三项培训内容的基础上,重点围绕基层党建业务、工作方法等内容,组织各基层党组织书记、党务工作者开展不少于3天的专题培训,提高政治理论素质和业务工作水平。

2.配齐配强党务工作者力量。党委至少配备2名组织干事、党务工作者,按中层干部进行管理,专门从事基层党建工作。各党总支至少明确1名专职党务工作者。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/a67a9a3705a1b0717fd5360cba1aa81145318f31.html

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