一、在理论学习和政治思想方面：
1、理想信念有所淡化。注重了具体工作，弱化了党性锻炼。
2、落实个人学习计划有差距。每年制定个人学习计划，但落实不够到位;理论学习满足于读了应读篇目，没有做到往深里、心里、实里走。
3、全面系统、联系实际学习差距较大。没有很好的坚持学思用贯通、知信行统一。
4、带领支部党员干部一起学、一起提高方面有待加强，党支部学习氛围不够浓厚。
二、在干事创业方面：
5、进取意识不强。精神有所懈怠，工作上只求过得去，不求过得硬;存在因循守旧、按部就班思想，有时安于现状，满足于种好职责范围内“一亩三分地”。
6、担当精神不足。凡事请示报告，等待领导拍板，缺乏应有的责任担当。
7、创新能力不强。工作较为被动，对工作中一些重点难点问题思考不多，只强调客观因素，对减少非接接场所有关人员和进京越级访提不出建设性意见建议。
8、工作作风不够扎实，布置任务多了，检查督促少了;用电话指挥调度多了，直接到现场参与处理少了。
三、为民服务方面
9、宗旨意识淡化。只看到群众反复访给工作带来了压力、添了麻烦，没有把群众的操心事烦心事当作自己的事来办。
10、以人民为中心的发展理念树得不牢，对群众感情不够亲近。
11、工作方法有待改进，对疑难复杂事项存在畏难情绪，缺乏与基层一起深入细致做群众思想工作的耐心和攻坚克难的决心。。
四、清正廉洁方面
12、作为党支部书记，履行“一岗双责”还不够到位，没有把业务工作和把党风廉政建设放在同等重要位置，平时讲业务工作多，抓党风廉政建设则一带而过，党内开展批评与自我批评不够经常。
13、廉洁自律的标准不高，满足于个人不越红线不触底线，只求不违规，不求作表率。
14、对从严治党的长期性艰巨性认识不足，对党员干部的监督尤其是业余时间的监督不够。
公司“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子及班子成员检视问题清单（表格）
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查找的重点
检视存在的问题
领导班子
班子成员
在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在差距
1.理论学习不够深入, 对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够；
2.对如何落实“党领导一切”的原则，发挥党委的政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，党建与业务深度融合还不够。
1.班子成员对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较少。如对“四个自信”的学习仅停留在抽象性、概念性的层面上，对“四个意识”的提出背景、内涵、具体内容、发展意义及优势进行深层次的学习和研究还不够；
2.在集体研究讨论决策时，班子成员对分管领域的工作提出意见和建议较多，但对不直接分管的工作发表意见不积极、不主动，并且多数时候是“没意见”，大局观念还不够强，在一定程度上影响了集体决策的质量和效果。
在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距
1.公司近几年没有发生违纪违法案件，但纪检监察和反腐败形势依然严峻，纪检监察部门职能的发挥还需要强化，纪检监察队伍的建设还需要加强；
2.落实主体责任、廉洁教育上还需努力,强化企业文化建设入脑入心方面还需要持续加强；
3.落实“一岗双责”方面仍有差距。
1.执纪监督问责还不到位，对落实中央八项规定和实施细则精神监督问责还不够；
2.班子成员在分管领域廉政教育引导不够深入，止于泛泛的案件传达，教育警示尚未真正触及党员干部的思想灵魂；
3.对干部廉政思想教育工作创新不够，手段欠缺。
在群众立场、群众观点、群众感情、服务群众方面存在差距
1.面对职工群众的新需求，在服务意识与职工群众的期待方面仍有差距；
2.在开展群众工作的方式上创新不够，在与时俱进地将群众工作提升到新的高度还有待进一步加强。
1.走访调研不够深入，深入基层开展调查研究的深度和力度不够，倾听一线职工的意见和呼声不多，对基层情况的了解和把握也不够全面准确；
2.联系群众不够紧密，对基层情况掌握不透，面对面听取群众意见不及时、不全面，存在“隔着玻璃看”的现象。
在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象上存在的差距
1.工作执行力不够强，有思想觉悟不高的问题，也有能力素质不强的问题；
2.求真务实意识不强, 形式主义、官僚主义顽疾还没有彻底根除，整治还需加大工作力度。
1.对新形势新挑战，不同程度存在守成心理，登高望远、谋大做强的闯劲和冲劲不足，锐意开拓、奋发进取的精气神尚欠缺；
2.工作有畏难情绪，对一些遗留问题、棘手难题，缺乏一抓到底、动真碰硬的勇气，不敢直面矛盾，不敢决策拍板，不敢强力突破；
3.落实“两个责任”和“一岗双责”方面，习惯于开会、讲话、听取汇报，不同程度地存在重安排轻检查，重形式轻实效的现象，追责问效的具体管用招数不多。
在加强党的领导、实现国有资产保值增值、提高企业竞争力以及党支部建设标准化方面存在的问题
1.党建工作质量还需进一步提高，强调业务、管理较多，抓政治建设的办法和措施不够；
2.公司整体经济运行水平还需进一步提升；
3.公司下属各子、分公司综合实力较弱，转型升级路径难、高端创新人才引进难的现状尚未得到解决；
4.推进党支部建设标准化方面存在重形式及不平衡现象。
1.习惯于凭老经验、老办法、老套路办事，对法规政策钻研不够，对解决发展中的问题思路不够开阔、举措不够创新，存在不同程度的本领恐慌和能力危机；
2.对工作失职失责干部职工的问责督办力度还需进一步强化，对干部队伍的作风建设还需进一步加强。
序号
检视的问题
整改措施
整改进度及成效
整改责任
部 门
整改
责任人
整改时限
是否已
整改完成
1
理论学习自觉性、主动性不够，满足于参加集中学习，自学不多、领悟不透。
进一步认识理论学习的重要性，在集中学习之余，主动自学、做好笔记、学深悟透，切实提高理论素养。
在参加集中学习的同时，把平时用来休息的时候拿来学习，认真研读党章党规，学习党的历史，理论基础得到进一步提高。
县发展和改革局党组
张 勇 沈建军
李先春 补红岩
2020年
11月10日整改完成，并长期坚持
已完成
2
学思践悟还有差距，理论联系实际不够，未能将上级政策、理论知识有效融入到实际工作中来。
坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，将上级精神与县域实际相结合，做到学思用贯通、知言行统一。
坚持学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，把习近平总书记的思想贯彻到了日常工作中，各项工作正有序推动。
县发展和改革局党组
张 勇 沈建军
李先春 补红岩
2020年
11月10日整改完成，并长期坚持
已完成
3
党性修养有待提高，党性锤炼没有完全落实在行动上、体现在成效上。
持之以恒锤炼自身党性,不断强化宗旨意识，始终保持共产党员的先进性和纯洁性，提升工作成效。
在工作中和生活中，始终把政治站位摆在首位，持续强化党性修养，面对难题时做到了迎难而上，面对群众纠纷时做到了主动解决。
县发展和改革局党组
张 勇 沈建军
李先春 补红岩
2020年
11月10日整改完成，并长期坚持
已完成
4
担当意识还不够，对县委、政府决策部署的落实情况督导检查不到位，对全县重点项目建设的落实上存在差距。
认真贯彻上级决策部署，围绕目标任务，层层压实责任，强化督导，严格考核，努力确保全县重点项目建设有序推进。
严格对照上级部署要求，充分发挥县重点项目办的作用，全面梳理落实不到位之处，正全力补齐短板，全县重点项目建设目前进展顺利。
重点项目办、投资股
张 勇 张桥胜补红岩 杨小梅、
2020年12月底取得阶段性成果，并长期坚持
正在整改
5
调查研究不够深入，解决基层问题相对较少。
把一线作为工作主阵地，经常赴基层开展调研，虚心听取各方意见，倾听群众呼声，解决实际困难和问题。
在基层一线调度工作多了，充分听取各方面意见，重点解决各项民生领域问题。
办公室、农业股、投资股、重点项目办
张桥胜 沈建军李先春 补红岩杨小梅
2020年12月底取得阶段性成果，并长期坚持
正在整改
6
工作压力传导不够，项目管理有不规范、手续不齐全现象。
层层传导压力，在项目推进过程中，加强项目管理，规范各项手续，切实做到遵纪守法。
加快推进重点项目，把压力传导到最基层，着重加强了项目管理，实行在建项目网上全过程监管，有效保障了项目有效实施。
行政审批股、重点项目办、易地搬迁办
张桥胜 李先春 杨小梅
立行立改
长期坚持
正在整改
7
抓落实上有欠缺，有的工作作了安排部署后，但督查不到位，任务完成质量不高。
压实责任，定期督查，确保完成十四五规划、产业转移、乡村振兴、保障民生等工作，让组织放心、让群众满意。
切实落实各级责任，加大问责力度，重点打击不作为、慢作为、乱作为行为，提高完成质量。
重点项目办、投资股、农业股
张 勇 张桥胜补红岩 杨小梅
2020年
12月底取得阶段性成效，并长期坚持
正在整改
8
攻坚克难的强度不够，在推进重点项目建设、化解历史遗留问题等方面，有时产生畏难情绪和观望心态。
积极应对新形势新挑战，抢抓湘南湘西承接产业转移示范区、产业项目建设年等决策机遇，善于攻坚克难，逐项推进工作、逐个解决问题。
认清了当前严峻形势，坚决克服内心畏难情绪，主动想办法、出实招，全力推动产业项目建设，抢抓湘南湘西承接产业转移示范区建设机遇。
重点项目办、投资股、农业股
张桥胜 补红岩杨小梅
立行立改
长期坚持
正在整改
9
廉政教育力度不大，谈心谈话还有不到位之处。
认真落实“一岗双责”，加强与班子成员、各股室的谈心谈话，强化党员干部日常教育和监督管理，坚守清正廉洁底线，做到公正用权、谨慎用权、干净用权。
坚决拥护省委、市委决定，以曾佑光案为镜戒，加强对班子成员的廉政教育，党风廉政建设抓得更严更紧了。坚持民主集中制，“三重一大”事项上局党组会集中研究决定。
县发展和改革局党组
张 勇 张桥胜 沈建军 李先春 补红岩 杨小梅
2020年12月底整改到位，并长期坚持
正在整改
10
对权为民所用的政治觉悟不够深刻，以法治思维和法治方式推动工作的自觉性还不够强。
坚持以人民为中心，把群众的利益放在首位，做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用，在尊法学法守法用法上作表率。
强化宗旨意识，把人民群众日益增长的美好生活需求放在心中，民生实事项目目前有序推进。强化法治意识，引导群众用法律手段解决问题，依法执政有了新作为。
县发展和改革局党组
张 勇 张桥胜沈建军 李先春补红岩 杨小梅
2020年12月底整改到位，并长期坚持
正在整改
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/8553aec4031ca300a6c30c22590102020640f25f.html
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