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正在进行安全检测...
正在进行安全检测...
发布时间:2023-11-18 15:34:19 来源:
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最近在一本书上读到关于陈毅元帅的一则小故事:上海解放之后,陈毅担任了上海市
的第一任市长。由于受到西方社会的制裁和封锁,当时的上海面临着一些严重困难:青霉
素等以前依靠进口的医药用品出现了严重短缺。为此,陈毅想请当时上海一位很有名望的
化学家齐仰之先生出山,自力更生,制造青霉素。但这位齐老先生是一位典型的理工科学
者,长期远离政治,痛恨官场的腐败。在国民党统治时期,政府多次请他出山都被其婉言
谢绝。陈毅先后派了几位同志去请他也都没有成功。于是,陈毅决定亲自登门拜访。
进门之后,陈毅并没有谈起青霉素,也没有提请他出山的事,而是饶有兴趣地和这位
化学家谈起了化学和化工。齐仰之一听立即来了兴趣,没想到这位赫赫有名的大将军不仅
能打仗、能当官,还懂化学。双方迅速找到了共同的兴趣点,谈兴甚欢。在愉快的交谈中,
时间很快就过去了半个小时。
陈毅一看有戏,
艺术地说:
“齐老先生,
今天打搅您不少时间,
改天我再登门拜访。下一次,我还要和您谈化学,而且要谈一门您不熟悉的化学。
”齐仰之
想,我研究了一辈子化学,什么化学不知道,还有我不熟悉的。于是,拉着陈毅不让走,
说:
“别下次了,咱们就现在谈,谈到天亮都行!
”陈毅说:
“您研究的是自然界的化学,我
要谈的是我们共产党的化学,叫做社会变化之学。
”
随后,陈毅痛批国民党的弊病,陈述共产党的主张,比较新旧社会的变化,畅谈建设
新上海的构想。就这样,双方越谈越亲,越谈越近。最后,陈毅再和盘托出此行的目的,
说:
“您以前不愿意出来做事,那是在腐败的旧社会。今天,我们请您出来做的是利国利民
的好事,请您看在老百姓的份上,帮帮我们吧!
”终于打动了齐仰之,他爽快地答应出来帮
助政府生产青霉素,使这一困难得以及时化解。
这是关于陈毅元帅的一则流传甚广的故事。过去,在读到这一故事时,我们往往都会
赞美老一辈革命家的宽广胸怀,尤其是他那种尊重知识、尊重人才、
“礼贤下士”的高尚品
德。但另一方面,如果从管理的角度来分析,我们还可以发现,陈毅在交谈过程中所体现
出的高超的沟通技巧和卓越的沟通能力,对于我们今天的领导者如何进行有效沟通仍然具
有重要的借鉴意义。事实上,这次沟通与交谈,双方在以下三个层面所产生的共鸣是沟通
获得成功的主要因素:
一是信息层面的共鸣。信息层面的共鸣首先出现在沟通的开始阶段。沟通的双方通过
找到共同的“话题”
,创建一个良好的沟通平台,形成一种融洽的沟通氛围,迅速拉近彼此
间的距离,初步了建立互信关系,为进一步深入交流提供了重要前提。这种共同的“话题”
往往来自于两人共同的兴趣点、利益点或关注点。很多优秀的领导者,不仅善于发现共同
“话题”
,还常常通过对沟通对象的研究分析,事先准备好共同“话题”
。其实,我们不妨
推测一下:陈毅在登门拜访前可能就已经做了一番功课,对齐仰之的专业背景、研究方向
和研究成果做了一定了解,对化学和化工的相关知识进行了“预习”
,为找到“话题”
,产
生信息共鸣做了充足的准备。
二是情感层面的共鸣。沟通的成功首先不是取决于信息的发送者是否表达清楚或对方
是否收到,而是取决于信息的接收者是否能理解和接受,以说服为目的的沟通更是如此。
说服的前提是对方接受并认同你的观点,但这种接受和认同一定不能是简单的说教,更不
能将自己的观点强加于对方,而要晓之以理,动之以情。要做到这一点,就要求领导者必
须善于换位思考,能站在对方的角度思考和分析问题,并将思考和分析的内容用对方的语
言简明生动地表达出来。前者是“理”
,后者则体现出“情”
。从上面的故事来看,陈毅此
行的目的是劝说齐仰之出山,但这是一项难度很大的思想工作,之前很多人做过这样的努
力但都失败了。陈毅此次劝说成功的关键在于,他没有简单地提出自己的请求,更没有生
硬地“命令”
,而是站在对方的角度对其多次拒绝出山的原因进行仔细分析,对此次请其出
山的意义和价值做出深入的剖析。而且,其中没有任何“说教”
,而是用对方的语言非常艺
术地提出了一门
“新的化学”
——
“社会变化之学”
,
使其能够在理智认同的基础上产生情
感的共鸣。
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/dcff0a5f804d2b160b4ec0dd.html
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