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职务与职级并行
职务与职级并行
发布时间:2023-01-30 01:48:03 来源:
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职务与职级并行
公务员职务职级并行相当于多一条晋升通道
中央全面深化改革领导小组第七次会议召开,审议了
6
个文件。其中
包括《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》、《关于
农村土地征收、集体经营性建设用地入市、宅基地制度改革试点工作的意
见》等。这些文件精神该如何理解呢记者采访专家来释疑解惑。
公务员晋升
“不当官也能享官员待遇”
【会议摘要】
会议审议了《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意
见》。会议指出,在职务之外开辟职级晋升通道,在全国县以下机关实施
这项改革,有利于调动广大基层公务员的积极性,是为基层公务员办好事、
办实事,一定要把好事办好。
中央全面深化改革领导小组第七次会议提出,“县以下机关建立公务
员职务与职级并行制度”。对此,国家行政学院教授汪玉凯、竹立家对新
京报记者说,此举相当于打破目前的职务决定待遇局面,为基层公务员开
辟一条上升渠道,“不当官也能享受官员待遇”。
据了解,对于“公务员职务与职级并行”,国家有关部门早有计划。
今年初,中组部、人社部联合召开全国公务员管理工作会议时,人社部部
长、国家公务员局局长尹蔚民就指出,今年的工作重点是推进公务员分类
改革,建立公务员职务与职级并行制度。
5
月
28
日,人社部发布了《
2022
年度人力资源和社会保障事业发展
统计公报》,其中明确提出,开展县以下机关建立公务员职务与职级并行
制度试点。
初步统计,截至目前,安徽、山东、江苏、河北、辽宁等
5
省份都已
推行了公务员职务与职级并行制度。如福建今年
7
月发布的《实施方案》
就提出,“根据国家统一部署,在县以下机关全面实施职务与职级并行、
职级与待遇挂钩制度”。
现状公务员职务决定其待遇
现行的行政级别体系按照
5
级划分:国家级、省部级、司厅局级、县
处级、乡镇科级,各级分为正副职。乡科级以下,还有两个级别:科员级、
办事员级。按照该划分方式,县以下机关最高级别是县处级,对应的是县
委书记、县长
;
县级各委办局,比如县发改委、县民政局的领导,虽然称
为局长,但实际为乡科级。
中组部
2022
年发布的《公务员职务任免与职务升降规定
(
试行
》规
定:晋升科员职务,应当任办事员
3
年以上
;
晋升乡科级副职领导职务的,
应当担任科员级职务
3
年以上。
以一名分配到乡镇、从办事员做起的大学毕业生为例,干
3
年后,有
资格升到科员
;
做满
3
年科员,有资格升到副科长。此后,如果仕途顺利,
才有机会升到正科、副处、正处等其他行政职务。
汪玉凯说,全国公务员队伍中,来自县以下机关的约
60%
,也就是说,
多数公务员都在县以下机关,“由于行政职务的职位非常有限,比如县以
下机关,正处级只有县委书记、县长、县人大常委会主任、县政协主席等
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/1a56d993cf22bcd126fff705cc17552707225e89.html
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