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党建工作不足及原因分析 抓党建工作存在的问题
党建工作不足及原因分析 抓党建工作存在的问题
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党建工作不足及原因分析
抓党建工作存在
的问题
原因,汉语词语,读音为
yunyīn,一指原来因为,二指造成某
种结果或者引发某种事情的条件。
本站今天为大家精心准备了党建工
作不足及原因分析,
希望对大家有所帮助。
党建工作不足及原因分析
1.
党建基础工作存在薄弱环节,
社区党建活动内容单一,
两新组
织党建工作发展不平衡,硬件设施还需提高。
2.
落实党员教育管理制度不严;部分党员党性观念淡薄问题突
出;
社区自管党员多数工资标准无从考证,
没有按照实际标准缴纳党
费,并且缴费积极性不高,存在催缴现象。
3.
基层党建工作创新不足:
对新形势下基层党建工作出现的新情
况、新问题研究不深,科学的工作方法还有待加强;在工作安排上,
创新力度不够;党建工作考评缺乏有效抓手,奖惩机制不完善。
4.
对新形势下落实好党建工作责任制观念不新、
办法不多、
措施
不力,对党建工作中遇到的新情况、新问题,没有进行深层次的探索
和创新,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。
5.
多数社区仅满足于做好上级要求的规定动作,
开展活动形式较
为单一,特点不突出,亮点不明显,缺乏吸引力和凝聚力。
6.
辖区两新组织多,但指导投入还不够,力度不大,导致两新党
组织作用发挥不明显,工作效果不好。
7.
党建工作责任制度在实际运行过程中,
存在落实不到位、
职责
履行不完全等问题,
缺乏及时有效的监管和制约,
激励问责机制不够
完善。
8.
花费大量的精力用于城中村拆迁、
项目建设、
信访稳定和民生
工程建设等具体事务,
抓基层党建投入精力不足,
对党建工作重视程
度不够。
9.
基层党员教育管理不深入,不严格。
10.
对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入系统地研究,思路
不够开阔,
工作中易受传统思维左右,
导致党建创新工作亮点不突出。
11.
没有处理好抓基层党建工作与抓项目建设、抓经济发展的关
系,在抓工作中没有均衡用力。
12.
党建工作内容不丰富,缺少创新抓手,对党员的思想教育缺
乏针对性,教育内容枯燥,
基层党建工作特色不突出,支部阵地作用
发挥不明显。
13.
考评手段单一,考评方法不灵活,对考评结果运用不充分。
14.
追责问责机制不健全,存在强考核、弱问责的现象。
15.
履行党建责任意识还有不足,缺乏中心意识,在实际工作中
还存在着就党建而抓党建,与业务工作结合不紧的自我空转情况。
16.
抓党员的教育管理还不够有力,对基层党组织党员教育的方
法简单、措施不力,管理党员的意识不强、监督不力。
17.
基层党组织党建工作创特色、创品牌的思路还不够新,力度
还不够大,
在开展党建工作中大多依赖上级安排,
党建工作精品意识
不够强。
18.
对流动党员在管理上缺乏有效的措施。
19.
党员在大张公司各门店分布不均衡,
公司党委制定的
50
人以
上的门店要有共产党员的目标难以实现,
50
人以上没有党员的门店
有
10
个。
20.
党员在全体员工队伍中的占比相对比较少,党员占比只有
1%-2%
。
21.
党建工作督促检查落实不深入,抓落实力度不大,各党支部
对党建工作制度落实不到位。
22.
干部队伍建设不过硬,一些干部创新意识不强,思想观念跟
不上形势发展要求,在工作上不大胆、改革措施办法少、招数少。
23.
党员管理工作抓得不扎实,平时的监管有所放松。
24.
基层党建创新力度不够,整体党建氛围不够浓厚,党建特色
活动偏少,吸引力和凝聚力不够。
25.
对党建工作存在片面认识,没有树立做好党建就是最大政绩
的理念,没有投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署党建工作。
全年仅召开党建专题会议
X
次。
26.
对党建工作制度落实不到位、职责履行不到位等问题缺乏有
效的监管问责手段。
27.
对基层党建工作思考不够,缺乏创新,存在经验主义。
28.
对党建工作认识不到位,政绩观有偏差,造成工作中存在重
经济、轻党建的倾向,谋划经济发展和项目建设的多,考虑基层党建
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/d842d0a9cd84b9d528ea81c758f5f61fb636286d.html
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