网络公司员工手册
网络公司员工手册
某网络公司员工手册
员工守则
1.、忠于职守，尊重领导、服从工作安排，不得有阳奉阴违或敷衍搪塞的行为。
、爱护集体、关心集体，讲求职业道德。上班时间不得做与工作无关的事及处理私人事务，不得从事第二职业。
3.、廉洁奉公、严于律己，不得假借职权贪污舞弊或以公司名义在外招摇撞骗、索贿受贿等。
4.、不得携带违禁品、危险品或无关的物品及人员进入办公场所，注意防火、防毒、防盗。
5.、经手公司财产人事资料登记表及最近半身脱帽二寸照片二张;
最高学历原件及复印件;
居民身份证及本人所在地户口复印件;
其它能证明本人经历和成绩的证件;
部分职位需提供担保书;
人事部门要求的其它资料。
以上资料请在5个工作日内交人事部门。
3、试用期
所有应聘人员除总经理特批可免予试用或缩短试用期外，一般都必须经过三个月的试用期。期满合格者，经部门负责人考评后报总经理批准，聘为正式员工。试用期内品行和能力、工作表现欠佳不适合工作者，可随时停止聘用。如有必要，经部门负责人同意，可延长试用期，否则通知办理离职手续。对于不予聘用者，不发任何补偿费，试用人员不得提出任何异议。
4、正式录用
试用期满前，部门负责人要按员工表现做出评核，经总经理签署，报人事后勤部正式录用，转为正式员工，签订聘用合同书。并根据其工作能力和岗位享受正式员工的各种待遇。
5. 聘用合同
合同期内，公司与员工都严格遵守合约。但下列情况将终止雇佣关系：
合同期满，双方不续订劳动合同;
双方协商一致，解除劳动合同;
不可抗力等原因，公司无法正常进行经营活动;
合同期内，员工不适合该岗位工作;
合同期内，员工违反国家相关法律、法规;
员工严重违反劳动纪律和单位规章管理制度，屡教不改;
员工擅自解除劳动合同;
贪污公款挪用公物者;
国家相关法律、法规规定的其它情况。
二、薪酬
1、薪酬原则
公司员工的薪金发放，实行职务给与制，按其所担任的职位、职务的繁简及责任的轻重，实行岗位工资发放制度。
附送：
网络公司技术部门工作计划
网络公司技术部门工作计划
第一篇：
网络技术部门工作计划
网络技术部门工作计划
一、新生计划
1、 招收对象主要面向大一新生，不过前期建议有老干事多帮忙
2、 招收的第一考核标准是务实，坦诚，守信，踏实肯干
3、 招收的对象需要对网络有一定的了解，但对网络技术不做特别的要求
4、前期宣传要做好，可以先进新生群宣传，开学做扫楼工作
二、定期召开部门会议
1、部门会议必不可少，时间可等招收新生后根据课表制定
2、严格部门纪律，因特殊原因不能会议的要提前半天请假
3,、组建一个部门qq群，有利于新干事交流和通知事情
三、部门分工
1、部长各负责一部分部门工作，分工明确，提高效率
2、对干事分配任务要明确，并督促其在规定时间内完成任务
3、活动前，对干事进行培训与合理安排，避免活动时出现纰漏
第二篇：
技术部门工作计划
技术部门工作计划
一、指导思想
以学校及上级部门计划为指导，教育信息化建设为主线，深化教育教学改革，以促使学生全面、持续、***的发展为出发点;课堂中以学生的发展为本，以活动为主线，以创新为主旨，培养学生的创新意识和实践能力为重点，充分体现新课程、新标准、新教法的特点，积极推进素质教育，努力提高全体教师及全体学生的信息素养，技术部门工作计划。
二、主要工作
1、健全制度，做好常规管理工作。健全《多媒体教室使用登记表》、《多媒体教室使用管理制度》、《微机室使用制度》、《微机室安全管理制度》、《学生上机制度》、《软硬件借还制度》、《计算机室使用记录》、《设备维护记录》确保各项工作正常有序开展，进一步提高各种设备、资源的使用效率。
2、明确人员分工，明确“服务、指导、创新”的工作职责，在确实完成好常规的教学任务的前提下，不断加强学习，努力提高业务水平与工作效率，增强协作意识、奉献意识、研究意识和成果意识。平时重视相关资料的收集、归档。
3、规范信息技术教学常规管理，优化备课活动，提高现代教育技术技能，确保信息技术教学工作的有效开展。认真上好信息技术课。针对不同年级学生年龄特点和已有知识水平，精心设计教学内容，备好课。在完成教学任务的同时，要注重培养学生实际操作能力和收集信息、分析信息、处理信息的能力;培养学生探索精神和自学能力。学会应用信息技术分析、处理并解决实际问题。按教材内容的编排落实好教学计划，开足课时。使用市统一教材进行教学，及时备好课。主要指导学生学习“画图、文字处理、幻灯片制作、网络应用、数据处理、网页制作等相关技术，培养学生收集处理信息的能力，为开展其它学科的学习做准备。一至三年级按实际情况设计教学内容并进行教学，工作计划《技术部门工作计划》。
4、培养学生创新精神和实践能力，以维持学生学习兴趣、掌握信息技能、改善学习方式、提高信息素养为工作思路，努力提高信息技术学科的教育教学质量，提高学生信息技术素养，提高教学质量，树立学生在运用网络资源中的自我保护意识。完善学校教学资源库的积累，提高教师为学校资源库提供资源的积极性。
要继续做好我校校园网站的建设工作，不断完善校园网，维护好学校网站，及时更新网站内容，发挥校园网的展示我校风采作用。
5、组织学习前沿的信息技术与课程整合的教育理论，开展新课程理念下的信息技术与学科整合的课题研究，配合教科室做好本校所承担的信息技术方面的研究课题的结题工作。
6、 配合学校开展的各级教学研讨展示活动，积极参与“整合”研究，做好相关的服务工作。
7、做好教师的教育信息化培训指导工作，提高教师应用教育信息化的能力。做好学校网站及校园网建设工作。
8、对师生博客的使用，要与个人主页、班级主页的建设联系起来，强调这两类主页要真正成为学生进行主题学习的乐园，是家庭、学校沟通联系的纽带。
9、继续建设好教学资源库。通过培训，引导广大教师用好现有的教学资源。及时收集好老师们在教学过程中积累的大量素材资源，并以教材体系进行编目。具体征集
措施：
各学科以教研组为单位，在教研组长收集组内成员平时教学中制作的教案、课件等相关拓展性材料，上传，扩充校本资源库内容。
全力提升我校教育信息化水平。
10、加强对学生基本信息素养的训练与考核。在强调整体推进的前提下，对部分水平超常的学生要加强训练，在今后的技能竞赛中力争有所突破。设立中年级学生整班参与的校级键盘输入竞赛，三年级英文输入，四年级中文输入，主要利用信息技术课的途径进行，时间初定在12月份。
1
1、做好学校各项服务性工作，如打印各种材料、印制月考卷、学籍管理、邮箱管理、课件制作、设备维护等工作。
第三篇：
移动公司网络部门员工201X年工作总结
尊敬的领导：
您好！
时光飞逝，转眼间xx即将逝去，回顾在过去的一年里，有过开心，有过痛苦，有过压力，有过激情。顶着压力，充满激情，甩掉包袱，我们一路走过，开心的生活，努力的工作，积极的争取每个工程，迅速的响应每一次故障，为公司争取每一分的利润，以百分百的满意回报客户，回报公司。现将全年工作做以简单总结，主要分为以下几个部分。
第
一、日常工作总结
1、1-3月份：
（1） XX会议保障、全网a设备替换：
1月初xx移动xx年工作会议在XX名都大酒店召开，我全程参与了名都大酒店lan施工，优化并顺利完成了会议保障工作，得到XX移动的充分认可和扬。随着我司lan业务发展，我司原提供lan设备已不能完全满足现网需求，为保证用户使用效果，提高运营商对我司设备认可，因此1月份我们对全省现网a进行设备替换配合分别完成周口、南阳、平顶山、郑州等地市a设备替换工作。
（2）、郑州嵩山饭店lan基站试点、各地市a重启故障处理：
2月份春节过后完成郑州嵩山饭店lan基站试点工作。配合对平顶山、周口、南阳、商丘、郑州a自动重启故障处理，周口lan四期开通保障、站点开通。
（3）、a故障处理、集团foa跟踪测试：
3月份分别对商丘、周口网速慢故障排查处理，平顶山、郑州四期lan站点开通配合。下旬跟踪配合总部工程师完成对周口建设路移动a41集团foa测试工作。参加每周省公司lan四期工程进度会议，汇报相关工程进度、设备质量问题。配合处理全省lan日常站点开通，故障分析处理。
2、4-6月份：
（1） 、全网a设备4205版本升级、各地市故障处理：
4月初随着我司设备集团foa版本测试顺利通过，为尽快解决现网问题。因此4月份分别对周口、平顶山、南阳、郑州a全网补丁加载升级测试，另配合周口、平顶山处理a自动重启故障，及全网日常lan站点开通维护。
（2）、11n设备性能测试、信阳lan基站试点：
随着公司11n设备的大面积推广应用，5月份对公司11nap相关性能测试，并提交设计院相关测试报告，使客户对我司设备有进一步认识。参与信阳移动金牛山lan基站试点，开通测试提交相关测试报告得到信阳移动认可，为6月份信阳移动lan基站招竞标做好相关准备工作。配合处理全省lan日常站点开通，故障分析处理。
（3）、lan基站交流试点、联通工作配合：
6月份随着公司lan基站大力推广，分别完成了三门峡、洛阳、信阳、平顶山、郑州等地市lan基站技术交流、安装开通测试，并提交相关测试报告给各地市分公司，使各地市分公司对我们lan基站有深入了解，为进一步进行市场推广做好准备工作。另配合完成对周口lan站点梳理、驻马店联通a开通，配合部门完成对公司各办事处lan基础知识、lan基站相关技术培训，配合处理全省lan日常站点开通，故障分析处理。
3、7-9月份：
（1） 、lan基站交流推广及试点工作及联通工作配合：
7月份分别对平顶山汝州移动、济源移动、濮阳移动、许昌移动lan基站设备交流推广，完成汝州移动家属院lan基站勘测、安装、开通、测试工作，得到各地市移动认可，配合对济源联通、焦作联通lan站点进行业务开通。
（2）、a设备4220版本升级、xx移动lan中级培训、信阳lan基站招投标：
8月份分别对平顶山、周口、安阳现网a版本进行升级，以解决现网11nap接入问题，缓解现网工程施工压力。8月中旬陪同xx移动到总部进行中级培训，加深客户对我司设备的认知认可。下旬参于lan基站信阳招投标工作，最终信阳移动室外站项目我司设备顺利中标，并获得信阳移10个lan室外项目，共计30套设备。
（3）a设备4220版本升级、鹤壁lan基站交流推广试点：
9月份分别对XX、商丘、郑州现网a进行新版本升级，以解决现网11nap接入问题，缓解现网工程施工压力。鹤壁lan基站交流推广，并对鹤壁世纪广场lan基站进行试点测试，得到鹤壁移动认可。配合处理全省lan日常站点开通，故障分析处理。
4、9-12月份：
（1） 、五期npu a设备开通、平顶山ap重启故障处理：
10月随着我司五期a的到货安装，及各地地市lan五期工程需求，分别对周口、商丘、平顶山五期a进行开通入网，满足各地市工程开通需求。另平顶山因11nap重启问题，导致客户投诉，因此分别对平顶山鲁山、郏县、叶县、市区12个lan站点共计约150ap进行升级替换，暂时解决平顶山lan故障压力，保证工程正常开通验收。
（2）、新乡移动lan基站交流推广试点、周口a割接故障处理：
11月初应新乡移动要求对lan基站方面和新乡移动进行相关交流，配合办事处同事对新乡获嘉张堤lan基站试点情况进行跟踪及排查处理网速慢情况。11月份应周口移动数据规划需求，分别对周口12台a进行数据规划调整、使其完全达到目前网络运行需求，得到移动充分认可，并对周口相关工作和办事处王建进行简单交接。
（3）、许昌lan基站试点、濮阳a故障处理、全网a新版本升级：
12月初随着许昌办事处lan基站设备推广试点，配合对许昌禹州迎宾馆进行lan基站室内外覆盖、并进行相关业务测试，保证业务正常使用，得以顺利推广我司室外lan设备。另对濮阳a21现网ap离线问题进行现场处理，得到移动公司认可。中下旬计划对全网128a设备进行新版本升级，以解决现网设备的诸多问题。
第
二、日常工作完成及新产品推广
1、xx全网设备升级故障处理、日常工作处理：
xx年全年配合对现网a设备替换、新版本升级、补丁加载共计4次，使我司设备现网运行更稳定、更完善、故障率更低、达到客户所需求。配合处理全省lan日常站点开通，故障分析处理。
2、提升技术水平、组织培训：
在即将过去的一年里边工作边学习努力提升自身技术水平，充分做好相关技术支持工作，得到了省公司及各地市移动的充分肯定，并配合部门组织完成10次公司及办事处lan相关技术培训，使公司各部门同事lan技术方面得以提高，增强各部门lan技术实力，更好的服务客户。
3、lan基站产品交流试点推广：
在过去的一年里配合公司各领导对lan基站产品进行全省推广、组织并参于周口、信阳、三门峡、洛阳、郑州、平顶山、商丘、济源、新乡、漯河、安阳、濮阳等地市lan基站技术交流，并全省推广安装lan基站共计50站次，提交了各站点详细测试分析报告，得到移动公司充分认可。8月份成功推广信阳移动lan基站，参于信阳移动lan基站招标工作，使我公司lan基站室外设备顺利中标，并获得信阳移动lan室外项目10个站点共计30套设备的建设规模，为今后lan基站在全省大范围使用，做相关好准备工作。10月配合公司领导积极参与xx移动lan六期室外设备招标集采，终使我司室外设备顺利中标，并成功获得xx移动各地市共计5300套室外设备的可喜订单。
4、pl新产品推广及试点跟踪：
随着我司新产品的的大力推广，为201X年更加全面的推广我司新产品，11-12月份对公司pl产品和部分地市移动分公司进行简单交流，并确定订货对平顶山、濮阳两地市进行相应试点，以利于下一步的大力推广，并努务做好技术支持工作不断为公司开拓新的市场，提升部门业绩达成率。
第
三、自身成长及不足
1、自身成长：
在过去的一年中个人综合能力、与客户沟通协调、技术水平都得到了大幅提升，学到了很多新的技术、新的知识。
2、自身不足：
进一步提升自身综合素质、技术水平、端正工作态度、进一步加强对新同事的培养。提升自己对新产品、新知识的掌握，更好的为客户服务。
第
四、对公司的建议及意见
1、公司各职能部门应该多进行相关沟通交流，合理安排工作，提升工作水平，提高工作效率。
2、关注关心普通员工，公司应该多了解一下普通员工的真实想法，由于公司人员的不断增多，建议人事综合部每个月做一次员工调查，及时了解各位员工想法，对于员工提出的合理建议予以采纳，通过合理手段激发普通员工的工作激情。
第
五、201X年工作计划
1、做好本职工作：
首先做好部门本职工作、配合完成日常lan设备维护、网络优化，培养新员工、提升各办事lan技术水平。
2、做好新产品推广工作：
其次努力配合徐阳经理、吉小鹏主管在做好lan日常工作的前题下，做好新产品推广使用，提升部门业绩指标，完成公司交付的各项任务指标。
3、提升自我技术水平、自身综合素质：
在新的一年中努力学习新的知识，新的技术，增强自己技术水平和自身综合素质，更好的为公司为客户服务。
4、结束语：
回首即将逝去的xx年、展望201X年，在过去的一年工作中不断学到了很多新的知识，新的技术，也认识到了自己的好多不足，我相信，在以后的工作中，生活中，我会更加努力和公司共同成长，共同进步，团结协作，不断超越自我，不断学习新的技术，增强自身综合能力和技术水平，我坚信我会做的更好，让各位领导放心，让客户满意。
我们一起来努力，一起来进步，让我们公司屹立于同行业之列！
第四篇：
201X年度网络公司技术工作总结
在本年度中，在领导的关心指导下、在同事的支持帮助下，我勤奋踏实的完成了本职工作，顺利完成了领导交办的各项任务。作为一个刚步入社会不久的学生，自身在各个方面都有了很大的提升。现将本年度的学习、工作情况等做如下汇报。
一、本年度的工作表现：
1、注重学习，不断提高自身素质，努力提升工作能力，切实做好自己本职工作。
人的思想政治素质的灵魂是理论素质，提升自身素质的基础是学习，提升工作能力的源泉还是学习。因此我坚持把学习摆在重要位置，不断提升自身工作能力。闲暇时自觉加强党性锻炼和党性修养，努力提高政治思想觉悟，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力提高思想政治素质和理论素质，坚定政治思想信念，积极向党组织靠拢。
在个人业务学习上，努力钻研和掌握
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/acfe38c2a2116c175f0e7cd184254b35eefd1a22.html
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