最新我的单位观阅读心得(1)

发布时间:2020-12-03   来源:文档文库   
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周三晚机关干部集中学习已经成为了赵庄镇政府的常态,本周三在党委副书记姬书记的带领下,我们全体机关干部学习了近期很火的一篇文章:《我的单位观》。这篇来自新华社推荐的文章在网络上被数次转载、阅读,作者张传禄的四字单位观“单位如家”,令人深思。文章中写到三珍惜:珍惜手上的工作,珍惜人际关系,珍惜已有的;四忌:忌推诿工作,忌愚弄他人,忌心浮气躁;三不:不忘贵人,不忘补台,不忘谦虚;三最吃香:做事出色,会搞团结,知恩图报;字字珠玑,朴实无华,更可见其远见卓识。

可见,作者内心深处对于做人的原则,对于单位的认同,对于工作的态度,对于岗位的理解。反观自身,身处单位之中是否时常总结反思自身对于品性的坚定,对于单位的贡献,对于工作的认真,对于岗位的尽职,对于自我的提升。俗话说“铁打的营盘,流水的兵”。单位是我们立身为命的根本,是我们发挥自身价值的场所。经济基础决定上层建筑,基础不牢,地动山摇;同样,人才基础决定单位的发展,人才不稳,如同空壳;二者相辅相成,相得益彰。

在单位里要认真努力踏实工作,搞好团结,关心同事,互相帮助,爱护公物,同样,良好的工作氛围会激发出员工的工作潜能,提高员工工作效率、单位运行效率。

正如文章开头说到的一句话,要像看待家一样看待单位,要像爱护家一样爱护单位,要像建设家一样建设单位,“单位如家”,要细心呵护我们的家园,要勤于开垦我们的家园,要真诚善待我们的家园,让我们的家园一派生机盎然,紫千红!
有幸读到薛书记推荐文章《我的单位观》 引发深思。 想想自己的单位观, 我认为要做到“两忠于” “四不五有” “三作为” 。

两忠于:

1. 忠于党的领导。 要有政治信仰, 在党爱党、 在党言党、 在党忧党、 党为党。 工作中服从党委决策, 并时刻维护党的利益、 党委形象。 与群众接触中, 不能乱说话、 说错话。 对于群众的错误认知, 要勇于批判、 纠正, 导群众正确认识党的领导。

2. 忠于群众信任。 要坚持工作是为人民服务的原则, 谋划工作想群众的期盼, 推动工作想群众得实惠, 落实后想群众满意度。 常怀民之心, 改进作风, 不断提升群众幸福感, 为单位赢得信任和尊重。

四不:

1. 不混日过天。 每天想想自己该干什么, 怎么干好。 不能把上班当形式, 打牌、 游戏、 聊天等, 没有进取心就会被淘汰;

2. 不破坏团结。 拉帮结派、 搞“山头主义” 等, 会让单位四分五裂, 以凝聚合力。 单位失色, 个人无光, 何谈安身立命?
3. 不盲目索取。 在单位, 奉献应该放在第一位。 多想想为单位做些什么, 而不是一味贪婪索取, 当做到足够好的时候, 必然会有一份收获。

4. 不久怀抱怨。 抱怨是一种负面情绪, 长期对单位抱怨的时候,会引起连锁反应。 这种人被发现就会遭到排斥, 结局很明朗。

五有:

1. 有原则。 讲原则是政治态度, 不讲原则或许暂时得利, 但大家会认为没底线。 而且, 在从严治党工作中, 忘记原则多会被问责;
2. 有担当。 一个优秀的人, 都有主动担当意识, 体现在执行和落实上, 把自己岗位职责的事做好, 把领导交代的事办好。

3. 有情怀。 懂得感恩, 感谢每一个帮助自己的人; 懂得珍惜, 珍惜每一个相处的人, 懂得深爱, 对身边人要报以爱心。

4. 有品行。 践行社会主义核心价值观, 讲道德, 有品行。 用言行举止影响身边的人, 传递正能量。

5. 有才情。 讲好、 写好, 是推动工作的有力措施。 学会总结, 学会分享, 也是凸显工作实绩的方式, 这就需要有一定的才情。

三作为:

1. 业务工作有作为。 研究、 探索工作的内在规律, 在创新上下功夫。 传文化系统的舆情信息工作, 多年受市表彰, xx 年度获省委宣传部荣誉, 市唯一, xx 年度成绩再提升。 其中有艰辛、 病苦,更多的是成就感。

2. 服务群众有作为。 机关单位工作本质就是服务群众, 望大家深思, 作风, 转形象, 为群众尽一份心, 让群众多点笑容。

3. 促进发展有作为。 全县经济社会发展了, 居民整体生活才能大提升, 挥工作职能促发展, 是每个人的责任。 在开展非公企业思想政治工作之初, 研了 30 多个企业, 制定指导意见, 召开现场会,观摩交流等。 多数企业政工人员, 从陌生到熟悉, 促进了职工待遇改善, 科学管理方式提升、 文化氛围浓厚等。 单位给的岗位, 也能够让人生有意义。

五是做一个循规蹈矩敢于亮剑的干部。 李云龙在《亮剑》 中说:“要有一股气势, 要有一种拼到底的劲头。 就像一个剑客, 和对手狭路相逢, 他发现对手竟是天下第一剑客, 这时他明知是死, 也必须亮出宝剑,
没有这样的勇
气就别当剑客, 倒在对手的剑下不丢人, 那叫虽败犹荣, 咱中国人决不当孬种, 逢敌必亮剑。 ” 这种精神在军队中叫魂——军魂, 在单位中就叫价值观, 在工作中如果有一种这样的文化, 无论遇到什么困难, 无论处于何种不利的形势, 都会想尽一切办法解决它, 如果都能像亮剑中的每一个战士一样, 我们不管遇到多么艰巨的任务、 多么复杂的事情都会迎刃而解。 三国时期, 曹操手下有个谋士叫贾栩, 非常被曹操所倚重。 贾栩轻易不肯表态, 也不结交朋党, 而正由于此, 曹操对他比较看重。 曹丕看中了贾栩的智慧与影响力, 天晚上到贾栩的府上拜访, 并当面给贾栩下跪, 请贾栩救他。要知道, 曹操当时已经官封魏王, 曹丕是王子, 他能够向贾栩下跪,在那个封建的时代, 可不是普通的礼节。 即使是刘备三顾茅庐, 也比不上曹丕对贾栩的下跪。 丕的这一举动赢得了贾栩的忠心。 后来贾栩给曹丕出了主意, 让曹丕成功地博得曹操的信任, 并挤掉更得曹操欢心的曹植, 成为了曹操的继承人。 有时候, 放低姿态的一瞬间,很多难以解决的问题变得迎刃而解了。 这个故事的寓意就是学会激励人心, 想办法把所有人的积极性调动起来, 让他们把储存的潜能发挥出来。

在漫长的人生中, 时间、 责任就像是地上的沙砾, 惟有紧紧抓住机遇、勇于承担责任的人, 才能将这些普通粗糙的沙砾变成可贵的金子。 不紧紧抓住机遇的人、 不愿承担责任的人固然轻松潇洒, 但他们生命长河会黯淡粗糙, 们始终发不出金子般灿烂光辉。 其实人生最怕一个" " ! 抱着混的心态, 看似偷巧、 轻松、 没压力, 然而就是在不知不觉的混中, 混没了青春, 尽了精力, 混掉了激情, 混失了口碑, 到头来混得黄粱梦美一场空! 在任何一个单位工作, 你是在为自己的将来打工, 给自己累积经验和财富, 单位是提供平台让你去展现你人生价值的机会。

周三晚机关干部集中学习已经成为了赵庄镇政府的常态, 本周三在党委副书记姬书记的带领下, 我们全体机关干部学习了近期很火的一篇文章: 《我的单位观》 这篇来自新华社推荐的文章在网络上被数次转载、 阅读, 作者张传禄的四字单位观“单位如家” , 令人深思。

文章中写到三珍惜: 珍惜手上的工作, 珍惜人际关系, 珍惜已有的;四忌: 忌推诿工作, 忌愚弄他人, 忌心浮气躁; 三不: 不忘贵人, 不忘补台, 忘谦虚; 三最吃香: 做事出色, 会搞团结, 知恩图报; 字字珠玑, 朴实无华, 更可见其远见卓识。

可见, 作者内心深处对于做人的原则, 对于单位的认同, 对于工作的态度, 对于岗位的理解。 反观自身, 身处单位之中是否时常总结反思自身对于品性的坚定, 对于单位的贡献, 对于工作的认真, 对于岗位的尽职, 对于自我的提升。 俗话说“铁打的营盘, 流水的兵” 。单位是我们立身为命的根本, 是我们发挥自身价值的场所。 经济基础决定上层建筑, 基础不牢, 地动山摇; 同样, 人才基础决定单位的发展, 人才不稳, 如同空壳; 二者相辅相成, 得益彰。在单位里要认真努力踏实工作, 搞好团结, 关心同事, 互相帮助,爱护公物, 同样, 良好的工作氛围会激发出员工的工作潜能, 提高员工工作效率、 单位运行效率。


正如文章开头说到的一句话, 要像看待家一样看待单位, 要像爱护家一样爱护单位, 要像建设家一样建设单位, “单位如家” , 要细心呵护我们的家园, 要勤于开垦我们的家园, 要真诚善待我们的家园,让我们的家园一派生机盎然, 万紫千红!



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