2018-2019-领导部队四查四看对照检查材料word版本(4页)

发布时间:2019-04-16 10:37:32   来源:文档文库   
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领导部队四查四看对照检查材料

篇一:四查四看自查材料

干部自查材料

根据支队“新一代革命军人样子”大讨论安排,通过学习文件材料,先进事迹,我们对新一代革命军人样子是什么,为什么树立新一代革命军人样子,怎么立好新一代革命军人样子进行了讨论。对自己的理想信念,打赢能力,战斗精神,品德操守进行了自查,在细节方面进行了反省,一下是查找出的自身的几点问题:

一、把政治建设摆在首要位置,不断提高政治素质和理论水平

人生的实践使我深刻体会到,改造人生观、世界观是人生必须始终面临的一个重要课题。为此,必须把政治建议摆在首要位置,把理论学习、理论研究和人生观、世界观改造作为首要任务,努力用理论上的积累促成政治上的坚定,用人生观和世界观的改造达成思想道德的纯洁,不断坚定理想信念,始终保持昂扬和积极上向的精神状态,保证在思想上政治上始终与党中央和支队党委保持高度一致。

二、坚持把作风建设摆在突出位置,不断提高工作标准和工作质量

每个人都有干好工作的良好愿望,都想把自己的本职工作完成好,都希望得到领导和同志的帮助、理解、支持和认可。有强烈的事业心、责任感、使命感受和忘我的工作精神是前提,操主人心,做主人事,尽主人责,以求实为本,以落实为责,脚踏实地扎实的工作作风是基础。为此,在实际工作中,自己能够坚持把作风建设摆在突出位置,通过扎实有效的工作来不断提高工作标准和质量。

三、坚定小兵也要谋打赢的信念,不断磨练自己的专业技术和能力水平

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四、存在的问题和改进措施

回顾过去一年的工作和生活,虽然取得了一点成绩,但是,在不同方面,不同角度依然存在许多不足和差距。集中表现在:

(一)、是理论学习不够经常。主要表现在浅尝辄止,不求甚解,不经常、不细致、不深入、不系统、不全面、不规范,理论学习与实践结合的不够紧密等问题,没有完全达到学以致用,用以指导实践,在把理论学习成果转化为工作实绩上做得不够,效果不明显,理论素养没有达到一个新的高度。

(二)、是工作方法不够科学。主要表现在方法单一,缺少灵活性,知识储备不够;发现和指出问题多,问题跟踪落实不够,有时工作不细致,不具体,不深入,不扎实,工作中没有做到采取最佳方法。

(三)、是素质能力不够过硬。主要表现在专业领域的新特点、新问题、新规律研究探索的不够,在实际工作中经常会出现一些这样或那样的漏洞和问题,许多工作在落实上没有达到最佳效果。

上述问题和差距都是现实存在的,自己有决心在今后的工作和生活中努力纠正和克服,努力倾心于自己所热爱的事业,不断加强思想政治建设和理论修养,加强理论学习和研究探索,始终保持昂扬的精神状态,锐意进取,进一步增强事业心、责任感、紧迫感和危机感,扎实工作,求真务实,进一步强化法规和政治意识,认真履行职责,努力把工作完成得更好,更出色。

篇二:“四查四看”剖析材料(王生丽)

四查四看个人剖析材料

开元小学王生丽

按照支部关于开展“四查四看”活动的要求,深入查找自己在思想、纪律、作风上等方面存在的问题。通过学习,使自己对“四查四看”活动的重要性和必要性有了更深刻的理解和认识。

针对自身存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考,并紧密联系自己的工作,进行了冷静思考,认真查找了存在的问题,分析原因,明确今后的努力方向,现自我剖析如下:

一、存在的问题

一是对专业理论学习重视的不够。由于自己平时对教育教学理论学习不深入、不刻苦、不系统,知其然不知其所以然,学习的系统性、针对性不强。

二是自我要求不严,不高。开拓精神、创新意识不够,满足现状。我作为一名班主任,认为只要把工作做好了就行。在日常工作中,存在有办事拖拉,缺乏雷厉风行的工作作风,在一定程度上影响了工作效率,使得自己在工作上表现不突出。

三是创新意识不足,有自我满足情绪。有时想着自己参加工作时间比较短、经验少,从而一度放松了对自己的要求,缺少那种敢拼敢干、放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作标准上有时不够严格,不能尽善尽美。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/bd931019dbef5ef7ba0d4a7302768e9951e76ebb.html

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