四大，曾是多少大学生心头的一粒朱砂痣。在泛着明月的白光里，绞着成堆的书本度过一个个日日夜夜，只为踱进四大的门槛。在此之前，又有多少人因为四大高收入、高压力环境加速的磨练自己，削尖脑袋疯狂挤入。今天就跟小编一起来看看，想进入四大，你还需要些什么？
四大目前的招聘状况
根据四大近来的招聘状况而言，这两年对人才的要求逐步提高。然而，比较前两年今年应届毕业生对四大的热情却在逐渐递减。影响来源无非于流传在业界的各种加班和压力迫使。
四大招入了哪些人？
就四大招聘的人员数据可以看出，四大在专业方面更喜欢对口的经营类和文科、管理类（工商管理）专业的人员。但是，专业并不是四大最看重的。因为四大认为，企业有实力将初入社会的大学生塑造成适合自己企业的某一类人材。
对于语言的技能，四大更好看大学生的英语能力，所以顺溜的六级英语可以为自己加分。同时四大对学校也比较看重，特别是德勤，就这两年招聘人数比例来看，新员工就有近70%的员工是北京对外经贸的应届生。就上海地区的四大招聘看来，最高比例的人才吸收是上海财经大学，接下来才是复旦、对外经济贸易大学和交大。
四大喜欢这一类人群：有备之人
如果你希望进入四大工作，那么你必须了解他们喜欢哪一类人。每一年，都有80%的应聘生在接触四大的第一轮面试就被无情的刷下来。作为那些20%，并不是幸运所就。
如果你要进四大，那么你必须提前一年就开始准备。这其中必然包括之前提过的一个环节，就是英语要过六级。
除此之外，针对四大的面试，你必须有自己的过人之处。无论你用何种方式体现这一点，对于四大他们必须看到你身上的发光点，值得雇佣之处才会对你展开双臂。
四大喜欢这一类人群：技能加身
就招聘数据来看，其中有43%的入职者曾经在四大实习过。这并不是一个巧合，而是这样的人更容易对工作上手，对四大更有吸引力。当然，要进入四大的人都非常有危机意识，毕竟对于一个本科毕业生来说，你的专业及不上同专业的硕博生，也比不上一个有过工作经验的专业人士。那么，强化自己就成为你准备面试前的一个目标。你必须寻找到突破点，并朝之奋斗。四大要求初级工作者具有熟练的办公软件运用能力，这都是可以在大学期间准备好的。
四大喜欢这一类人群：专业从容
对于四大而言，他们需要的人才必须专业，必须是一个拥有上进心，朝气蓬勃的年轻人，因此，CPA、ACCA、CIMA的证书拥有者与同一层次人群比起来更有吸引力。如果在面试过程中，你向面试官提及你的CPA考试、ACCA的通过状态，更能赢得他们对你的青睐。
▎本文作者橙与雪芋 ，来源高顿网校CFA。“小编有话说：通过以上数据和分析，我们不难看出，想要进入四大，除了不断修炼技能提升自我，其他什么都是浮云，而这也是适用于其他所有行业与企业的入门路径。在竞争日益激烈的今天，只有不断提升自我修养才能保持良好的竞争力，童鞋们，怀挺吧！
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/f9d4f2d2e2bd960591c6773d.html
文档为doc格式