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正在进行安全检测...

发布时间：2023-11-14 10:16:36 来源：文档文库

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公司开除员工的处分决定的格式_______先生/女士：鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严重损害了公司利益，根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定，决定予以除名。请于____年____月____日前办理业务交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。特此通知。________股份有限公司年月日员工应在公司工作中态度不认真，屡犯公司规章制度，很少能完成每日工作量，给公司其他员工及所在部门造成严重的不良影响，对此，经公司研究决定，给予解除劳动合同、终止劳动关系的处罚。特此通知xxxx年月日
物业部员工xxx(身份证号码：：鉴于您在无故殴打xCx，辱骂领导，且年龄较大等原因，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且您的行为已经侵犯了他人的合法权益，并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内通报，并立即解除劳动关系的处理。请您于20xx年x月x日16时之前到办公室办理离职手续。我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。特此通知。办公室20xx年x月x日

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/7a84c4bd2a160b4e767f5acfa1c7aa00b42a9d9d.html