2020意识形态工作述职报告3篇

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2020意识形态工作述职报告3 篇一 一、 *** 年意识形态工作开展情况 ( 落实主体责任, 牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权。 一是加强组织领导。 成立**街道意识形态工作领导小组, 明确了 工委领导班子对意识形态工作负主体责任, 党工委书记是第一责任人, 分管副书记是直接责任人, 党工委其他成员根据工作分工。 二是完善工作机制。 把意识形态工作纳入目 标管理, 将工作责任制落实情况作为各班子成员和各支部负责人工作述职考评的重要内容。 三是扎实推进落实。 在工作中, 认真履行班子集体意识形态工作的主体责任,坚持一把手带头, 切实当好第一责任人 班子成员各负其责, 将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程。 *****街道党工委先后 10 次召开专题会议, 研究相关议题 8 次。 ( 创新方式方法, 推动理论武装不断深入 注重发挥**街道党工委中心组学习示范作用, 对学习内容、 形式和时间作出具体规定, 今年来, **街道党工委中心组集体学习 12 次。
取在各村、 社区召开座谈会、 宣讲会等方式, **街道党员干部思想行动统一到中央和上级党委工作要求和安排部署上来。 ( 积极开展践行十爱. 德耀甜城主题活动, 践行核心价值观, 极开展创建省级文明城市工作。 四个意识建设为核心, 提升**道社区的文化内涵。 精心打造了 **街道综合文化服务中心、 社区综合文化服务中心。 开展身边好人” “好媳妇” “好婆婆” “善行义举等先进典型选树活动。 ( 坚持重心下沉, 精心打造文化宣传主阵地。 进一步加强社区文化宣传阵地建设, 同时社区在辖区显著的位置上大力宣传社会主义核心价值观、 讲文明树新风、 ( 民公约、 扫黑除恶普法教育等内容,充分营造了 深厚的文明城市创建氛围。 今年, **街道开展践行十爱. 德耀甜城主题活动、 践行社会主义价值观、红色文艺进机关、 进社区、 进学校、 进企业四进活动。利用春节、 元宵节、 清明节、 端午节、 八一节等传统节假日, 织开展喜闻乐见的群众性文体活动, 做到 有主题、 周周有演 今年以来, **街道办事处组织群众文化活动达 10 余场次。 ( 坚持守土有责, 突出主流声音主导地位。
拓宽意识形态宣传新渠道, 充分利用政府网站、 **街道办事处微信群、 今日头条等宣传平台, 互联网+思想 向党员干部群众传播主流文化和思想。 *** 年, 共处理辖区发生的舆情事件 10 条。 全年在省市区三级媒体发布各类信息、 新闻稿件 50 余篇( 二、 存在问题和不足 ( 存在的问题: 一是理论武装工作还有待改进, 学习 新理论、 新思想、学习新知识的氛围还不浓; 二是舆论引导形式单一, 方法载体有待创新, 针对性、 实效性仍然不够; 三是身边典型挖掘不够, 外宣传还不多, 好人好事没有宣传出去,对外宣传的持续效果不强; 是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高等问题。 存在上述问题的原因: 一是对习近平总书记强调意识形态工作是重中之重的理解不深, 对新形势下意识形态工作缺乏全面深刻的把握, 致对宣传思想工作重视不够; 二是认为宣传意识文化务虚的工作, 不见摸不着的软任务, 往往是说起来重要、 做起来次要、 忙起来不; 四是不会抓, 面对宣传思想文化工作新常态、创新能力弱, 新方法、 新载体、 新手段不多, 导致本领恐慌 想抓也不会抓。 三、 整改措施和下步打算

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