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国库集中支付个人总结

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国库集中支付个人总结

国库支付中心年度工作总结及计划
国库支付中心年度工作总结及计划20__年中心按照区委工作会议“提速增效”的总要求紧紧围绕建设“首善之区、幸福福田”的总目标明确重点工作积极配合全区做好国库集中支付、厉行节约等工作认真履行国库集中支付和会计集中核算职能在全面开展国库集中支付工作的基础上进一步理顺国库支付和会计核算的关系初步实现了国库集中支付业务程序化、规范化。据统计截止第三季度核算资金总额92.08亿元,其中核算收入资金47.92亿元,核算支出资金44.16亿元；共完成国库直接支付26500笔支付金额38.59亿元。
一、20__年工作总结（一）严格落实财务管理制度加强会计核算和会计监督。
一是严格贯彻落实中央“八项规定”进一步加大对会计制度的执行力度严肃财经纪律严控一般性行政开支将厉行节约工作作为长效机制保证各项开支标准在中心得到认真贯彻。
二是集中精力履行好会计核算和监督职能加大对财政资金的监管力度提高资金使用效益管理好全区会计套账发挥好审核、核算、记账、监督、分析的作用。
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三是按区委的要求严控一般性行政开支特别是加强对因公出国、公务接待、车辆购置等三公经费的控制为我区财政资金把好关。
(二）完善国库支付业务流程提升国库支付运行效率。一是积累国库支付经验。我区作为市国库支付改革试点区目前除12个社区工作站外全部预算单位已纳入国库支付。20__年中心进一步总结国库支付工作经验严格执行社区工作站支票管理新制度规范了支票领用和结算程序确保了资金安全。
二是严格控制现金使用。
为进一步深化国库集中支付制度改革减少先进支付结算中心严格执行现金管理规定防范因大额使用现金从而进行套现的风险。
三是实现数据自动对接。解决好银行、财政、核算之间的数据自动对接问题提高了国库支付工作的质量和效率使国库集中支付和会计集中核算业务办理更加顺畅。
(三）完善学习培训机制提高财务人员的业务能力。2021中心有针对性地拟定了不同的培训计划开展了多项学习培训工作：一是举办事业单位新会计制度培训。财政部《事业单位财务规则》、《行政单位财务规则》、《事业单位会计准则》等系列相关政策相继出台后中心对全体人员进行了培训同时也对全区所有报账会计进行了培训。
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培训内容除新事业单位会计制度与财务规则解读、新行政单位财务规则解读、新旧事业单位会计制度有关衔接问题的处理规定外还包括部门预算的编制、审核、绩效管理和信息公开及职务犯罪预防教育等。
二是举办新入职人员岗前培训。针对行政事业单位会计核算业务及系统自身的特点中心拟定计划对新入职人员进行岗前培训以确保新进人员在短时间内掌握必须的技能较快、较好地胜任本职工作。目前中心已将岗前培训作为一项长期工作机制来实施。
(四）整合支付核算软件打造财务信息化资源共享平台。自20__年1月1日起实施事业单位新会计制度并要求将事业单位一级会计科目的代码由三位数调整为四位数。而我中心现有软件系统为20__年12月与用友公司签订的《深圳市福田区政府财务核算监管信息系统技术开发合同》的系统因该公司违约未能最终完成该项目的开发给我中心财务信息化的整体建设及财务工作的正常开展造成了严重影响。为此我中心于20__年12月向区政府递
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本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/a7ce32f3ce7931b765ce0508763231126fdb77c8.html