公务员涨工资最新消息,9省份将上调公务职员资 doc

发布时间:2020-09-26 06:24:23   来源:文档文库   
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2019年公务员涨工资最新消息,9省份将上调公务员工资

公务员涨工资最新消息,9省份将上调公务员工资

定了!吉林、四川、内蒙古、山东、河南、辽宁等超过6个省份明确将上调公务员工资,下次调整可能要到2018年。

据央广网217日报道,按照相关规定,公务员基本工资标准原则上每年或者每两年调整一次。在年初首次调整后,公务员工资将再次进入调整期。近期已陆续有9个省份明确提出将在调整机关事业单位基本工资,还有部分省市提出将推进工资制度改革。

另据第一财经日报18日报道,就目前各地公布的材料来看,并未提及公务员工资上调的具体范围,按照中央、国务院的部署,将依据工资调查比较结果,综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素确定调整幅度。而就调整的频率而言,按两年一调的决定,这些省份下一次上调公务员工资或将等到2018年。

这些地方将上调公务员工资

吉林

1231日,吉林省人力资源和社会保障工作会议透露,要完善机关事业单位分配制度,调整机关事业单位基本工资标准。

四川

119日,四川全省人社工作会议召开,提出:今年将调整机关事业单位基本工资标准。这是落实党中央、国务院关于近期每两年调整一次基本工资标准决定的首次调整,对完善机关事业单位工资制度、实现工资正常调整具有重要意义。

内蒙古

119日,内蒙古全区人力资源和社会保障工作会议明确:按照国家要求,今年要调整机关事业单位基本工资标准,这次调标是建立基本工资标准正常调整机制后的首次调整,各地、各部门要对工资收入分配制度执行情况进行清理自查,对发现的问题要坚决纠正。

山东

124日,山东省第十二届人民代表大会第五次会议在济南召开,省长郭树清向大会作《政府工作报告》,表示将根据国家部署,调整机关事业单位基本工资标准。

河南

1月底,继若干省份之后,河南省也在政府工作报告中提出:今年要适当提高机关事业单位人员基本工资,落实县以下机关公务员职务与职级并行制度和乡镇工作补贴。

辽宁

据辽宁当地媒体报道,辽宁省人社厅工作人员表示:今年年内,辽宁将按照国家部署对机关事业单位人员的基本工资进行调整,未来机关事业单位工作人员的基本工资将形成一定的调整规律,近年来是每两年调整一次。如果按此推算,今年调整后,下次调整将在2018年。

江苏

今年要完善机关事业单位工资收入分配制度

北京

今年要平稳推进机关事业单位工资制度改革

陕西

今年要推进机关事业单位工资制度改革

此次多地提出上调,是在各地基本工资标准正常调整机制确立以来的首次调整。

就目前各地公布的材料来看,并未提及公务员工资上调的具体范围,按照中央、国务院的部署,将依据工资调查比较结果,综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素确定调整幅度。而就调整的频率而言,按两年一调的决定,这些省份下一次上调公务员工资或将等到2018年。

今年起,公务员生活迎来这些重大变化

据财政部网站消息,从11日开始,中央和国家机关差旅住宿费将执行新的标准。至此,公务员出差时的吃住行全都重新划定了红线,标准也越来越细。



2019年公务员涨工资最新消息,公务员工资水平将调整

公务员涨工资最新消息,公务员工资水平将调整

,养老金方面的改革不少,但最大的动作就是养老金并轨,并轨后,按照现在的工资水平,机关事业单位的实际收入势必下降;因此,相关的待遇调整机制改革也会同步进行。”1225日,一位业内人士接受采访时表示,明年年初开始,公务员工资应会有所上涨,基本思路是先涨退休的,再涨在职的,然后统一缴纳养老保险。

记者采访获悉,此次工资调整均按级别划分,比如

,中央单位人员正处副处每月平均上浮1600元左右,基本接近该级水平的现有基本工资。

养老金的问题,从来就不是单一的问题,尤其与工资水平密切相关,此次改革中提出的五个同步尤其能说明这一点。

虽然养老金并轨的具体方案尚未公布,但已披露的公开信息显示,改革的基本思路是一个统一、五个同步。其中,一个统一,即党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度,实行单位和个人缴费,改革退休费计发办法,从制度和机制上化解双轨制矛盾;“五个同步,即机关与事业单位同步改革,职业年金与基本养老保险制度同步建立,养老保险制度改革与完善工资制度同步推进,待遇调整机制与计发办法同步改革,改革在全国范围同步实施。

也就是说,未来公务员、事业单位人员将和企业职工一样缴纳养老保险,同时,会对这部分人群的待遇进行调整。

众所周知,养老金一旦单纯地并轨,相关工作人员的实际收入一定会有所减少,而这也是养老金并轨多年来停滞不前的最大原因。因此,11日开始,相关工作人员的工资将有所调整,但养老金具体怎么扣缴、如何执行等具体方案尚不知晓。上述业内人士强调,先涨后缴是大势所趋,此方式可以消减改革初期带来的阵痛,促使制度平稳转型。

据了解,养老金并轨只是此次改革的一部分,后面的医疗等制度方面的并轨将会逐渐展开,而此次工资的涨幅足以覆盖社保支出的部分;因此,对公务员的工资水平并无实际影响。

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