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理科就业前景好的专业排名有什么
理科就业前景好的专业排名有什么
发布时间:2021-04-30 来源:
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理科就业前景好的专业排名有什么
2018
理科就业前景好的专业排名有什么
1.
电子信息类。相关专业:电子信息工程、通信工程、信息对抗
技术、信息工程、信息与计算科学等。
2.
生物技术类。相关专业:生物技术、生物工程、生物资源科学
等。
3.
现代医药类。相关专业:药物制剂、制药工程、生物医学工程、
中药学等。
4.
汽车类。相关专业:车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动
力工程、工业设计等。
5.
物流类。相关专业:物流管理、现代物流等。
6.
新材料类。相关专业:高分子材料与工程、复合材料与工程、
再生资源科学与技术、稀土工程等。
7.
环境能源类。相关专业:环境科学、环境工程、能源与环境系
统工程、资源环境与科学等。
8.
管理类。相关专业:工商管理类、人力资源管理、工程管理等。
9.
法律类。相关专业:法学、国际法、国际经济商业法、国际商
法等。
10.
营销类。相关专业:市场营销学、市场营销策划、品牌管理、
销售管理、广告学。
1.
同声传译
同声传译员被称为
21
世纪第一大紧缺人才,随着中国对外经济
交流的增多和奥运会带来的会务商机的涌现,需要越来越多的同声
传译员。同声传译员的薪金不是按照年薪和月薪来算的,是按照小
时和分钟来算的,现在的价码是每小时
4000
元到
8000
元,相关人
士说。
4
年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多,这一行肯
定吃香。
2.
精算师
精算师是经过金融保险监管部门认可其从业资格的个人。凡是需
要处理风险的领域,精算师都能发挥作用。与会计师、律师、医生
等职业相比,精算师是一项人数不多、专业性更强的职业。据数据
统计,
2010
年,中国有
60
家国内保险公司和
20
多家含外资的保险
公司。但目前精算师的数量还远不能满足中国保险业的发展需要。
业内人士称,我国被世界保险界认可的精算师不足十人,“准精算
师”40
多人。在目前国内人才市场上,精算师可谓是凤毛麟角。目
前,精算师在国外的平均年薪达
10
万美元,国内目前月薪也在
1
万
元人民币以上。据预测,几年后收入应该在
12
万元至
15
万元人民
币之间。
3.
医药销售中西医师
管理咨询师针对企业运用管理学的原理,进行从战略策划到战术
运用的系列顾问活动,包括对企业
CIS
、人力资源、流程再造、组
织结构设计、营销等方面进行策划并指导实施。专家指出,我国目
前管理咨询专业人才严重短缺。在未来
10
年中,我国管理咨询业的
需要将以每年
10
倍的速度增加,据悉,
2010
年我国管理咨询行业
的有效需求总额将达到
100
亿美元。管理咨询师年薪大约在
10
万至
60
万元人民币不等。
这个专业的特点就是面向第三产业,而众所周知,第三产业在我
国的就业面还是占有相当大一个比重的。第三产业的提供的岗位流
动性大,人才缺口也很大。所以,毕业生有很大的选择性。除去专
业比较对口的机场、火车站的岗位外,企业所需的一些接待服务工
作比如前台服务、接待等工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练
的毕业生。但是,毕业生走上工作岗位后,还是要不断提高自己,
才能适应市场的不断变化。
6.
物流管理
不少高校都设有物流管理专业,但一般着重培养的是管理型人才。
而市场每年对管理型人才的招聘很有限,更多的是需要在基层从事
操作的人员。因此,物流操作员在每年的招聘中格外受宠。目前比
较先进的企业正逐步像零库存迈进,这不光对物流管理人员提出了
很高的专业要求,也要求最直接的物流操作员具备更高的能力。相
对于物流管理人员,物流操作员的需求量更大。因此,受过专业物
流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作,而被相
关的用人单位大量吸收。
7.
会计专业
据统计,我国目前共有注册会计师
7
万多名,而根据中国经济高
速发展的需要,这个数字还差了至少
35
万。巨大的人才需求缺口,
使注册会计师成为未来几年我国炙手可热的人才,尤其是熟知专业
业务和国际事务的会计师。
记者了解到,每年进入四大会计师事务所的应届毕业生月薪大都
在五六千元,再加上丰厚的奖金,年收入会超过
10
万元人民币。中
高层管理人员的年薪则在
20
万到
50
万元人民币之间。
8.
网络传播专业
根据中国互联网信息中心的
.
统计,截至
2011
年
12
月底,中国
网民数量突破
5
亿,达到
5.13
亿,全年新增网民
5580
万。互联网
普及率较上年底提升
4
个百分点,达到
38.3%
。
由此可见,我国互联网在一个相当长的时期内具有广阔的发展空
间。而且我国的传统媒体,如报刊杂志、广播、电视台也都纷纷上
网,建立自己的电子版或网站。以
2008
年
8
月对北京奥运会的报道
为例,《人民日报》下属的人民网在当日内的访问量就突破了
5000
万,而对奥运会开幕式报道的点击达
1.3
亿人次之多。市场研究机
构的调查分析,和因特网相关的信息传播及报务行业是我国目前发
展势头最好、经济效益最高的行业。相关分析数据表明,全国这类
人才的缺口近
100
万,单网络媒体的人才缺口为
3-5
万人,而高校
每年培养不足
1000
人。会采、能编、懂技术的网络传播专业人才严
重不足,已经成为制约我国网络传播事业发展的瓶颈。由于一是目
前国内开设该专业的院校较少,二是该专业技术含量高,三是该专
业为数不多的毕业生一直保持着很高的就业率,所以该专业就业前
景非常看好。
9.
金融专业
对于今年即将毕业的应届大学生而言,最得意的要算金融专业学
生了。记者从国内一些开办金融专业的知名院校了解到,股市基金
的火热使得该专业毕业生走俏的同时,也成为了高考中学生报考的
热门。
金融行业对人才的需求增长,从
2006
年底就显现出猛烈势头。
各大证券、基金公司的人才需求增长,如基金经理成为最抢手及
“升值”最快的职位。
10.
小语种
美国理工科就业前景好学生应早知道
美国就业市场中,美国理工科类工作需求是其它工作需求的
1.7
倍,而美国就业者中理工科人才数量不足,不能填满这些职位空缺。
据美国教育部的统计,现在只有
16%
的高中生对美国理工科专业
感兴趣。
为扭转这种局面,奥巴马政府准备投入上百万美元,在
2022
年
以前,多培养
100
万名美国理工科大学毕业生。分析说,即便如此
也只能刚刚满足就业市场的需求。
美国劳工部的报告显示,
2012
年到
2022
年期间,美国在电脑科
技领域的就业机会好,将增长
15%
。
美国理工科教学方式在改变
为了吸引更多学生进修美国理工科,一些美国大学的教学方式正
在发生改变。
斯坦福大学教授
LondaSchiebinger
说,与以往不同的是教授们
首先向学生们介绍的是美国理工科知识在实际生活中的各种有趣的
应用,然后再向他们传授理论和更深奥的知识——也就是说,先引
发他们产生兴趣,把他们带入课堂,然后再传授技能和知识。
创业盈利美国理工科人才更具优势
据美国人口调查局的数据显示,
74%
的美国理工科硕士人才从事
的是非本专业工作,而且发展的很好,获得的薪资比非美国理工科
人才更高。这些领域包括管理、健保、法律、教育或社会工作。
乔治城中心教育与就业研究主任
AnthonyCarnevale
说,美国理
工科毕业生可以获得更具价值的工作,或创办自己的公司。他说具
有美国理工科背景的人才更具实力,能够在经济生活中获得更多的
选择。
举一些例子:微软的现任
CEO
纳德拉、亚马逊
CEO
贝佐斯和雅虎
CEO
梅耶尔都是学理工的出身,具有工程学学位,而他们所从事的
并不是严格意义上的美国理工科类的工作。
电脑专业女生人数严重不足
过去
20
年中,美国女生学习信息技术、科技和工程学方面的人
数在下降。
2012
年,美国电脑科学毕业生中,女生只占
18%
,而
1985
年这个数字是
37%
。
斯坦福大学法律学院研究员
VivekWadhwa
表示,许多女生认为电
脑科技更属于男生,这也造成美国在这方面的人才流水。他说,这
种情况需要改变,“我们需要一个公平的竞争环境,改变以往的做
法,否则我们就会给自己制造人才短缺。”
同在理工界男女择业区别大
据美国科技协会的统计,在美国理工科就业领域中,女性挣的薪
资占了总数的一半,而她们的择业方向却不同于男性。
女性更倾向在健康和生命科学这些方面发展,而男性更侧重于电
脑科技和工程领域的发展。
举例说,具有营养学大学学历的从业者获得的年薪中位数是
3.5
万美元,而具有高等学历的采矿专业从业者的年薪中位数为
7.5
万。
外国人没有拿走美国人的工作
报导说,尽管外国留学生在美就读医药学、电脑软件设计专业的
人数居多,但美国公司依然持续不断地缺乏美国理工科人才。
美国布鲁金斯研究院的报告指出,外国学生中就读美国理工科和
商科的人占
66%
,而美国本土的大学生就读这些专业的人只占
48%
。
并且,美国理工科大学生的增长速度缓慢,每年只增长
1%
。
为鼓励人才留在美国,国会出台了更易于外国理工科留学生获得
绿卡的政策。同时,为吸引更多美国本土学生选择美国理工科深造,
奥巴马政府计划投入
3500
万美元用于培训理工科师资和宣传理工科
专业的优势。
美国的研究人员认为,鼓励更多人,特别是女性考虑从事理工领
域的职业发展,将有利保持美国的国际竞争力和避免在外国人才离
开后使美国出现人才大量缺失的问题。
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/8d88b2ebf58a6529647d27284b73f242326c3105.html
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