宗旨意识淡化整改措施

发布时间:2020-04-01 21:08:15   来源:文档文库   
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宗旨意识淡化整改措施

篇一:个人整改措施

党的群众路线教育实践活动个人整改措施

2014年9月19日

按照中央和省、州、县委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的部署,针对查摆出来的11个方面33个具体问题和民主生活上其他同志提出的批评意见,现制定整改方案如下。

一、存在问题和整改措施

(一)严格遵守和执行党的政治纪律,严格贯彻执行中央“八项规定”和省、州、县委实施办法

1.整改内容:一是对党的政治理论掌握不透彻,在工作中运用马克思主义哲学分析问题,看待问题不准确,解决问题的能力和水平不足。二是执行政治纪律标准不高,工作态度不够端正,对一些难度大、见效慢的工作,贯彻上级决策部署或落实领导交待的繁杂任务,会发牢骚、会埋怨,执行有偏差,工作效率低。三是政治敏锐性不够,对一些问题认识不足,自觉抵制社会不良风气意志不够。

整改措施:

(1)加强思想政治理论学习,在今年认真读完《走在前列干在实处》、《中国梦—“灯下黑”现象,对面上要求多、标准高,但自己却工作拖沓;群众感情淡漠,工作不到位,出了问题一味责怪群众。

篇二:“加强党性修养,锤炼思想作风”整改措施

“加强党性修养,锤炼思想作风”整改措施

通过“加强党性修养、锤炼思想作风”教育整顿活动,本人认真剖析自己,查找原因,充分认识到自身还存在一些不足,下面,将存在的不足和整改措施汇报如下。

一、存在的主要问题

1、党性观念不够强、宗旨意识有所淡化。在大是大非问题上头脑是清醒的,立场是坚定的,但在一些具体问题上敏锐性不够强,讲政治的具体能力不够高。

2、作风漂浮、工作求真务实有差距、主动性不强。对上级交待的工作任务虽能尽心尽力去完成,但主动想事谋事少,出谋划策少。

3、素质能力有差距,开拓创新意识不强。理解思维能力停留在原来的层次上,存在习惯思维,思想习惯性、方法习惯性、行为习惯性,缺乏创新意识。

4、群众观念不牢、服务意识有所淡化。在工作指导上有偏差,对部队建设一些深层次问题、难题关注不够,对工作中出现的新情况、新问题把握不准。

5、号令意识不强、法纪意识淡薄。落实指示存在打折扣、报喜藏忧;自律意识不够强。

二、整改措施和努力方向

1、坚定理想信念,奠定思想基础。正确的理想信念,是履行历史使命的灵魂,是确保增强干部事业心责任感的思想基础,自己要加强政治理论学习,提高思想认识,牢固树立科学发展观的思想,坚决抵御意识形态领域错误思潮影响,在大是大非问题上坚决站稳立场、保持清醒头脑,始终与党中央、中央军委保持高度一致,始终把党和人民利益放在第一位,把心思和精力用在部队建设上,增强工作的原

则性战斗性。

2、改进工作作风,树立良好形象。坚持以高标准严格要求自己,大力发扬实事求是、求真务实作风,一切以法律法规和党纪政纪、军纪为准绳,以条令条例和部队的各项规章制度来约束自己,经常进行自我反省、勇于开展自我批评,正确对待个人名利,解决好做人与做事的问题,任劳任怨,不计较个人得失,刻苦钻研业务,及时为基层解难题。树立正确的政绩观,端正工作思想,注重质量效益,坚持求真务实,坚持依法开展工作,克服形式主义、官僚主义,集中心思和精力干工作,坚决反对和克服私心杂念。

3、加强学习、提高自身素质。坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性、强化系统性、条理性,不断提高自身的思想文化素质,学好胡主席的重要讲话,在真学、真懂、真用上下功夫,把理论学习与自己的工作、思想实际结合起来,提高工作能力、判断和分析能力。真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习成果转变为工作思路和措施。拓宽知识面,更新知识结构,加强机关公文写作能力和呈文办事能力,确实做到“站起来能讲,坐下来能写、蹲下去能干”的合格干部。

4、加强党性修养,陶冶道德情操。加强世界观、人生观改造,注重品行修养,自觉遵纪守法、遵守各项规章制度,规范自己的行为,自觉抵制“灯红酒绿”的影响,清清白白做人,扎扎实实做事,时刻牢记自己是一名共产党员,要“拒腐蚀、永不沾”,做到不当奢侈者,争做勤俭人,保持党员先进性,以高度的事业心责任感投身于部队建设。

军械科:朱海平

二○一一年三月十五日

篇三:个人整改方案

个人整改方案

根据集团公司党委关于做好整改落实建章立制环节工作

的通知精神,结合征求到的党员、干部员工群众对我存在的“四风”和思想工作作风方面提出的意见和建议,公司领导班子专题民主生活会上个人对照检查材料查摆出来的“四风”方面的问题和不足,专题民主生活会上同志们所提出的意见和建议,制定如下整改方案:

一、存在的“四风”方面的问题

党的群众路线教育实践活动开展以来,经过第一阶段学习

讨论、座谈、调研、征求意见和建议等系列活动,使我在思想认识上有了进一步的提高。充分认识到“四风”问题的危害性和解决“四风”问题的紧迫性。在查摆问题上,我虚心向员工群众学习,向实践学习,虚心听取意见和建议,围绕为民、务实、清廉的总要求,通过到生产一线调研,同员工群众座谈讨论和自己找、同事帮、领导点等方式,查找我在思想和工作上的存在的问题和不足,通过对问题的深刻剖析,我认为员工群众和同志们对我提出的意见和建议、指出我存在的突出问题是客观存在的,对我个人党性修养的提高是大有益处的,下面我就员工群众和同志们提出的意见和建议制定整改方案如下:

(一)形式主义方面

1

1、政治理论和业务知识学习功底不够扎实,学以致用方

面还存在很大的差距,主要表现在:一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作繁忙和事务性工作多得时候,对学习不够重视,抓的不紧、学得不深不透,导致学习的自觉性不高,学习的系统性不强,学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。

2、工作作风不够扎实,真抓实干的精神动力不足

一是在完成工作上,完成工作质量和效率有待加强。具体

来讲,特别是任务多、事务性工作比较多、工作多、压力大的时候找借口,从而影响了学习质量和效果。二是欠缺创新意识,没有充分发挥自己的主观能动性,局限于上级布置啥工作就做啥工作,工作不积极主动。三是对有关的政策法规、业务工作研究得不够深入,工作方法较简单,同志间的思想交流沟通不多,深入基层调查研究不够,对基层党支部党建工作、理论学习、党员培训教育等工作指导和督促还不够深入,致使工作效果不够理想。

整改方案

1、形式主义方面

本人作为党总支副书记、工会主席、纪检委员要带头坚持

领导班子理论学习中心组学习制度。一是要每月组织1次领

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导班子理论学习,认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,习近平总书记一系列重要讲话精神,学习党建、工会、纪检监察、财务、法律法规、企业管理等方面的业务知识、领导干部履职尽责必备的知识,不断提高领导素质和领导能力。二是积极自觉地参加理论学习,如果因公外出不能参加学习,要及时补课,撰写学习心得体会,按计划完成学习任务。

2、针对工作作风不够扎实、真抓实干精神动力不足的问

整改方案

一是要进一步改进工作作风,理论联系实际,密切联系群

众。二是我要经常深入基层向实践学习、向员工群众学习、带着问题下去,关心群众的工作生活,帮助他们解决实际困难。三是要对业务工作多学习、多研究,不断学习借鉴国内先进企业的管理经验,着力促进公司各项工作可持续和谐发展。

(二)官僚主义方面

1、群众观念淡薄 为民服务的宗旨意识不强

整改方案

一是要进一步强化为人民服务的宗旨意识,增强共产主义

理想信念意识,大局意识、责任意识。二是进一步转变思想和

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工作作风,密切联系群众,向群众学习,与员工群众但成一片,关心群众的疾苦,解决他们的生产生活困难。

2、办事急躁、脾气大,有时打官腔,工作方法比较简单,

工作计划不够清晰。

整改方案

一是要在工作中改正急躁情绪,加强学习,提高自身文明

素质。二是转变工作方法,创新思维方式,制定具有可操作性、详实严谨的工作计划。

(三)享乐主义方面

1、有时存在值班喝酒现象,在员工群众中造成不良影响。

2、工作满足于现状,不愿负责任,满足于已取得的工

作成绩,缺乏创新动力,缺乏艰苦奋斗、勤俭节约、艰苦朴素、开拓创新的韧劲。

整改方案

严格要求自己,彻底杜绝值班饮酒现象。一是要严格遵守党性、党风、党纪和廉洁自律、廉洁从业方面的纪律要求,贯彻执行中央八项规定和集团公司24条措施,遵守公司规章制度。二是要加强学习,提高自己的综合素质,创新工作方法,积极配合公司行政领导抓好生产经营工作。三是要增强为人民服务的宗旨

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意识、责任意识,要敢于担当,在工作生活中要吃苦在前,享受在后,勤俭节约,反对浪费。

(四)奢靡之风方面

1、我能抑制奢靡之风,避免铺张浪费,但在坚持学习和遵守《廉政准则》还不够深入细致。

2、群众工作经验不足,宗旨观念有所淡化

对党的群众路线教育实践活动思想认识不到位,对改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不到位。在工作上群众观念淡薄,服务员工群众上不到位。

3、工作作风不够扎实,工作效率需进一步提高

整改方案

今后要进一步贯彻执行《廉政准则》,中央八项规定和中央关于廉洁自律、廉洁从业的各项规定和集团公司24条措施的要求。一是要向员工群众学习、向实践学习,进一步增强宗旨意识,密切联系群众。二是要在工作生活中严格要求自己,真抓实干,求真务实,通过不断的加强各种知识的学习,提高自身素质和领导能力,进一步提高工作效率。

二、今后的努力方向

随着党的群众路线教育实践活动的不断深入开展,今后我将在公司领导和员工群众的支持帮助下,把学习当成一种生活态度、

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本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/334a5a8fc950ad02de80d4d8d15abe23492f03e1.html

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