员工持股计划和高管股权激励的区别

发布时间:2023-05-06 14:33:45   来源:文档文库   
字号:

为贯彻《中共中央关于全面深化改革假设干重大问题的决定》中关于“允许混合所有制经济实行企业职工持股,形成资本所有者和劳动者利益共同体”的精神,落实《国务院关于进一步促进资本市场健康发展的假设干意见》〔国发〔201417号〕中关于“允许上市公司按规定通过多种形式开展职工持股计划”的要求,中国证监会于2014620日发布《关于上市公司实施职工持股计划试点的指导意见》〔以下简称《指导意见》
2014814日,中国证券登记结算有限责任公司发布《关于上市公司职工持股计划开户有关问题的通知》,明确了上市公司职工持股计划账户开设办理流程。2014922日、20141121日,上海证券交易所、深圳证券交易所分别发布职工持股计划相关信息披露业务指引,对上市公司实施职工持股计划信息披露予以明确。
本文主要就上市公司实施职工持股计划情况予以分析,并对实施过程中个别问题予以思考。
一、实施要素
根据《指导意见》,上市公司实施职工持股计划主要包括以下几点内容:



二、上市公司实施职工持股计划情况
1、案例统计
据不完全统计,截至2015327日,共有102家上市公司实施职工持股计划。 根据各上市公司实施情况,分类统计如下:


本文来源:https://www.2haoxitong.net/k/doc/c4cf89fcf58a6529647d27284b73f242326c317d.html

《员工持股计划和高管股权激励的区别.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式