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工会表彰会议领导总结性发言
工会表彰会议领导总结性发言
发布时间:2023-01-19 15:05:25 来源:
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工会表彰会议领导总结性发言
篇一:在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上的讲话
在集团公司
20xx
年度女职工工作总结表彰会议上的讲话同志们:在“三八”国际劳
动妇女节即将到来之际,集团公司工会召开这次全公司女职工工作总结表彰会,具有特殊
重要的意义。会议开得很好。既总结了工作,又表彰奖励了女职工工作先进集体和个人。
工会副主席、女工委主任
***
同志作了一个很好的工作报告。希望同志们认真抓好会议精神
的贯彻落实,不断开创矿区女职工工作的新局面。下面,我再强调以下三个方面的问题。
一、要进一步认清形势,再接再厉,争做新贡献过去的一年,矿区各级工会女职工组织、
广大女职工干部和女职工、家属,在各级党政工组织的正确领导下,坚持依法按章、创造
性地开展工作,为矿区的跨越式发展,做出了重要贡献。
20xx
年成为我们矿区建设和改革
发展史上极不平凡的一年,成为借动力、抓机遇、快发展的一年。最为突出的是,我们继
续保持了自
20xx
年初集团公司领导班子调整以来的大好形势,企业两个文明建设的各项
工作特别是经济形势,一年一个变化,一年一个台阶,一年比一年好。由原来全省煤炭系
统最困难的单位,
到目前为止,
不但冲出了困境,
而且已经开始跨入了全面、
持续、
快速、
健康发展的轨道,矿区上下到处呈现出一派政通人和、人心思上、稳定发展、全面振兴的
良好局面和发展态势。这一点得到了上上下下的认可。这个成绩来之不易,是上级正确领
导和全公司广大干部职工群众齐心协力、拼搏奉献的结果,其中也包含着各级工会女职工
组织、广大女职工干部和女职工、家属的心血和汗水。一年来,全公司各级工会女职工组
织和广大女职工干部紧紧围绕党的中心工作和企业的中心任务,开展工作、组织活动,特
1
10
别是在企业安全生产、
改革管理、
保持矿区稳定、
开展建功立业活动中都很好地发挥了
“半
边天”作用,在维护女职工合法权益方面发挥了重要作用,很多工作、很多活动都开展得
有声有色,富有实效,并多次受到上级工会的表彰奖励。集团公司工会女工委在
20xx
年
被评为省市级和全国“女职工工作先进集体”的基础上,连续
8
年被表彰为全省煤矿系统
女职工工作先进单位;工会副主席、女工委主任
***
同志还当选为
**
市第八次党代会代表。
这充分说明了我们矿区各级工会女职工组织和广大女职工队伍是有创造力、凝聚力和战斗
力的。在“三八”国际劳动妇女节即将到来之际,我代表集团公司党政班子向与会代表,
并通过你们向全公司广大女职工、家属致以节日的祝贺并表示衷心的感谢!新的一年,是
全面贯彻落实党的十六大精神的第一年,也是肥城矿区加快改革发展最为关键、最为重要
的一年,是机遇最好的一年,更是大有作为的一年。做好新一年的工作,完成集团公司确
定的各项目标任务,需要全公司党政工团各级组织和全体干部职工群众的共同努力。矿区
各级工会女职工组织和广大女职工、家属作为企业改革发展的一支重要力量,同样重任在
肩,责任重大,一定要进一步认清形势,把握大局,再接再厉,再创佳绩。特别是一定要
进一步提高认识,不断增强做好女职工工作的责任感、紧迫感和使命感。最重要的是要认
识到,
女职工是企业的
“半边天”
,
女职工队伍是维护企业改革发展稳定的一支不可替代的、
更是不可或缺的重要力量。她们不仅在做女职工、家属的工作方面,而且在企业改革发展
稳定的各个方面,尤其是在开展安全教育和做职工群众一人一事的思想政治工作方面,具
有许多独特的自身优势,发挥着极其重要的作用。做好女职工工作,是充分发挥党群组织
的优势、确保完成新一年各项目标任务的一个重要保证。最为突出的是,广大女职工、家
属还具有“巾帼不让须眉”的优良传统和作风,男同志能做到的事,女同志同样能做到。
因此,对女职工工作,不仅各级女职工组织要提高认识,而且各级党政工组织和各级领导
干部都要提高认识,做到思想上真重视,工作上真支持,权益上真维护,效果上真体现,
真正把女职工工作提到事关企业改革发展稳定大局的高度来抓。集团公司党委、集团公司
对矿区各级工会女职工组织、
广大女职工干部寄予厚望,
希望你们一定要不愧为
“半边天”
的光荣称号,进一步振奋精神,扎实工作,带头完成各项工作任务,为实现集团公司新一
2
10
年抓机遇、快发展、创辉煌的各项目标任务争做新贡献。二、要进一步突出重点,抓住关
键,努力开创矿区女职工工作的新局面新的一年,新形势、新任务对各级工会女职工组织
提出了新的更高的要求;企业两个文明建设尤其是跨越式发展的新的实践,也为做好新一
年矿区女职
工工作提供了更加广阔的舞台。各级工会女职工组织和广大女职工干部要切实担负起
自己的光荣职责,按照集团公司“两会”的要求,进一步突出重点,抓住关键,努力把今
年的女职工工作搞得更好。最重要的是要进一步把女职工组织自身建设好,把各项职权落
实好,把自身的优势和作用发挥好。首先,要进一步加强自身建设。打铁先要自身硬。加
强自身建设,是干好工作、发挥优势和作用的前提和基础。
篇二:李保才工会主席在“双争”竞赛表彰会上的讲话
凝聚力量弘扬传统
围绕大局探索创新
团结动员广大职工为推动公司事业发展建功立业
——在东风(十堰)特种商用车有限公司工会创先争优活动
暨“双争”竞赛表彰会上的讲话
(李保才)
各位领导、各位会员代表、同志们,下午好:
3
10
今天,我们召开公司工会创先争优活动暨“双争”竞赛表彰会,在此,我谨代表公司
党总支、公司及公司工会向辛勤工作在各个岗位上的员工致以最诚挚的感谢!向今天将要
受到表彰的先进集体和先进个人表示最热烈的祝贺!希望公司全体员工认真学习他们的先
进事迹和奉献精神,为推动公司健康发展发展作出更大贡献。
下面,我主要讲二个方面的问题。
一、
20XX
年~
20XX
年公司工会“双争”竞赛工作的简要回顾
20XX
年以来,公司工会认真贯彻落实《企业工会工作条例》精神,以党的十七大精
神为指针
,
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
,
深入贯彻落实科学发展观,结合公
司发展实际,全面履行工会“四项”基本职能(维护职能、建设职能、参与职能、教育职
能)
,
以解放思想为先导
,
以促进发展为主题
,
以建设和谐企业为主线
,
以服务职工为宗旨
,
以自身建设为保证
,
以“争创”为载体,广泛开展职工建功立业活动
,
动员广大职工团结
协作、坚定信念、真抓实干、勇于创新
,
二年来,公司紧紧围绕东风特种商用车公司发展一
车两翼、
“以盈利求生存、以生存求发展”的经营思路,积极实施“做精做强”发展战略,
克难奋进、锐意进取,公司
20XX
年、
20XX
年均全面超额完成了年度经营目标,
20XX
年
上半年超额完成了时间过半、
任务过半的经营目标。
二年来,
公司事业发展活力不断增强,
业务规模不断壮大,结构调整不断优化,职工素质明显提升,企业步入了和谐健康发展的
良性轨道,为东风公司协调发展、为十堰基地的稳定和谐做出了贡献。二年来,公司工会
工作在东风公司工会和东风特种商用车公司党委的领导下,在党群工作部的组织协调下,
坚持正确的政治方向,
以服务企业发展、
服务职工群众为工作主线,
发挥优势、
积极作为,
为公司持续发展做出了积极贡献。
4
10
(一)围绕经营,充分发挥职工主力军作用
促进企业发展始终是企业工会工作的永恒主题。二年来,公司各级工会组织开展形式
多样的群众性经济技术活动为调动职工的积极性、主动性和创造性,实现公司的战略目标
奠定了基石。
劳动竞赛成果丰硕。二年来,公司各级工会组织充分发挥组织引导作用,紧密围绕企
业经营中心工作,团结动员广大职工积极投身多种形式的建功立业活动,在满足市场需
求、化解产能矛盾、提升产品质量和职工素质、提高管理水平和经济效益等方面开展
了形式各样、
内容丰富、
成效显著的各种劳动竞赛活动,
做到了有组织、
有计划、
有检查、
有考核、有总结、有表彰。
20XX
年以来,开展劳动竞赛
10
余次,有利地促进了公司的经
营发展。
群众性技术创新改善活动成绩斐然。二年来,公司工会组织发表
QcD
成果
17
项,
3
项在东风特种商用车公司进行发表并获奖,
2
项被编入《东风特种商用车公司群众性经济
技术创新活动成果集》
。申报专利
43
项,授权
19
项;重型液化天然气系列车型的开发荣
获十堰市科技进步奖一等奖;
eQ4250VF-301
大马力天然气牵引车的开发荣获十堰市科技
进步二等奖。
班组建设常抓不懈。公司坚持以“创建学习型班组,争当知识型职工”为目标,全面
加强班组建设。积极引导各分会在明确班组建设工作目标和具体措施的基础上,着力加强
质量提升、节能减排、创争、创建工人先锋号等重点工作。通过不断完善班组管理办法,
落实班组长待遇,组织班组长培训、班组建设调研、班前会等活动,进一步加强了班组基
础管理,强化了班组规范化建设。二年来,公司组织班组长培训
5
次,较好地提升了班组
5
10
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/dfe7d5ab0a4c2e3f5727a5e9856a561253d321c4.html
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