>>>>
>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>社区工作者劳动合同
Bothpartiesjointlyacknowledgeandabidebytheirresponsibilitiesand
obligationsandreachanagreedresult.
甲方:___________________乙方:___________________时间:___________________
>>>>>FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE
编号:FS-DY-20626
社区工作者劳动合同
>>>>>说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
根据《中华人民共和国劳动法》和《杭州市劳动合同条例》等有关规定,经双方协商一致,同意签定本劳动合同。甲方:_____(街道、镇社区服务中心)地址:_____
乙方:_____性别:_____身份证号码:_____户口所在地:_____
第一条劳动合同期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。其中试用期为_____个月,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,
第二条工作岗位及要求:甲方安排乙方在_____社区从事社区_____工作。乙方必须根据工作职责和要求,按时、按质、按量完成规定的工作和任务。
第三条劳动保护和劳动条件:甲乙双方必须严格执行国家有关工作安全、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应为
第2页/总8页
>>>>>FS实用范本|DOCUMENTTEMPLATE
乙方的工作提供符合规定的劳动保护设施和保护条件,应自觉执行国家有关女职工劳动保护等规定。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
第四条工作时间和休息休假:工作时间按照社区工作的特点,实行综合计时工作和休息制。
第五条劳动报酬:乙方试用期间的工资为每月_____元。试用期满后乙方的工资福利待遇按照区有关文件执行,遇到工资政策调整,按新政策执行。甲方不得无故拖欠乙方工资。
第六条人事档案及社会保险:乙方的人事档案及社会保险由甲方委托_____劳动事务代理服务中心按劳动和社会保障部门有关文件规定办理。
第七条劳动纪律:甲乙双方都要遵守国家法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律,服从甲方的日常管理,并接受区、街道(镇)民政部门监督及所在社区的领导。
第八条劳动合同变更、解除、终止的条件:1、具有下列情形之一,经甲乙双方协商一致,可以变更
第3页/总8