大染坊观后感,人物分析

发布时间:2018-06-29 21:36:43   来源:文档文库   
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大染坊观后感

《大染坊》讲述了清朝末年,陈六子如何从一个叫花子变成了民族企业家。在整个电视剧以陈寿亭为主线穿插进行,从一个叫花子到周家收为义子,从此陈寿亭就开始了演绎他的传奇人生。

靠他的聪明才智徒弟辞掉师傅,靠他的勤劳与聪慧四处推销,提供送货上门服务,打开营销的先例,让他杨名山东周村。

因为陈寿亭名气很高,所以卢家老爷子准备找陈寿亭和自己刚留学归国的儿子合伙开办大华染厂,大华染厂在青岛开始了它的使命。在陈寿亭的带领下,大华在山南中原一代开疆拓土,率先给工人发工资给下家发福利,让其拼命的为他推销飞虎牌,让当时在青岛的霸主的元亨节节败退,被迫讲和。随着中日关系的紧张,他与藤井斗智斗勇,让藤井见识到中国商人的智慧,让藤井损失惨重却任然想与陈寿亭进行合作。

在青岛卖掉大华后辗转去济南开宏巨染厂,与林家的六合染厂斗智斗勇,上演“飞虎戏美人,这充分展现了陈寿亭的智慧,但是飞虎牌止步于南京,保住了林家的根基,林家非常感激,在铁公祠成为了朋友,然后联合起来打掉了模范染厂。但随着日军的入侵,民族企业也就结束了他的事业巅峰,让他的染厂成为了一片火海。“如果国家强大的话,我能把染厂开的像整个青岛城这么大”,这句话道出了他对国家的软弱无能感到愤恨,也感叹自己生不逢时,壮志未酬的苦楚!

陈寿亭的经历告诉我们:

第1、要想发财赚钱就得有创新,不走寻常路。小时候在周村,就是打破传统,采用推销,提供上门服务的方式,所以让他们的家的染坊立即成为周村最大的染厂。飞虎牌在青岛打开市场的时候,他率先给给工人发工资,员工才卖命的推销。

第2、做人要有气度,得饶人处且饶人。陈寿亭以德报怨,从大昌染坊到元亨染厂再到林家,甚至是藤井,他都没有把事情做绝,凡事留一线,他把握的恰到好处。不就树立了威信,而且还能化干戈为玉帛,最后成为朋友。

第3、经营之本,就是人才的仍用,选贤举能,唯才是用。对待下属如兄入父,体贴入微。员工的福利是所有染厂中最好的,为了得到人才,从不吝啬钱。用人不疑,开埠染厂远在天津,连一个财务都不派,给下属充分的自主权。对于不是能人亲戚也没用,吕登彪、电工,无才就不能重用。

第4、为人大气、不屈服,面对土匪流氓,从未屈服,而是用自己的气魄胆识让人折服。以自己的人格魅力去征服别人,大昌染坊的老板、孙明祖、林祥荣、卢家驹等人都是被征服的典例。

第5、仁义之上,王者风范,诚信第一。当年受人恩惠,从未忘记,对下属也是一诺千金,两个看门的工人就是典例。

第6、多行善,必有好报。当年救下了沈远宜,事后沈远宜给他带来更多财富和人脉。当时收留了金彪他们,日后成为了陈寿亭的左膀右臂。

第7、做商业考虑集体利益,不能唯利是图,高举党的旗帜,顺应形势。为游行学生提供布、水、饭,既给予了支撑和关爱,也为自己打了广告。就算坑,也只坑日本人。

锁子叔的经历告诉我们:

帮助别人就是帮助自己,因为半块饼,换来了半辈子的天伦。

卢家驹的经历告诉我们:

术业要有专攻,技术不行就搞外交,总有一样适合你;自己干不了就不要自以为是,谦卑让人,合作共赢。

赵东初的经历告诉我们:

在职场中一定要具备话语权或者找一个能力强的上司,没有话语权或者上级是块废材,个人能力再强也没用。

周涛飞的经历告诉我们:

跟对上了上司就要听话,让你干什么就立即干,当断则断,不能拖拖拉拉,不然会非常麻烦。

马子雄的经历告诉我们:

出门混饭吃,再有能力,也得选择好合作伙伴,直接决定前途。

訾家父子的经历告诉我们:

做事不能太死板,伤天害理的时候不能干,哪怕你有理的。民意不可违,再牛的人物树敌太多永远没有出头之日。

赵东俊的经历告诉我们:

不能死读书,生搬硬套不适用,做人不能太自以为是,看不起别人。也不能落井下石,否则就是搬起石头砸自己的脚。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/cf8e3c8f9e3143323868937d.html

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