教育整顿的认识五篇

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教育整顿的认识五篇
教育整顿的认识一篇
通过一个月的教育整顿和学习活动,我深刻地认识到当 前在部队开展纪律作风教育整顿活动的正确性,也更加清醒 地感受到在我们队伍中存在的各种问题的普遍性和严重性, 看到了我们中队建设所面临的挑战。而教育整顿活动的开展 必将有利地推动正规化建设的步伐,特别是对各项工作中依 然存在的突出问题起到了较好的督促整改的作用。
因此,我深刻的意识到在纪律作风教育整顿的过程中, 认真作好各项工作的同时,紧密联系个人的思想和工作实 际,认真查摆,深刻反思,找准存在问题,分析根源,制定 整改措施。对照这些要求,认真回顾自己这几年来的工作, 我确实感到与中队和同志们之间还有一定的差距,还有许多 问题和不足之处。
第一,思想教育和理论学习有待进一步加强。
教育整顿活动已开展一段时间了,但由于近期各项工作 任务比较多,没有按照中队的要求一步一步的落实,特别是 在教育整顿的学习和查摆阶段,由于工作的原因,平时各项 任务比较多,一些学习任务没有完成。表现出自己在思想上 的认识不高,认识不够,对理论学习的重视程度还不够高。
还须进一步加强思想方
面和政治方面的教育和学习,努力提 高自己的思想觉悟和政治素质。
第二,工作责任心、事业感还需进一步加强。
在工作中有时存在等靠的心理,总是等着上级领导部 署,不能自己积极主动地开展一些工作。工作责任心、事业 心还需进一步加强。
上述这些问题的存在,在一定程度上为部队的建设产生 了一些负面影响,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是 主观因素影响。在教育整顿的查摆剖析阶段,我也利用一些 时间,自己结合理论学习,对照工作实际,对自身存在的主 要问题和不足也多次进行认真的反思,深刻剖析了产生这些 问题的根源,从主观上找不足,概括起来主要有以下几个方 面:
一是存在一定形式主义思想。即在有些工作中,没有实 事求是,狠抓落实,浮于表面,制度、规定的具体落实还不 够坚
二是政治理论学习抓得不够,政治思想认识不能紧跟形 势的要求。每次除了参加单位组织的学习外,只是看文件, 报纸,电视新闻等,对于其他方面知识的摄取的还不够广泛。 也有时,由于工作比较繁忙,涉外工作较多,没能按时、积 极的参加集体组织的学习活动。有缺课落课现象。

针对上述问题和主要问题根源,我在今后的工作和生活 中,主要抓以下几方面:
一是加强政治理论学习,努力改造世界观。实际中自已 要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划, 挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养,增 强分析问题解决问题和辩别是非的能力,并注意与实际结合 起来,指导实际工;要从思想上彻底清除存在的不良思想, “一切从人民的利益岀发,而不是从个人利益或小集团的利 益出发”做到“立警为公,执法为民,清正廉洁,一身正气”。 二是加强纪律观念,提高为基层服务意识。在工作中我要时 刻牢固树立全心全意为基层服务的思想,对待官兵如对亲 人,积极工作,努力为官兵多办实事,多办好事。
三是严格管理,真抓实干。在工作中,我要认真履行自 己的职责,狠抓各项工作的落实。
四是坚决执行“五条禁令”。要牢固树立“立警为公、 执法为民”的思想观念,努力提高为基层服务意识,努力工 作;通过深入基层搞调查研究,切实为基层排忧解难、多办 实事。五是求真务实,大胆改革,努力钻研本职业务,在支 队创收方面多开渠道,为基层连队多办实事好事。
以上是我在纪律作风教育整顿活动的查摆整改阶段的
个人
剖析情况,请各位领导和同志们批评指正。
教育整顿的认识二篇
2021325日上午,根据全县政法队伍集中教育整 顿活动安排,我参加了县局组织的旁听职务犯罪庭审活动。 通过参加此次庭审活动,我深受教育和启示,认识到在全国 政法队伍开展教育整顿的大背景下,县局组织此次庭审旁听 活动,为进一步深化教育整顿工作,抓实全警警示教育具有 十分重要的意义。被告人作为国家公职人员,无视党纪国法, 目无组织纪律,腐化堕落,严重损害了党和政府的形象。因 此,我们一定要认真汲取教训,引以为戒,要廉洁从政,为 人民用好权、掌好权。
一是要加强共产主义理想和信念。被告人之所以走上违 纪违法道路,根源在于他背弃了共产主义理想和信念,思想 上蜕化变质。共产主义理想和信念是共产党的精神支柱和灵 魂,任何时候都不能动摇。二是公安民警要慎用手中的权力。 权力是一把双刃剑,每名公安民警必须明白,权力是谁给的, 手中的权力应该为谁谋利;凡滥用权力者,必将受到制裁。 三是发扬艰苦奋斗精神,廉洁从政。艰苦奋斗的精神,是我 们党在长期的革命和建设实践中形成的一种宝贵精神,是我 们中华民族精神的组成部分。新时代发扬艰苦奋斗精神,对 于廉政建设有重大的现实意义。
作为人民警察,一定要有坚定的共产主义理想信念,在 职责范围内正确行使权力,恪尽职守,从自身做起,严格遵
守廉洁自
律的有关规定,耐得住艰苦,挡得住诱惑,做一个 清清白白的人。
教育整顿的认识三篇
在开展安全稳定教育整顿活动活动中,我认真学习了安 全稳定教育整顿活动工作的文件精神、实施方案、学习了《党 章》、《条例》等重要内容,在学习中一边做笔记,一边接受 领导和同事们的教育,并为此专门撰写了一篇学习心得体 会,深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈岀了自己对 学习的认识,通过这次活动,对部队安全稳定教育工作有了 进一步的认识,变被动教育为主动受教育。通过学习我有以 下几点体会:
一要认真学习,提高认识。通过学习,我充分认识到公 安边防部队的特殊性和确保两个稳定的重要意义。公安边防 部队是我国社会主义政治建设和经济建设的一支重要的保 障力量,公安边防部队具有双重属性,既是警察又是部队。 既具有军事性,又是一只执法力量。虽然公安边防部队是现 役,执行的是部队条令条例,但公安边防部队不仅要完成军 队具有而公安机关不具有的边境执勤巡逻、抵御外来侵略、 捍卫国家主权和领土完整的职责,同时还肩负着军队不具备 的执法办案,防范和打击边境违法犯罪活动的专政职能。同 时,公安边防部队大都处在偏远地区,代表国家履行打击边 境违法犯罪,维护一方稳定,保一方平安的职能。
二是应当防微杜渐,预防为主。维护内部安全稳定是一 件长期性、经常性的工作,是一项常抓不懈的工作,要确保
内部安全
稳定,必须要从政治思想教育上狠抓落实。坚持不 懈地开展法纪教育和条令条例教育,使官兵懂得如何规范自 己的言行。实践证明,通过不懈地开展主题教育、专题教育 及条令条例和“五条禁令”等学习教育活动,对于提高广大 官兵依法执勤、遵纪守法的自觉性有很大帮助,这也正是部 队内部稳定所需要的。要加强宣传教育力度,深刻分析当前 影响部对内部稳定的因素及不稳定的危害性,要结合警示教 育,分析部队内部不稳给官兵家庭,给部队建设带来的影响 和危害,时刻警示广大官兵。要准确把握部队易出问题的不 同时期,担负的不同任务,所处的环境,人员的个体差异等, 有针对性的抓好预防,做到统筹兼顾,突出重点,讲求实效。
三是加强领导,明确责任。保持部队稳定首先要从思想 上高度重视,要端正指导思想,坚持高标准、高起点地抓好 安全防事故工作,全面预防、标本兼治、常抓不懈,最大限 度地预防和减少事故的发生。一是要强化军政主官责任。主 官要对部队的安全工作全面负责,发挥好“第一责任人”的 作用,带头执行安全工作法规规章,尽职尽责,敢抓善管, 为部属作表率。定期分析部队的安全形势,有效开展多种形 式的安全教育,认真组织安全检查,督促部队履行安全职责。 二是增强责任心。一级管一级,落实责任制,培养领导和党 员骨干的责任意识、政治意识和大局意识,才能确保稳定工 作处处有人抓,每个坏节有人管。只有这样才能从根本上确 保内部的'安全稳定。

四是落实制度,严明纪律。要做到内部稳定,一是要抓 好制度的落实。把每一项指标和工作任务进行细化、量化, 分解落实到每位官兵,对于制度落实不到位的问题,要旗帜 鲜明地给予批评指正。二要严明纪律,对于不按制度执行, 造成严重后果的,必须严肃查处,按规定追究有关人员的责 任,要及时给予严格惩罚,以警示教育部队,切实维护纪律 的严肃性。
通过这次教育整顿,我也认真分析自己在思想工作业务 方面存在的问题,主要表现在:一是对理论学习重视不足的 糊涂观念,导致学习主动性、积极性、系统性不足;二是放 松对业务方面的学习提高,有倚老卖老的后退思想拉开了与 形势发展的差距;三是有时对自己在工作中的小失误不敢 “亮丑”“揭短”,正视错误缺点;有时发现有个别检查员有 错误行为,没有及时去批评教育,有了一些建设性的意见或 新建议,没有主动向上级和领导反映……诸如此类等等,这 些都是有待通过学习教育整顿,在自己今后的学习工作中加 以认真去解决克服的。总之,在站开展这次安全稳定教育整 顿学习活动中,我是积极参加,主动学习的,并且也获得一 定的学习成效。特别是在学习中自己能够理论联系实际,实 事求是,认真细致查找分析存在的问题,也找岀、确定整 和解决的措施、办法。与此同时,也进一步的明确领会总队、 站决定开展本次活动的目的意义所在,这对加强我们队伍的 教育,引导广大官兵树立正确的世界观、人生观、价值观, 使之牢固树立全心全意为人民服务的思想,培养官兵爱岗敬 业,无私奉献,艰苦奋斗,不怕牺牲,迅速提高官兵的整体
政治、思想素质、职
业道德素养和文化修养。强化队伍的管 理和监督,有效遏制特权思想严重,法律意识不强等问题, 和防止、遏制少数官兵违纪违法案件的再度出现,都是非常 及时和必要的。
教育整顿的认识四篇
某月某日,我院思想作风整顿动员大会召开后,我认真 习了**院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话, 以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话,通过认真学习, 使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重 要性和必要性。
当前,我国正处于社会转型期,经济高速发展,各种矛 盾逐渐浮现,作为法院的法官,当然的要受到各种这一历史 时期的影响。
在我们法院系统确实存在许多问题
一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、 袒一方当事人,办关系案、人情案、金钱案;有的以权谋 私,甚至徇私枉法,贪赃卖法,走上违法犯罪道路。
二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局 意识、宗旨意识、责任意识不强,就案办案、孤立办案问题 严重,有的案件释明、判后答疑不够,案结事不了;有的衙 门作风突出,工作作风拖拉,工作方法简单粗暴,对上访求 助群众冷横硬推;有的诉讼引导、首问负责制等司法便民措
施不落实;有的立案手续
烦琐、申诉审查和案件再审时间过 长;有的责任意识不强,故意拖案不办,使得当事人有理也 要找关系,引起群众不满。
三是执行难问题突岀。有的法院和法官执行乱、乱执行, 给好处不执行,给了好处乱执行;有的执行方法不当、 施不力、工作主动性不强;有的随意中止案件、发放债权凭 证,致使一些案件长期得不到执行,群众意见很大。
四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制 不完善,对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、 失之于宽;有的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督 措施,致使法官自由裁量权被滥用,法官违法审判和违法执 行的问题呈上升蔓延趋势。上级法院对下级法院的案件监 督、干部协管力度不够。
五是法院内部管理不严问题突岀。有的法院制度不健 全、不完善,有的虽然有制度但没有很好的落实,流于形式; 有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问;有些领导 干部好人主义严重,不敢大胆管理,不敢严格要求,对一些 违反纪律的现彖熟视无睹或矛盾上交;有的法院纪律松弛、 管理混乱,请吃送礼成风。
教育整顿的认识五篇
为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正 工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习, 查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自
己的要求和实际
行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些 心得体会。
一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观 一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断 的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己 的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、 毛泽东思想以及邓小平理论头脑,才能具有正确的人生观、 价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政 治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知 识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。 要做到这些,不学习、不用科学的理论头脑是不行的。没有 科学理论的,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观, 也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治 理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统 的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着 问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致 用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的 人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。
二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象中国的宗旨 是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民 服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位路上,要勤 政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢 兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜 绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵
犯人民群众的利益以及“门
难进、脸难看、事难力、话难听” 的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思 想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立 好部门的良好形象。
三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能没有严明 的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。 因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅 速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在 的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业, 不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其 次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服 务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实” 二字上,进一步提高工作效能。
这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提 高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建 设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导 下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认 真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作岀 一点贡献。市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进 一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上 又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三 个代表”的要求加强党员队伍自身建设,保持先进性和与时 俱进,巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求,是加 强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历 史条件下,我们干部队伍中岀现了一些与新的形势任务不相
适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需
要采 取切实可行的措施认真加以解决,达到塑造形彖、促进工作 的目的。

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/ea4132e7a56e58fafab069dc5022aaea988f41e3.html

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