2016年支部书记述职报告(20201114072030)

发布时间:2020-12-07   来源:文档文库   
字号:
2016年支部书记述职报告
在支部发展方面:作为支部书记,我深知发展党员工作,是加强 党的建设的一项重要任务,XX为大家整理了关于2017支部书记述职报 告范文,望给大家带来帮助! 2017 支部书记述职报告范文一 我作为 **** 村党支部书记,在上级领导的关怀和指导下,在全体党员和村民 代表的全力支持下,圆满完成了村党支部,村委预定的目标和任务, 并取得了一定的成绩,现就本人今年的工作述职如下: 一、在党的十 八大特别是第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,我村党支部 严格遵照上级部门的安排部署, 认真组织学习各级领导重要讲话精神, 特别是习近平总书记的系列重要讲话精神, 通过集中学习、 分散学习, 行动不便的上门送资料,送 dvd 视频等,以及动员会、座谈会、远程 教育先进典型事迹光盘观看等形式,提高了党员群众为人民服务意识 和能力。
认真组织两委班子组织生活会,认真撰写了对照检查材料,结合 三到两强 驻村入户调查群众反映强烈的问题,并针对工作作风中的 四风 问题排查,主要问题有以下几点: 1.学习不够认真仔细,缺乏系 统的政治理论和业务学习 ;2.党性意识不够坚强 ;3.工作中有时考虑线条 较粗工作态度生 ;4.维稳方面矛盾排查不到位 ;5.工作制度没有很好地 执行 ;6.处理群众矛盾纠纷有畏难思想 ;7.满足现状,没有进取精神 ;8. 民增收方法不 ;9.没有注意勤俭节约。
思想认识不到位,造成了在学习方面总是被动,认为自己是做具 体工作的,学不学与学多少理论都与工作无关,继而造成了学习上抓 的不紧,主观上放松了学习, 使工作能力难以提高 ;服务群众意识不够,
有时存在
官僚主义作风,没有把群众当亲人进而造成服务群众观念意 识不强,在处理个人之事和群众之事时,常常是轻重缓急颠倒 ;工作标 准要求不高,质量要求不严,工作中有时偏离干一行爱一行的精神和 全心全意为人民服务的宗旨,没有按照高标准,高质量的要求去认真 完成每一次任务,工作中被动应付的较多主动上手的少 ;通过学习,按 照习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话精神 要求,结合本村实际要求做一名新时期基层党建工作的带头人,通过 整改切实需要做到以下几个方面的提 ;加强学习,提高认识通过学习 习近平总书记系列讲话精神, 市委五届三次会议精神, 要把时代脉搏, 提高工作动力,改进自己的工作方法,提高自己为人民服务的本领, 多向同行们学习,吸取他们的经验,弥补自己的不足,扬长避短,把 学习和工作相结合, 通过工作加强对学习内容的领会, 做到学用结合。
加强班子成员的沟通, 明确班子成员职责, 发挥班子的整体合力, 加强班子凝聚力和战斗力。
不断提高为民服务的意识,把群众当亲人,始终把群众的事放在 上,做到凡事群众的事先办,快办,必办。
做到急群众之所急,想群众之所想,权为民所用,利为民所谋, 情为民所系,处处时时都要做到群众贴心人,认认真真让群众也把自 己当亲人。
事例一,清明节时乌兰色太社温挨林一家上坟祭祖,由于一时疏 忽自家有癫痫病的女儿点燃大火,将邻居刘志高等人林木烧毁,当时 听说这两家有过节,事情不容易解决,就把事情上报森警处理,闹得 两家人要上法院打官司,后有领导提议让村里把事件接手回来调解, 经多次努力,使两家圆满达成赔偿协议并握手言和。
事例二, 4 14 日郭家湾突起大火,经村干部,村民和防火队奋 扑救,大火被扑灭,过火面积 60 多亩,其中有村民育苗地定植油松
1600
多和部分杏树杨树,但找不到失火原因,防火队撤离后我与刘村 长不放心,对失火周边认真巡查,功夫不负有心人,查到电线杆时发 现是电线杆短路造成的大火。
后经多次与电力部门沟通协调,由农电局协调保险公司赔偿,为 村民挽回十万余元损失。
通过两件事情的解决,我深刻的认识到只要用心就没有办不到的 事。 二、我们村实施了整村生态移民,为了维护和谐稳定,使移民户 移得出,能致富,以自治区 五个一 千村扶贫工程为契机,我与村主 任各带头组建了以育苗绿化,采收沙棘果山杏,松籽等为主的林产业 合作社,带领闲散村民增加收入,以种植保护地蔬菜和养殖的养殖合 作社解决村民就业难的问题,现已初见成效。
三、抓制度和作风建设,加强村两委班子自身建设,完善民主议 事制度,提高党员队伍双学双比能力,村支部成立以我为组长的农村 基层组织建设领导小组,从建章立制入手,建立和完善了基层党建各 项制度、规范了民主制,三会一课制度,三到两强驻村入户制度,四 定便民服务制度,村务公开,民主理财制度等,以制度改变面貌,由 我带头成立矛盾化解领导小组,由有威望的老党员,老村干部组成, 把历年来难以化解的矛盾逐一排查化解,村两委成员,包村干部分片 负责,及时发现化解新矛盾新问题。
村里有重大事项严格实行 532 工作法的心得民主决策机制。 通过抓党员和支部作风,对于在发展经济中的双学双带作用明显
增强,支部在信
息技术和惠民政解读等方面对广大党员群众服务,通 过狠抓思想作风建设,切实改变了村干部和广大党员的工作作风。
现在我村共有新老党员 36 名,女党员 5 名,年轻党员占党员总数 三分之一,在发展党员时,支部严格履行发展党员的程序,建立预审 度,通时继续做好入党积极分子的培养工作,今年推荐培养入党积 极分子 3 名,并建立谈心和定期考察制度,使一些优秀的大学生,退 伍军人致富带头人加入到党组织中来, 认真培养了村级干部后备干部 3 名,加强了村两委的储备力量,做到后继有人。
积极认真开展了基层党组织星级评定管理工作,深入细致的思想 动,广泛宣传星级评定管理得目的意义,切实做到了家喻户晓,党 员干部自觉接受,群众普遍理解,激发了基层党组织和广大党员创先 进、争优秀的积极性。
四、根据本村实际情况,制定出了行之有效的三年发展规划和五 年扶贫计划
五、扎实推进乡风文明大行动,提高农民的思想道德素质,增强 遵纪守法意识, 严格按照旗文明办规定的评选程序评选出 十星级文明 户,善行义举四德榜 4 名,吸引了广大人民群众积极参与创建星 级文明户活动,为全面建成小康社会创造良好环境。
六、响应国家号召,建设社会主义新农村,作为 **** 村党支部书 记,深感自己责任重大,时时处处以一个共产党员的身份来严格要求 己,力求为本村及全村村民谋利益,在自治区十个全覆盖工程实施
以来,
积极配合上级主管部门,努力完成这项利国利民惠及百姓的惠 民工程。
我村涉及的项目由危房改造、农网改造、户户通等。 并多方协调争取 7.6 公里通村公路建设。
随着社会的不断进步,我深信 **** 村在村 两委 班子及全体村民 努力下,一定会建设的更加美好,更加富裕。
一年来,本人在工作中虽然取得了一些成就,但也存在着很多缺 点,还有许多工作使村民不够满意,今后我将以一个党员的标准继续 **** 父老乡亲们服务。
2017 支部书记述职报告范文二 尊敬的各位代表: 大家好 !根据 XXX的统一安排,20xx年的党政干部述职述廉工作正在进行,
借今天职
代会的机会,向代表们和同志们汇报一直在 20xx 年中工作学习情况。
一、重视思想素质教育,加强党员、干部队伍建设 今年年初,公 发现了一些问题,在严肃处理的同时,看到了加强学习、不断提高 党员干部职工队伍政治素质的重要性和必要性。
因而今年以来党支部进而注重认真抓好党员组织生活、干部中心 组学习和职工班组学习。
在组织生活和中心组学习中,能重点安排认真学习《党的 三个代 的重要思想》和《中国共产党中央关于完善社会主义市场经济体制 等若干问题的决定》着重就如何深入贯彻党的十六大精神、十六届四 中全会精神和要牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观等内容进
行了学习和讨
论。
同时还侧重于加强党风廉政建设教育,组织党员反复学习《中国 共产党党内监督条例》 试行 和《中国共产党纪律处分条例》 ,着力提 党员和干部执行各项廉洁制度和企业规章制度的自觉性。
通过学习,使广大党员干部认识到在任何时候和任何情况下,都 必须要保持清醒的头脑和必须具有明辨是非的能力,要始终保持党员 干部勤政廉洁的良好形象,为广大职工群众作出表率作用。
同样,由于公司上下共同重视的结果,班组学习已形成为企业的 一项重要制度。
广大职工都能认真自觉地参加每周一、三上午的晨会学习,晨会 学习已成为职工交流思想、互通信息、切磋技艺和学习新知识的有效 形式。 20xx 年中,班组学习的学习形式和方法有了进一步的提高与改 进,学习内容更为贴近职工群众和经营服务第一线。
二、加强党的自身建设,在经济工作中充分发挥党支部的参与作 20xx 年,我支部能积极认真贯彻执行《上海市支部建设纲要》 根据 党支部工作记录 中的内容做到了每月有计划, 工作有落实。 20xx 年支部能围绕公司经济工作重点,结合企业实际,在做好各 基础工作方面, 20xx 年党支部认真能抓好 三会一课 制度、民主评议 和民主生活会等项制度和及时做好一名预备党员的按期转正工作,特 别是在一年一度的党员民主评议中,党支部能做到不走过场,严肃指 出个别党员在工作中落后于职工的现象,对党员违反劳动纪律和企业 规章制度现象进行批评。

一年来,党支部还能坚持做到积极参与企业的经济工作和改革工 作。
从去年以来卖场网点缩减和撤离,使我们感到寻找新的经济增长 点的迫切和艰难。
为此党支部积极配合公司行政,在积极开拓新的合适经营网点的 时,在了解思想、了解各人家庭生活情况下,因地制宜因人而宜地 合理地及时挖掘岗位安置了多名职工,对部分家庭有一定困难下岗职 工工资进行了调整。
因而在职工中未产生大的思想波动,情绪都较为稳定。
20xx 7-8 月份支部和公司行政一起利用销售淡季组织职工开展 销售目标竞赛活动, 因每年 3-4 月份是我们的销售淡季, 利用这一时 开展销售目标竞赛活动,着重在于让职工促销售和关心销售,从制 定计划到分段实施,直至最后总结奖励, 尽管未达到理想的预期效果, 但在竞赛过程中,职工能积极主动地关心自己柜组的经营情况,对目 前经营中存在的不利因素能仔细分析,各抒已见,充分发表意见,取 得了一定的效果。
13 部并配合行政积极开展一系列促销扩销活动,有效渲染了促销 动的气氛,既节约开支,又让利于消费者。
如在今年五一黄金周中, 积极与兄弟公司联系借用门前充气拱门, 了解 dm 广告分发情况及反馈情况。
三、深入开展企务公开工作,继续推进凝聚力工程 今年以来召开 二次职代会,在职代会上对公司制定的有关企务公开内容逐一进行
了公
开,包括行政的工作报告,公司章程和职工持股会章程的制定和 修改,涉及员工切身利益方案的制定和调整,业务招待费使用情况和 四金 落实情况,党政述职述廉工作以及公司职工董事、监事的选举产
今年以来企务公开的重点工作是放在干部和职工关心的改革和管 理的 热点 问题上,主要开展了以下二项工作: 1集体劳动合同的重 新商定。
我公司全体员工和经营者的共同努力,几年来,公司在经济上保 持了良好的发展态势。
行政领导适时地考虑职工的利益分配 决定今年全面提高员工的工资水平。
这时恰逢本公司集体劳动合同到期需重新修订。 为了解新的《劳动法和工会法》切实维护广大职工的利益。 我们党政工人事一起参加了区总工会、区劳动和社会保障局合办 的劳动工资集体协商培训班。
尽管只有一天,但使我们进而认识到集体协商对于依法维护劳动 双方的合法利益、建立和谐的劳动关系、保护和调动广大职工的积极 性创造性,具有有十分重要的意义。
通过培训我们初步掌握了集体协商的内容、程序、原则和方法, 在制定集体劳动合同的过程中,用人单位一方和职工一方首先达成共 识:感到集体劳动合同不一定要包罗万象,我们的重点应放在大家关
注的劳动报
酬、工作时间与休息和保险福利等方面特别是对劳动报酬 章节要进行重新地协商制定。
经过反复酝酿和在上级工会人事部门的参与和指导下,使我们在 员工加班加点工资问题上,在员工病事假期间的工资待遇上,在员工 保险福利待遇上均能向职工一方倾斜。
在提高员工的工资水平上行政领导挖掘潜力,最大限度地提高了 广大员工的收入水平,使上班员工的工资收入均有
50%幅度地提高,
这充份体现了行政领导对本公司经营充满信心和对广大职工利益的关 心和呵护。
这次集体劳动合同不仅在集团形成了示范,同时还被总工会确认 《集体劳动合同》的示范单位,受到了总工会的表扬。
2规章制度的修订和奖励分配方案的调整 今年以来,党支部与行 一起对原有执行多年的部分规章制度进行了修改,主要是《员工考 勤制度

本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/40d34ec833b765ce0508763231126edb6e1a7622.html

《2016年支部书记述职报告(20201114072030).doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式