纪检监察面试试题3篇

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纪检监察面试试题3
纪检监察面试试题 1、你的优点是什么,是否适合所报职位。 2、若公选成功,如何开展工作。 3、你到一个新单位,如何处理好关系。
4、给你一段材料,内容大致为发展中出现的弄虚作假、影响生态环境等行为,谈谈认识,有何建议? 5、一段材料,内容大致为一人死亡,家属认为不是正常死亡,群众聚集,有的放火,你作为政府负责人如何处理? 纪检监察面试试 1.在工作中.假如遇到主要领导对你工作不支持.该怎么办?
(1冷静对待,认真分析,首先从自己身上找原因。 (2调查研究,了解情况,分析问题,找出症结所在。 (3若属自己失误,应及时调整工作思路,与主要领导在思想上、行动上保持一致。
(4若是主要领导失误,应讲明情况,说明理由,求得支持。 (5若遇特殊情况,可及时向上级领导反映。
2.假如你是一名副职. 一把手 安排工作往往一竿子插到底,你将如何对待这个问题? 答案要点:

有两种情况:
(1如果是 一把手 工作方法上的问题,那么:
①首先应该肯定这也是 一把手 对工作负责的态度,应给予理解。
③自己对分管工作应主动超前进行考虑,积极、主动地向 一把 提建议,以自己的实际行动来影响与改变 一把手 的这种工作习惯。
③沟通思想,交换意见,建议建立起工作程序和制度,规范正副职的工作行为。
(2如果是自身不足而造成 一把手 不信任,致使其亲自安排工作的,那么:
①提高自己的工作能力、工作水平。 ③增强术业心,责任感,工作做到积极主动。
③认真反思自己其他方面有没有让 一把手 不信任的地方,在工作中加以改进。
3.假如你走上所报考的领导岗位,在第一次全体干部职工大会上请你讲话,谈谈打算。
(1简要介绍基本情况,让大家了解自己。

(2调查研究,了解情况(上情、下情、岗位职责 (3虚心学习,尽快进入角色,成为所在岗位的行家里手。 (4摆正位置,当好参谋,坚持集体领导下的分工负责制。 (5密切联系群众,严格要求自己,勤政廉洁,当好公仆。 检监察面试试题 一、河南某市纪委选调面试题(3 1、某市检察院最近发布消息称,从2004 年到2008 年, 检方立案查办的35 岁以下职务犯罪人623 人,占立案总人 数的%这个数字显示 35 岁干部群体已成为职务犯 罪的高发人群。请你从反腐倡廉角度谈谈 35 岁现象 形成原因及预防措施。(命题思路:智能性问题,主要考综 合分析解决问题的能力。评分参考要点: 1 35 岁现象 的形成原因是多方面的。从主观方面讲,主要是价值观扭; 无原则的哥们义气;法纪观念淡薄等。从客观方面讲,有组 织选拨、管理、监督(包括社会监督和查处不严的问题。
2有效预防职务犯罪年轻化现象,既要 惩治于既然 患于未然 。干部个人加强学习和品德修养,树立正确的人生观、价值观,组织社会加强对年轻干部的政治思想 教育,完善选人用人机制,加强财务管理,完善监督制约机 制,加大对职务犯罪案件的查处力度。
2、为建设社会主义新农村,单位拟派你牵头,会同其
他单位
两名同志至贫困农村,开展为期一年的扶贫工作。 谈谈你的打算。(命题思路:情境性问题,主要考计划组织、 协调能力。评分参考要点: 1、学习有关文件,明确扶贫 的目标任务,了解对象村的基本情况。 2、与其他单位两名同志进行联系,熟悉各自情况,明确分工合作任务。
3、进 入扶贫村实地了解情况,通过与当地群众交流、沟通,找出 贫困根源,提出扶贫工作方案。
4、扶贫方案经同意后,协 同有关单位和部门,筹集资金,组织人员落实方案。
5、定 期向领导汇报扶贫工作进展情况,及时解决方案实施中出现 的新问题。
3、你们处需要购买某种产品。一天,有一个推销商到 你办公室推销这种产品。你看样品的时候,发现该产品质量 有问题,正当你准备拒绝时,推销商认出了你,原来你们是小学同伴同学,对方非要做成这笔生意,你该怎么办?( 题思路:情境性问题,主要考察应变问题。 评分参考要点:
1、处理这件事总的原则是:公事公办,不买质量不过硬的 品。

2、应该认这位老同学,也可以请他吃顿饭,但要委 婉指出他的产品有质量问题,拒绝买他的产品。
3、警惕老 同学高额回扣的利诱,绝不干中饱私囊的蠢事。 四、你成功 招聘到一个新单位工作,认识了两位新同事,时间久了以后, 发现他们整天在你身边抱怨工作中的种种不平,流露出对主管的不满。对此你该怎么办?(命题思路:情境性问题,主 要考察人际交往意识与技巧。 评分参考要点:
1、理解他 人感受,在行为上给予积极关心。
2、向他们请教工作,将 同事的注意力转向事情的积极面或积极事情上。
3、与他们 交流自己的体会:任何事情的结果不能完全随人的意志为转 移,心态决定一切,应学会笑对生活。 4、以适当的形式, 建议主管多与下属谈心交流。
二、四川某市纪委选调面试题 2008 12 18 日四川省某市某区纪委等部门选调工作 人员面试题(真题仅供参考,不含答案 1请谈谈你的经历。你为什么参加这次考调?对应考 的职位,你有哪些优势和不足?
答题:自我介绍,报考原因可以结兴趣爱好、个人工作经历、
家庭生活等方面回答,优势与不足回答时要谦虚, 要太暴露自己。 2、经常有人说:高调做事,低调做人。请谈谈你对此 说法的认识。如果你通过这次考试,到了新的岗位,发现工 作压力和强度远远超过你当初的想象,你会怎么做? 答:人人都向往成功,但成功是在低和高之间悬起的一种互反落差,是在下和上之间树起的一把互比尺度,而低调 做人与高调做事正是这种落差和尺度的哲学定式。举凡古今 中外之大成者,皆为低调做人,高调做事的典范,这对我们当今社会追求成功、追求卓越的奋斗者来说,不啻为做人做 事的永恒嘉勉。低调做人,指的是在做人方面必须检点的一 种内敛行为,必须摆正的一种稳重姿态,必须按捺的一种谦逊言辞,必须平抑的一种处世风格。高调做事,指的是做事 的高标准、高目标、高要求、高姿态和高志向。有了高标准 能高屋建瓴,有了高目标才能高瞻远瞩,有了高要求才能高歌猛进,有了高姿态才能高义薄云,有了高志向才能高视 阔步
3、有人说 常在河边走,哪能不湿鞋 ,有人又认为 在河边走,也能不湿鞋 ,你对此有何
答: 常在河边走,哪能不湿鞋 的意思是说:一个人经常 在河边走,怎么可能永远都不把鞋弄湿呢?这句话揭示了外 部环境即外因对一个人的影响,却忽略了内因才是是事物变
化的根据,所以我们
要辨正的看待这句话; 首先,正所谓 近朱者赤,近墨者黑 ,不同的环境对人有不同的影响。一个好的外部环境,会引导人们积极向上, 个坏的环境可能导致一些人堕落变坏。现代社会物欲横流, 外面有很多的诱惑,确实有不少人因此放任自流,或者沉迷络,或者肆意挥霍,偷窃,吸毒,腐败从此走上犯罪的不 归路,不仅 湿了鞋还湿了身
其次,要知道外因是通过内因起作用的,我们公务员,特别是年轻的公务员是否经受的起金钱和美色的诱惑而不被 湿 ?信只要我们要坚定自己的立场,强化为人民服务 的信念,提高防腐抗变的能力,树立社会主义荣辱观,在河 边铸起不倒的堤坝,即使 在河边走也能不湿鞋 总之,我们要努力提高自身道德素质,从自己做起,为共建和谐的社会环境而努力 三、广东某市纪委选调面试题: 1、简要介绍一下自己的人生经历? 2、为什么要报考纪委? 3谈谈对 腐败越反越腐败 反腐败无效论、无用论 的认识? 答:
一是关于 腐败越反越多 的看法是不正确的,腐败 分子或严重违纪的党员只是极少数,党员干部队伍的主流是好的。

二是所谓 反腐败无效论、无用论 也是毫无根据的。 通过全党上下的共同努力,消极腐败现象滋生蔓延的势头得到遏制,一些深层次的腐败问题正在治理,反腐败斗争取得 了明显成效。
三是近年来查处力度加大,大量级别高、数额大的案件查处正说明我党反腐的决心,展现了反腐的工作成 ; 四是做一名党员干部要以身作则,自觉加强党性修养,与腐败现象做斗争,积极做好反腐倡廉的表率。



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